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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege aktiv und unterstütze Menschen in komplexen Situationen.
- Arbeitgeber: SPITEX BASEL, eine gemeinnützige Organisation mit Fokus auf qualitativ hochwertige Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitskostenbeiträge.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem multikulturellen Umfeld und mache einen echten Unterschied im Leben der Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Pflege und Bachelorabschluss oder gleichwertige Ausbildung.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein kreatives Team warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über SPITEX BASEL
SPITEX BASEL ist eine gemeinnützige, nicht gewinnorientierte Stiftung mit Leistungsauftrag des Kantons Basel‑Stadt. Als führende Spitex-Organisation mit öffentlichem Leistungsauftrag bietet SPITEX BASEL umfassende Dienstleistungen in den Bereichen ambulante Pflege sowie Hauswirtschaft und Betreuung an. Unterstützt werden Kinder, Jugendliche und Erwachsene in jeder Lebensphase.
Was du bei uns bewegst:
- Fördern und Fordern einer effizienten und qualitativ hochwertigen pflegerischen Versorgung chronisch kranker Menschen
- Fachliches Führen im Shared Leadership
- Unterstützen der Pflegeteams bei klinischen Entscheidungen und in komplexen Pflegesituationen
- Beobachten und Reflexion pflegerischer Abläufe
- Fördern von Reflexionsfähigkeit und kritischem Denken in Form von Fallbesprechungen und ethischen Fallanalysen
- Fördern der Veränderungskultur zugunsten qualitativ hochwertiger, evidenzbasierter personenzentrierter Pflegepraxis und interprofessioneller Zusammenarbeit
- Implementieren von evidenzbasierten Richtlinien
- Schulen und Begleiten des Pflegeteams bei Veränderungen
- Aktive Mitarbeit in internen und externen Fachgremien
Was du mitbringst:
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
- Bachelor in Pflege oder äquivalente Ausbildung mit Motivation für Masterabschluss
- Fachwissen und Erfahrung im Umgang mit chronisch kranken Menschen
- Analytisches Denken und lösungsorientierte Vorgehensweisen
- Ausgeprägte Leadership Fähigkeiten und Selbstkompetenzen
BEI UNS ZÄHLT DER MENSCH!
SPITEX BASEL unterstützt Menschen in der selbstständigen Lebensführung und trägt zu ihrer Lebensqualität bei, mit professioneller Pflege, Hauswirtschaft und Betreuung. Möchtest du die Pflege aktiv und kreativ mitgestalten und Menschen in komplexen Pflegesituationen in ihrem Daheim unterstützen? Dann haben wir dieses spannende Angebot in unserem Fachentwicklungsteam für dich.
Uns ist egal, welches Geschlecht du hast, woher du kommst oder wie alt du bist – alle sind willkommen. Bei uns zählen deine Fähigkeiten und deine Motivation.
Das Fachentwicklungsteam gewährleistet in enger Zusammenarbeit mit unseren Pflegeteams systematische, bewusste Weiterentwicklung der Pflegepraxis, um die Pflegequalität zu verbessern, Personzentrierung zu stärken und Wissen aus Forschung und Erfahrung in die tägliche Arbeit zu integrieren.
Was du bei uns findest:
- Sinstiftende Tätigkeit in einem multikulturellen Arbeitsumfeld, flache Hierarchien
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Velo Check‑Tage, allwettertaugliche Berufs- und Arbeitskleidung, kostenlos Kaffee, Tee und Obst
- Jährlicher Gesundheitskostenbeitrag für deine individuellen Gesundheitsbedürfnisse
Dein Kontakt:
Hast du Fragen zu dieser Stelle? Melde dich gerne bei uns!
Corinne Gueldali
Recruiterin
E-Mail schreiben
Pflegeexpertin/Pflegeexperte 60 - 90% (a) Arbeitgeber: Spitex Basel
Kontaktperson:
Spitex Basel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeexpertin/Pflegeexperte 60 - 90% (a)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Pflegeprofis ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich über die neuesten Trends in der Pflege auszutauschen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf SPITEX BASEL zu und zeige dein Interesse an der Stelle. Ein persönlicher Kontakt kann oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über SPITEX BASEL und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Organisation einbringen kannst. So kannst du im Vorstellungsgespräch punkten und zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass deine Begeisterung für die Pflege durchscheinen! Erkläre, warum dir die Arbeit mit chronisch kranken Menschen am Herzen liegt und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen möchtest. Das wird sicher Eindruck hinterlassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeexpertin/Pflegeexperte 60 - 90% (a)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir Zeit, um alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu berichten. Konkrete Beispiele zeigen uns, wie du in komplexen Situationen handelst und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Basel vorbereitest
✨Informiere dich über SPITEX BASEL
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Organisation und ihren Werten auseinandersetzen. Verstehe, wie SPITEX BASEL arbeitet und welche Dienstleistungen sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du deine Leadership-Fähigkeiten oder dein analytisches Denken unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Herausforderungen in der Pflegepraxis bei SPITEX BASEL zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Arbeit mit chronisch kranken Menschen durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.