Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination des nationalen Programms zur Qualitätsentwicklung in der ambulanten Pflege.
- Arbeitgeber: Spitex Schweiz, der nationale Dachverband für professionelle Pflege und Unterstützung zu Hause.
- Mitarbeitervorteile: Vielseitige Aufgaben, attraktives Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team in Bern.
- Andere Informationen: Spannende Entwicklungsmöglichkeiten in einem versorgungsrelevanten Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ambulanten Pflege und arbeite an wichtigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss im Gesundheitswesen und Erfahrung in Projektkoordination.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Spitex Schweiz ist der nationale Dachverband von Spitex-Kantonalverbänden und weiteren Organisationen für professionelle Pflege und Unterstützung zu Hause. Er setzt sich auf nationaler Ebene für die Interessen der Mitglieder und deren lokalen Spitex-Organisationen mit ihren mehr als 44’000 Mitarbeitenden ein und stellt Dienstleistungen für die gesamte Branche zur Verfügung. Mehr als 470’000 Menschen erhalten in der Schweiz Pflege und Unterstützung zu Hause.
Im Rahmen des nationalen Qualitätsentwicklungsprogramms für die ambulante Pflege NIP-HC sucht Spitex Schweiz ab August oder nach Vereinbarung eine:n Projektkoordinator:in 80–100%.
Ihr Aufgabengebiet:
- Sie verantworten die Koordination des nationalen Programms zur Qualitätsentwicklung in der ambulanten Pflege NIP-HC.
- Sie koordinieren die Arbeiten innerhalb des Projekts zwischen Forschung, technischer Umsetzung und den Spitex-Verbänden in enger Zusammenarbeit mit der internen Projektleitung.
- Sie steuern Projektphasen und verantworten das Reporting und Controlling gegenüber der eidgenössischen Qualitätskommission und der Steuergruppe.
- Sie koordinieren die Arbeiten in den jeweiligen Gremien, organisieren und moderieren Workshops und Sitzungen.
- Sie stellen die Kommunikation innerhalb des Projekts sowie nach aussen sicher.
- Neben den Aufgaben der Projektkoordination unterstützen Sie Spitex Schweiz bei der Weiterentwicklung von Instrumenten zur Bedarfsabklärung und fachlichen Grundlagen und stehen im Austausch mit Praxispartnern und Fachpersonen.
- Sie vertreten Spitex Schweiz in nationalen Fachgremien und Netzwerken innerhalb Ihres Tätigkeitsgebietes.
Sie bringen mit:
- einen Hochschulabschluss im Gesundheitswesen (Pflege, Public Health, Gesundheitswissenschaften) oder eine vergleichbare Ausbildung auf Masterstufe
- ausgewiesene Erfahrung im Leiten und Koordinieren von komplexen Projekten und Vorhaben mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen im Gesundheitsbereich
- ausgeprägte Fähigkeit, sich in neue Themen einzuarbeiten, diese zu strukturieren und deren Bedeutung für die Spitex-Branche zu erkennen
- Fähigkeit, unterschiedliche Meinungen und Erwartungen aufzunehmen, zusammenzuführen und zielorientiert zu berücksichtigen
- Affinität für die Arbeit mit digitalen Tools in der Projektplanung und -koordination
- Begeisterung für Tätigkeiten auf Verbandsebene im Gesundheitswesen
- ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Österreichisch.
Das bieten wir Ihnen:
Wir bieten Ihnen eine vielseitige und spannende Aufgabe in einem versorgungsrelevanten Umfeld und mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Es erwarten Sie ein motiviertes, professionelles und engagiertes Team sowie attraktive Arbeitsbedingungen und ein zentraler Arbeitsplatz in der Stadt Bern.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an stellen(at), mit Betreff «Projektkoordination NIP-HC». Informationen finden Sie unter oder erhalten Sie von , Projektleiterin.
Projektkoordinator:in 80–100% Arbeitgeber: Spitex Schweiz
Kontaktperson:
Spitex Schweiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkoordinator:in 80–100%
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie du dich in relevanten Gruppen und Foren einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorheben.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung so stark wie möglich zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! In Gesprächen oder Netzwerktreffen solltest du klar machen, warum du für die Rolle brennst und was du zur Spitex-Branche beitragen kannst. Lass uns gemeinsam deine Leidenschaft in Worte fassen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkoordinator:in 80–100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Projektkoordinator:in brennst und was dich an der Spitex Schweiz begeistert.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen. Das macht es uns leichter, dich zu verstehen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu betonen. Zeig uns, wie du die geforderten Kompetenzen mitbringst und welche Erfolge du in ähnlichen Projekten erzielt hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Schweiz vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Projektkoordinator:in-Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektkoordination und im Umgang mit verschiedenen Stakeholdern zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Projekt oder den Erwartungen an die Rolle fragen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, um sicherzustellen, dass du deine Punkte effektiv rüberbringst.