Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Akutpatienten in komplexen Situationen.
- Unternehmen: Moderne Notfallstation mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: 5 Wochen Ferien, tolle Teamevents und Rabatte auf Sportangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Patienten aktiv mit und entwickle dich weiter.
- Qualifikationen: Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau/-mann oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Wir suchen im Pflegebereich Akutsomatik unter der Leitung von Frau Dagmar Steinle per sofort oder nach Vereinbarung eine Dipl. Pflegefachperson für unsere moderne Notfallstation zu einem Arbeitspensum von 40-100%.
Attraktive Aufgaben:
- Betreuung und Pflege von Akutpatienten in nicht stabilen, komplexen und nicht vorhersehbaren Situationen
- Enge intra- und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen an der Behandlung beteiligten Personen
- Mitwirkung und Durchführung von präventiven, therapeutischen und diagnostischen Massnahmen
- Elektronische Pflegedokumentation
Deshalb wollen wir Sie:
- Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau, als Dipl. Pflegefachmann auf Stufe HF oder FH oder sind Gesundheits- und Krankenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger.
- Sie haben idealerweise Kenntnisse in einer Notfallabteilung, dies ist aber nicht zwingend.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Freude, sich in einem Unternehmen weiterzuentwickeln, welches Lernen fördert und die gute Zusammenarbeit ein zentraler Aspekt für die Behandlung der Patientinnen und Patienten ist.
- Hohes Mass an Fach-, Sozial-, Selbst- und Methodenkompetenz zeichnet Sie aus.
- In einem interdisziplinären Kontext agieren Sie sicher und konstruktiv.
Zusätzlich profitieren Sie von weiteren attraktiven Benefits:
- Events: Onboarding Day, Welcome Day, Schneesporttag, Sommer-/Herbstausflug, Personalfest, Jährlich eine Pop-Up Party.
- Kostenlose Sitzplätze für jedes Heimspiel der Herren-Profimannschaft des FC St. Gallen.
- Shopping Brands for employees - Wöchentlich wechselnde Palette an Brands zu unschlagbaren Preisen.
- Brack.ch - Attraktive Preisrabatte.
- Zubi.Swiss - Sonderangebote auf ausgewählte Arbeitsschuhe.
- Landquart Fashion Outlet - 10% Rabatt auf die Outletpreise.
- Medbase Apotheke Herisau - 10% Rabatt auf alle nicht rezeptpflichtige Medikamente/Produkte.
- kyBoot - Preisrabatt auf das kyBoot Schuh-Sortiment.
- Gesundheit Update Fitness - Gratis Probemonat.
- Well com FIT - 19% Rabatt auf Fitness Groupfitness Jahresabo.
- Sportzentrum Herisau - 15% Preisrabatt.
- Yoga - Vergünstigte interne Yoga-Stunden.
- Eigene Hospitalisierung im Spital Herisau - Upgrade Versicherungsklasse.
- Mobilität: Personalparkplatz - Vergünstigte Personalparkplätze.
- Öffentlicher Verkehr - Ostwind-Firmenabo für Lernende.
- Flottenrabatt - Attraktive Rabatte bei AMAG Partner und bei Mercedes-Benz.
- Verpflegung: Personalrestaurants - Vergünstigte Verpflegung in unseren Restaurants.
- Gratisgetränk - Täglich ein Gratisgetränk nach Wahl in unseren Restaurants (exkl. Süssgetränke).
- Gratis Mineralwasser - Täglich gratis Mineralwasser am Arbeitsplatz.
- Überraschungen aus der Küche - Mehrmals jährlich kostenlose Überraschungs-Goodies.
Anstellungsbedingungen:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle.
- Kantonale Pensionskasse AR.
- 5 Wochen Ferien, ab dem 50. Altersjahr 6 Wochen Ferien.
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- Finanzielle Unterstützung an ausserfamiliärer Kinderbetreuung - Bis zu CHF 200 pro Monat und Kind.
- Geschenk bei verschiedenen Ereignissen - Hochzeit / Geburt / Dienstjubiläum / Pensionierung.
Ihre Vorgesetzte: Dagmar Steinle, Leiterin Pflege Akutsomatik, Mitglied der Geschäftsleitung.
Haben Sie Fragen? Kontaktieren Sie uns: Silvana Boskovic, HR Business Partnerin Human Resources Management - silvana.boskovic@svar.ch.
Wir bevorzugen Direktbewerbungen. Stellenvermittler melden sich bitte direkt beim Human Resources Management (bewerbermanagement@svar.ch). Bewerbungen ohne vorgängige Kontaktaufnahme werden nicht berücksichtigt.
Dipl. Pflegefachperson für moderne Notfallstation (m/w/d) Arbeitgeber: Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Dipl. Pflegefachperson für die moderne Notfallstation nicht nur ein spannendes und herausforderndes Arbeitsumfeld, sondern auch eine Vielzahl an attraktiven Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir fördern eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und kontinuierliches Lernen im Mittelpunkt stehen, und bieten Ihnen zahlreiche Vergünstigungen sowie Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen. Genießen Sie zudem die Vorzüge einer hervorragenden Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und einem breiten Angebot an Freizeitaktivitäten.
Kontaktdaten:
Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachperson für moderne Notfallstation (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson für moderne Notfallstation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitalverbund Appenzell Ausserrhoden vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
