Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Anästhesieabteilung und führe selbstständig Anästhesieverfahren durch.
- Unternehmen: Das Spital Wallis ist der größte Arbeitgeber im Kanton mit über 6'200 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und hohe Freizeitwerte in einer schönen Region.
- Weitere Informationen: Einstieg ab Oktober 2026 oder nach Vereinbarung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Klinik in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Anästhesiologie und Verantwortungsbewusstsein sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
Mit 6'200 Mitarbeitenden ist das Spital Wallis der bedeutendste Arbeitgeber im Kanton. Jährlich werden ca. 41'500 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und über 652'700 ambulante Konsultationen durchgeführt.
Das Spital Wallis sucht für das Spitalzentrum Oberwallis in der Klinik Anästhesie, Schmerztherapie und Intensivmedizin eine/n:
Ihre Aufgaben:
- Mitverantwortung für die Abteilung Anästhesie
- Selbstständige Durchführung allgemein- und regionalanästhesiologischer Verfahren im Rahmen elektiver sowie notfallmässiger Eingriffe
- Betreuung, Anleitung und Führung von Assistenz- und Oberärzten
- Mitbetreuung von Patientinnen und Patienten im Schockraum und auf der Geburtenabteilung
- Aktive Beteiligung an der anästhesiologischen Sprechstunde
- Teilnahme an Bereitschaftsdiensten
Ihr Profil:
- Sie sind im Besitz des Facharzttitels in Anästhesiologie
- Facharzttitel Intensivmedizin von Vorteil
- Offene und innovative Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstes, belastbares und flexibles Handeln - auch in anspruchsvollen Notsituationen
- Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Französischkenntnisse sind von Vorteil
Unser Angebot:
- Eine fundierte Einarbeitung in ein vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld im interprofessionellen Umfeld
- Zusammenarbeit mit einem engagierten, dynamischen und kollegialen Team
- Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in der Weiterentwicklung unserer Klinik
- Attraktive Anstellungsbedingungen sowie hoher Freizeitwert in einer landschaftlich und kulturell reizvollen Region
Arbeitsort: Brig / Visp
Stellenantritt ab 1. Oktober 2026 oder nach Vereinbarung
Auskünfte erteilt Ihnen gerne Dr. Richard Steffen, Klinikleiter Chefarzt Anästhesie, Schmerztherapie und Intensivmedizin.
Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bitte bis am 30. April 2026 über unsere Internetseite.
Leitende/N Ärztin/Arzt, Anästhesie 60-100% Arbeitgeber: Spitalzentrum Oberwallis
Das Spital Wallis ist ein herausragender Arbeitgeber im Kanton, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine fundierte Einarbeitung in ein verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung in einem dynamischen und kollegialen Team. Die attraktive Lage in Brig/Visp ermöglicht einen hohen Freizeitwert in einer landschaftlich reizvollen Region, während die vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten die persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitende/N Ärztin/Arzt, Anästhesie 60-100% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen im Gesundheitswesen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Kliniken direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil ihres Teams zu werden!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Klinik und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, deine Bewerbungsunterlagen über unsere Internetseite einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du die Initiative ergreifst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende/N Ärztin/Arzt, Anästhesie 60-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen der Position als Leitende/r Ärztin/Arzt in der Anästhesie passen.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen!
Online bewerben!:Vergiss nicht, deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Internetseite einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und sicherzustellen, dass sie nicht verloren geht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitalzentrum Oberwallis vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über das Spital Wallis und seine Philosophie. Zeige im Interview, dass du die Werte der Klinik verstehst und wie du diese in deiner Rolle als leitende/r Arzt/Ärztin umsetzen kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da du in einem anspruchsvollen Umfeld arbeiten wirst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen. Überlege dir, wie du in Notsituationen reagiert hast und welche Anästhesieverfahren du erfolgreich angewendet hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Das Arbeiten im interprofessionellen Team ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen Fachrichtungen zeigen. Betone, wie du Assistenz- und Oberärzte anleitest und unterstützt.
✨Sprich über deine Innovationsfreude
Die Klinik sucht eine offene und innovative Persönlichkeit. Teile Ideen oder Ansätze, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um Prozesse zu verbessern oder die Patientenversorgung zu optimieren. Das zeigt dein Engagement für die Weiterentwicklung der Klinik.
