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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Betreuung von Kundinnen und Kunden zu Hause.
- Arbeitgeber: Eine lernende Organisation mit einem starken, vielfältigen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte einen sinnvollen Job mit viel Handlungsspielraum und flacher Hierarchie.
- Gewünschte Qualifikationen: Engagement und Teamfähigkeit sind wichtig, Erfahrung in der Pflege von Vorteil.
- Andere Informationen: Möglichkeit, zusätzliche Ferienwochen zu kaufen.
Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) – Somatik oder Demenz 40-90% (a)
Spitex Zürich betreut mit etwa 1\’500 Mitarbeitenden an 22 Spitex-Standorten rund 10\’000 Kundinnen und Kunden und erbringt so jährlich über 1 Mio. Einsätze.
Für unsere Kundinnen und Kunden des Memory Care Teams bist du ein wichtiger Bestandteil ihres Alltages und gestaltest diesen aktiv mit. Im Somatic Care Team findest du die Schnelllebigkeit und die medizinaltechnischen Aufgaben, die dich auf dem neusten Stand halten.
Zur Ergänzung unserer Teams suchen wir nach Verstärkung als
Fachfrau/-mann Gesundheit (FaGe) – Somatik oder Demenz 40-90% (a)
DEINE AUFGABEN
Unsere Kundinnen und Kunden zu Hause pflegen und betreuen
Die Angehörigen unterstützen und begleiten
Eng mit der fallführenden Pflegefachperson zusammenarbeiten
Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden, Fachstellen und Ärzten
DU FINDEST BEI UNS
Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
Ein starkes und vielfältiges Team im Rücken
Zeit, unsere Kundinnen und Kunden ungestört zu pflegen und zu betreuen
Eine wertschätzende Kultur mit Begegnung auf Augenhöhe
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen
Unsere weiteren Vorteile findest du hier: /
DU BRINGST MIT
…als Profi weisst du, welche Kompetenzen du brauchst, um im Beruf erfolgreich zu sein. Nebst dem gut gefüllten fachlichen Rucksack hast du sehr gute Deutschkenntnisse. Bei Spitex Zürich bist du vorzugsweise mit dem E-Bike bei Sonne, Wind und Wetter unterwegs.
Erfahre mehr, wie wir bei Spitex Zürich arbeiten: Arbeitsmodell Spitex Zürich. Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, welches Modell für dich am besten passt.
Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen. jide959dfdss jit0414ss jiy26ss
Fachfrau/-mann Gesundheit - Somatik oder Demenz 40-90% Arbeitgeber: Spitex Zürich AG
Kontaktperson:
Spitex Zürich AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachfrau/-mann Gesundheit - Somatik oder Demenz 40-90%
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Gesundheitsbranche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Pflege, insbesondere im Bereich Somatik und Demenz. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In persönlichen Gesprächen oder während des Vorstellungsgesprächs ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen deutlich machst. Das kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachfrau/-mann Gesundheit - Somatik oder Demenz 40-90%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Fachfrau/-Mann Gesundheit. Erkläre, warum du dich für die Pflege und Betreuung von Kundinnen und Kunden interessierst und was dich an der Arbeit mit Demenzpatienten oder in der Somatik reizt.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben relevante Erfahrungen, die du in der Pflege oder im Gesundheitswesen gesammelt hast. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich auf die spezifischen Aufgaben der Stelle vorbereiten.
Zeige Teamfähigkeit: Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachpersonen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Füge Beispiele hinzu, wie du erfolgreich in einem interdisziplinären Team gearbeitet hast.
Informiere dich über das Unternehmen: Recherchiere über die Organisation, bei der du dich bewirbst. Verstehe ihre Werte, Kultur und die spezifischen Vorteile, die sie bieten. Dies wird dir helfen, deine Bewerbung gezielt auf die Bedürfnisse des Unternehmens auszurichten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Zürich AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du in der Rolle als Fachfrau/-Mann Gesundheit übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit anderen Fachpersonen und Angehörigen wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In der Pflege ist Flexibilität entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Anpassung an verschiedene Situationen und Bedürfnisse der Kunden betreffen. Zeige, dass du bereit bist, dich auf unterschiedliche Herausforderungen einzustellen.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, zeige dein Interesse daran. Stelle Fragen zu den angebotenen Programmen und wie sie dir helfen können, dich in deiner Rolle weiterzuentwickeln. Das zeigt dein Engagement für kontinuierliches Lernen.