Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und entwickle SAP SuccessFactors und HCM in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Öffentliches Zentrumsspital in der zweisprachigen Region Biel-Seeland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Team.
- Weitere Informationen: Zweisprachigkeit in Französisch und Deutsch ist erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung als Business Analyst und fundierte SAP-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Das Spitalzentrum Biel ist das öffentliche Zentrumsspital der zweisprachigen Region Biel-Seeland-Berner Jura (Schweiz). Es bietet der gesamten Bevölkerung eine umfassende Versorgung in allen Fachgebieten der modernen Medizin. Jedes Jahr schenken uns über 150'000 Patientinnen und Patienten ihr Vertrauen. Im Spitalzentrum Biel finden rund 2'200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in über 40 verschiedenen Berufen eine attraktive Aufgabe.
Das Team ICT ERP Services ist für die Betreuung und Weiterentwicklung der SAP-Spezialanwendungen zuständig. In Zusammenarbeit mit unseren Partnern in den Fachbereichen sorgen wir für den reibungslosen Ablauf zahlreicher Supportprozesse innerhalb des Spitals. Für diesen Bereich suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung einen SAP-Business-Analysten, dessen Hauptaufgabe darin besteht, das Fachwissen in den Bereichen SuccessFactors und HCM sicherzustellen und die Kontinuität sowie die Weiterentwicklung zu gewährleisten.
Er/sie wird eng mit den Fach- und IT-Teams zusammenarbeiten, an der Behebung von Störungen mitwirken und Änderungsanforderungen umsetzen. Unser zukünftiger Kollege/unsere zukünftige Kollegin wird ausserdem für die gängigen Anwendungen zuständig sein, die mit SAP verknüpft sind und folgende Aufgaben übernehmen:
- Planung / Durchführung der notwendigen Updates
- Bearbeitung von Störungen und neuer Anforderungen
- Koordination externer und interner Ressourcen
- Definition der Schnittstellen von / zu SAP SuccessFactors/HCM
- Regelmässige Wartung der Systeme ausserhalb der regulären Arbeitszeit
- Übernahme der Leitung von ICT-Projekten im Umfeld der ERP-Lösungen
In dieser Rolle arbeiten Sie eng mit den anderen Teams unserer Direktion Digital & Technologie zusammen (technischer Support, medizinische Dienste, Netzwerk und Infrastruktur, Sicherheit).
Sie verfügen über fundierte SAP-Kenntnisse und können mindestens 3–5 Jahre Erfahrung als Business Analyst vorweisen. Sie beherrschen die Lösungen von SuccessFactors und das Modul HCM einer SAP-ECC-Umgebung (Erfahrung mit SAP S4H wäre von Vorteil). Mehrjährige Erfahrung als SAP-Key-User sowie ein starkes Interesse an der Informatik und die Bereitschaft, sich in technische Aspekte einzuarbeiten, wären ebenfalls von Vorteil. Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Spitalumfeld.
Um eine effektive Kommunikation im Spital und mit unseren Partnern in der Schweiz zu gewährleisten, muss der/die Kandidat(in) zweisprachig Französisch/Deutsch sein. Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten sind ebenfalls erforderlich, um den Wandel bei den verschiedenen Ansprechpartnern bestmöglich zu begleiten. Bereitschaft zum Pikettdienst (Max. 4 Wochen pro Jahr).
Ein motiviertes Team, das sich durch eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre auszeichnet. Eine spannende Tätigkeit in einem sehr innovativen und zukunftsorientierten Umfeld. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle. Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Zusammenarbeit mit zweisprachigen Kollegen aus vielen verschiedenen Berufen in einem dynamischen Umfeld. Moderne Anstellungsbedingungen, geregelt durch einen Gesamtarbeitsvertrag.
Jonas Nyffeler, Leiter Digital und Technologie, steht Ihnen unter jonas.nyffeler@szb-chb.ch für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
IT Business Partner SAP SuccessFactors / HCM, 80-100 % Arbeitgeber: Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne
Das Spitalzentrum Biel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein motiviertes Team und flexible Arbeitszeiten bietet. In einem zweisprachigen Umfeld haben Sie die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung und tragen aktiv zur Planung und Umsetzung innovativer ICT-Plattformen bei, was Ihre Karrierechancen erheblich steigert.
Kontaktdaten:
Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne Recruiting-Team
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✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere direkt Unternehmen, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitalzentrum Biel / Centre hospitalier Bienne vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den spezifischen SAP SuccessFactors und HCM Modulen vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der SAP-Welt verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Business Analyst zu demonstrieren.
✨Sprich die Sprache des Spitals
Da das Spitalzentrum Biel ein zweisprachiges Umfeld ist, solltest du sicherstellen, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Französisch kommunizieren kannst. Übe wichtige Fachbegriffe und Phrasen in beiden Sprachen, um im Interview souverän aufzutreten.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams. Das Spitalzentrum legt Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit, also sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast.
