Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Klienten im Alltag mit einem interdisziplinären Team.
- Arbeitgeber: Familiäre Spitex in Bern West mit Fokus auf Selbstständigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Freier Tag am Geburtstag, Rabatte, kostenlose Getränke und gute Verdienstmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF oder FH und Führerausweis der Kat. B erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind eine Spitex in Bern West und der Gemeinde Köniz. Als Spitex ist es unsere Vision, jedem Menschen ein langes, autonomes Leben in seiner gewohnten Umgebung zu ermöglichen. Wir setzen den Menschen und sein Umfeld in den Mittelpunkt unserer Arbeit und bieten eine langfristige Betreuung. Als mittelständiges Familienunternehmen legen wir sowohl Wert auf eine gute Pflege als auch eine gute Unterstützung für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Weil uns SELBSTSTÄNDIGKEIT wichtig ist!
Werde Teil unseres familiären Teams und unterstütze unsere Klientinnen und Klienten im Alltag:
Das sind deine Aufgaben:
- Zielorientierte und ganzheitliche Betreuung unserer Klientinnen und Klienten auf Basis der individuellen Ressourcen
- Pflege unserer Klientinnen und Klienten im interdisziplinären Team
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Therapeuten, Ärzten und Fachstellen
- Führende Fallführung mit INTERRAI HC sowie Abklärung/Beratung von bestehenden Kundinnen und Kunden sowie neuen Kunden
- Eigenständige Führung der Pflegeplanung nach InterRAI HC
- Verantwortlich für den gesamten Pflegeprozess
- Coachen und Anleiten von neuen Mitarbeitenden, Praktikantinnen und Praktikanten sowie Schnupperpraktikantinnen
- Hilfe bei der Ausbildung von Lernenden
Darauf kannst du dich freuen:
- Kleine Spitex mit familiärem Team
- An deinem Geburtstag hast du immer frei
- 15% Rabatt in der Sonnenapotheke Köniz
- Reduktion aufs Fitness-Abo
- Kaffee und Wasser sind im Stützpunkt kostenfrei für dich
- Gute Verdienstmöglichkeiten und gute Vorsorgelösung
- Wir achten auf Work-Life-Balance
- Gerne unterstützen wir dich bei Weiterbildungen
- Spitex Auto steht zur Verfügung
Das bringst du mit:
- Ein Diplom als Pflegefachperson HF oder FH ist zwingend erforderlich
- Spitex Erfahrung von Vorteil
- Du verfügst über einen Führerausweis der Kat. B oder höher
- Du übst den Beruf mit Herzblut aus
- Du bist flexibel, gut organisiert und belastbar
- Du bist offen für Neues
Konnten wir dein Interesse wecken? Dann wende dich gerne an unsere Pflegedienstleitung Michaela Weibel unter der Telefonnummer: Wir freuen uns auf dich!
Eine Dipl. Pflegefachfrau /einen Dipl. Pflegefachmann HF oder FH mit Fallführung zu 60-70% Arbeitgeber: Spitex Sünneli AG
Kontaktperson:
Spitex Sünneli AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Eine Dipl. Pflegefachfrau /einen Dipl. Pflegefachmann HF oder FH mit Fallführung zu 60-70%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert über die Spitex und ihre Werte.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Klienten unterstützt hast und welche positiven Auswirkungen du hattest. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Eine Dipl. Pflegefachfrau /einen Dipl. Pflegefachmann HF oder FH mit Fallführung zu 60-70%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, klar zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, dass du mit Herzblut dabei bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Spitex oder im Pflegebereich. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du deine Klientinnen und Klienten unterstützt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Werte und die spezifische Stelle an. Zeig uns, dass du dich mit unserer Vision identifizierst und wie du dazu beitragen kannst, unseren Klientinnen und Klienten ein autonomes Leben zu ermöglichen.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu unserem Team und unseren Werten auf einen Blick zu sehen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Sünneli AG vorbereitest
✨Verstehe die Vision der Spitex
Informiere dich über die Werte und die Vision des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Selbstständigkeit und individueller Betreuung verstehst und bereit bist, diese Philosophie in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Klienten gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Fallführung und interdisziplinären Zusammenarbeit zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt.
✨Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit
In der Pflege ist es wichtig, flexibel und belastbar zu sein. Teile im Interview Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und Lösungen gefunden hast. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.