Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung des Pflegeprozesses in komplexen palliativen Situationen und ganzheitliche Begleitung.
- Arbeitgeber: Ein innovativer Betrieb, der Klientinnen und Klienten in den Mittelpunkt stellt.
- Mitarbeitervorteile: Unterstützter Einstieg, abwechslungsreiche Tätigkeiten, herzliche Kultur und internes Weiterbildungsprogramm.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deinen Arbeitsalltag in einem selbstorganisierten Team und lerne ständig dazu.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Weiterbildung in Onkologie/Palliativpflege und einige Jahre Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir sind 365 Tage im Jahr für unsere Klienten da und bieten viel Bewegung in Luzern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Willst du im Job etwas bewegen? Dann starte mit uns durch – als Du bist … eine empathische und begeisterungsfähige Persönlichkeit und bringst vorzugsweise eine abgeschlossene Weiterbildung (CAS/DAS) in Onkologie/Palliativpflege sowie einige Jahre Berufs-erfahrung auf einem der Spezialgebiete mit. Du verfügst über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und bist es gewohnt, selbstständig und gut im Team zu arbeiten. Jemand, der sich gerne herausfordernden Situationen stellt und offen für Neues ist. Du willst dich einbringen, dazulernen und dich weiterbilden. Zudem besitzt du einen Führerschein. Deine Aufgaben: Steuerung des Pflegeprozesses in komplexen palliativen Pflegesituationen Ganzheitliche Begleitung nach palliativen Richtlinien Grund- und spezialisierte Behandlungspflege bei den Klientinnen und Klienten zuhause Umsetzen von onkologischem und/oder palliativem Fachwissen (Port-a-cath, Schmerzpumpen, Bluttransfusionen, Nährlösungen etc.) Feinfühliges Handeln und Kommunizieren Organisations- und Koordinationsaufgaben Zusammenarbeit im interdisziplinären Umfeld und Betreuungsnetz Wir sind … ein innovativer Betrieb, bei dem die Klientinnen und Klienten, ihre Selbstbestimmung und ihr Wohlerge hen im Mittelpunkt stehen – für sie sind wir an 365 Tagen und Nächten im Jahr unterwegs. Unsere Teams arbeiten selbstorganisiert ohne Leitung. Jedes Teammitglied kann sich mit seinen Stärken im Team engagieren, die Verantwortung für spezifische Aufgaben übernehmen und den Arbeits alltag aktiv mitgestalten. Bei uns erwartet dich … ein unterstützter Einstieg in die selbstorganisierte Arbeitsweise im Team eine abwechslungsreiche Tätigkeit – kein Tag ist wie der andere eine herzliche Betriebskultur – auch und gerade in anspruchsvollen Momenten ein tatkräftiger Support- und Coachingbereich viel Bewegung in einer der schönsten Städte der Schweiz ein internes Weiterbildungsprogramm und vieles mehr Bist du startklar? Wir freuen uns auf deine Bewerbung an jobs@spitex-luzern.ch oder online über das Inserat auf unserer Webseite. Fragen beantwortet gerne Yvonne Lang, Team Brückendienst, unter der Telefonnummer 041 429 30 70. Weitere Informationen unter www.spitex-luzern.ch .
Pflegefachperson HF/FH Onkologie und Palliation mit Tagesverantwortung Arbeitgeber: Spitex Stadt Luzern
Kontaktperson:
Spitex Stadt Luzern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachperson HF/FH Onkologie und Palliation mit Tagesverantwortung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Onkologie und Palliativpflege. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse der Klienten verstehst und bereit bist, dich diesen Herausforderungen zu stellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Sozialkompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur selbstorganisierten Arbeitsweise im Team zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das interne Weiterbildungsprogramm und überlege dir, wie du dich in Zukunft weiterentwickeln möchtest. Das zeigt, dass du motiviert bist, dazuzulernen und dich aktiv einzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachperson HF/FH Onkologie und Palliation mit Tagesverantwortung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Selbstpräsentation: Beginne deine Bewerbung mit einer kurzen Selbstpräsentation, in der du deine empathische Persönlichkeit und Begeisterungsfähigkeit hervorhebst. Zeige, wie deine abgeschlossene Weiterbildung in Onkologie/Palliativpflege und deine Berufserfahrung dich für die Position qualifizieren.
Hervorhebung der Sozialkompetenz: Betone in deinem Anschreiben deine ausgeprägte Sozialkompetenz und deine Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten. Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die diese Fähigkeiten unterstreichen.
Motivation und Lernbereitschaft: Erkläre, warum du dich für diese Stelle interessierst und wie du dich in herausfordernden Situationen weiterentwickeln möchtest. Zeige deine Offenheit für Neues und dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung.
Prüfung der Unterlagen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf und Motivationsschreiben, vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du alle relevanten Informationen über deine Qualifikationen und Erfahrungen klar und präzise darstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Stadt Luzern vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Onkologie und Palliativpflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist. Dies zeigt, dass du die richtige Einstellung für die Arbeit mit Menschen in herausfordernden Situationen hast.
✨Hebe deine Fachkenntnisse hervor
Stelle sicher, dass du dein Wissen über onkologische und palliative Pflegeprozesse präsentierst. Sei bereit, spezifische Techniken oder Verfahren zu erläutern, die du beherrschst, wie z.B. den Umgang mit Schmerzpumpen oder Bluttransfusionen.
✨Betone Teamarbeit und Selbstorganisation
Da das Unternehmen Wert auf selbstorganisierte Teams legt, solltest du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du Verantwortung übernehmen kannst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse am Unternehmen und an der Position, indem du durchdachte Fragen stellst. Frage nach dem internen Weiterbildungsprogramm oder wie das Team die Herausforderungen im Alltag meistert. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst.
