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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Pflegeteam und sorge für hohe Pflegequalität.
- Arbeitgeber: Spitex Chur – ein wertschätzendes und kooperatives Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflegequalität und entwickle die Spitex Chur weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplomierte Pflegefachperson HF/FH mit Führungserfahrung oder Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 6000 - 8000 € pro Monat.
Selbständige Persönlichkeiten, einfühlsame Stützen, interessierte Charaktere, kritische Kommunikatoren, humorvolle Gemüter, flexible Zugvögel, fleissige Bienen, verantwortliche Teamplayer, lösungsorientierte Gestalter – das sind wir, die Mitarbeitenden der Spitex Chur.
Deine Aufgaben
- Du führst ein interdisziplinäres Pflegeteam kooperativ, wertschätzend und zielorientiert.
- Du übernimmst die Verantwortung für die Dienst- und Ferienplanung und arbeitest aktiv in der Einsatzplanung mit.
- Du stellst einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft sowie eine hohe Pflegequalität sicher.
- Gemeinsam mit den Dipl. Pflegefachpersonen deines Teams bist du für den gesamten Pflegeprozess Eurer Kundinnen und Kunden verantwortlich.
- Du führst Bedarfsabklärungen bei Kundinnen und Kunden durch, erstellst Pflegeplanungen und bist Ansprechperson für Angehörige sowie externe Partner.
- Du bist bei Kundinnen und Kunden im Einsatz zur Abklärung, Beratung und gezielt für Behandlungs- oder Grundpflege.
- Als Mitglied der erweiterten Geschäftsleitung arbeitest du aktiv an der Weiterentwicklung der Spitex Chur mit.
Dein Profil
- Du bist diplomierte Pflegefachperson HF/FH oder verfügst über eine gleichwertige Qualifikation.
- Du hast eine Führungsausbildung und/oder bringst erste Führungserfahrung im Pflegebereich mit, resp. bist bereit dich in diesem Bereich weiterzubilden.
- Du hast idealerweise bereits Spitex-Erfahrung gesammelt.
- Du pflegst einen wertschätzenden, positiven und respektvollen Umgang.
- Du bist kommunikativ, verantwortungsbewusst, sozialkompetent sowie flexibel und offen.
Teamleitung Pflege HF/FH (80-100%) Arbeitgeber: Spitex Chur
Kontaktperson:
Spitex Chur HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung Pflege HF/FH (80-100%)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte und die Mission der Spitex Chur verstehst und lebst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! Sei authentisch und bringe deinen Humor ins Gespräch ein. Die Teamleitung sucht nach jemandem, der nicht nur fachlich kompetent ist, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung Pflege HF/FH (80-100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir suchen authentische Persönlichkeiten, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Einfühlsamkeit und deinen Humor in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Spitex Chur an. Erkläre, warum du genau zu uns passt und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Zeige deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir wollen wissen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du gefunden hast.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du den besten Eindruck hinterlässt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Chur vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Spitex Chur und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine eigenen Erfahrungen und Qualifikationen mit den Anforderungen der Stelle in Einklang bringen kannst. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Führungsqualitäten oder deine Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die richtige Person für die Teamleitung bist.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Herausforderungen zu erfahren, die auf dich zukommen könnten. Fragen zur Teamdynamik oder zur Weiterentwicklung der Spitex Chur sind besonders relevant.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Persönlichkeit! Sei offen, freundlich und humorvoll, denn das passt gut zu den gesuchten Eigenschaften. Ein wertschätzender Umgang ist wichtig, also bringe deine soziale Kompetenz ins Spiel und zeige, dass du ein verantwortungsbewusster Teamplayer bist.