Auf einen Blick
- Aufgaben: Verstärke unser Palliativ-Team und übernehme Verantwortung für die Pflege deiner Kundinnen und Kunden.
- Unternehmen: Spitex LAR AG – ein innovativer Pflegedienst mit Fokus auf Qualität und Flexibilität.
- Vorteile: Flexibles Arbeitsmodell, faire Entlohnung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und Mitgestaltung bei Unternehmenszielen im Bereich Palliative Care.
- Warum dieser Job: Gestalte die palliative Pflege von morgen aktiv mit und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachperson HF/FH und Freude an der Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Die Spitex LAR AG ist kein 0-8-15 Pflegedienst. Mit einem Einzugsgebiet von über 55'000 Einwohnerinnen und Einwohnern in sechs Gemeinden bieten wir zukunftsorientierte, spitalexterne Betreuung – modern, flexibel und stets auf höchste Qualität bedacht.
Deine Chance bei Spitex LAR AG: Verstärke unser Palliativ-Team!
Deine Mission:
- Pflege und Betreuung: Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess deiner Kundinnen und Kunden
- Bedarfsabklärungen: Durchführung von Bedarfsabklärungen mit interRAI und Erstellung der Pflegeplanung und Fallführung
- Tagesverantwortung: Ansprechpartner/in für Mitarbeitende auf Tour
- Teamverstärkung: Verstärkung unseres Palliativ-Teams und aktives Mitwirken beim weiteren Auf- und Ausbau dieser spezialisierten Dienstleistung
Dein Rucksack:
- Abgeschlossene Ausbildung: als Dipl. Pflegefachperson HF/FH mit CAS/MAS in Palliative Care
- Berufserfahrung: im ambulanten Setting von Vorteil
- Freude: an der Arbeit im interdisziplinären Team
- Motivation: die palliative Pflege von morgen mitzugestalten
Neugierig auf «Spitex LAR» als Arbeitgeberin?
Unser Versprechen:
- Flexibles Arbeitsmodell: Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen
- Lernen und Wachsen: Langfristige berufliche Perspektiven, wo Du Dich weiterentwickeln und Deine Ideen einbringen kannst
- Mitgestaltung: Mitarbeit in Projekten und bei der Erarbeitung von Unternehmenszielen im Bereich der Palliative Care
- Fairness: Faire Entlohnung und interessante Extras
Liegt Dir die palliative Pflege am Herzen? Schick uns alles Wissenswerte über Dich: Lebenslauf, Startdatum, Lohnvorstellungen etc. an bewerbungen@spitex-lar.ch – wir sind gespannt!
Hast Du Fragen? Unser HR-Team ist Dein Backup von Anfang an! Melde Dich einfach telefonisch unter 056 203 56 00 bei Janine Bugmann – wir freuen uns auf Dich!
Dipl. Pflegefachperson HF/FH für unser Palliativ-Team Arbeitgeber: Spitex Limmat Aare Reuss AG
Die Spitex LAR AG ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein flexibles Arbeitsmodell bietet, das sich an deren Lebensumständen orientiert. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlicher Entwicklung ermöglicht das Unternehmen eine aktive Mitgestaltung im Bereich der Palliativpflege, während faire Entlohnung und interessante Extras die Wertschätzung der Mitarbeitenden unterstreichen. In einem interdisziplinären Team erwartet Dich eine sinnstiftende Tätigkeit, die nicht nur Deine beruflichen Fähigkeiten fördert, sondern auch einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität der Klienten leistet.
Kontaktdaten:
Spitex Limmat Aare Reuss AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachperson HF/FH für unser Palliativ-Team erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Spitex Limmat Aare Reuss AG ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Spitex Limmat Aare Reuss AG.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Spitex Limmat Aare Reuss AG zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF/FH für unser Palliativ-Team mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Spitex Limmat Aare Reuss AG zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Spitex Limmat Aare Reuss AG relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Spitex Limmat Aare Reuss AG, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Limmat Aare Reuss AG vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
