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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ermittlung des Pflegebedarfs und Steuerung des Pflegeprozesses für komplexe Wunden.
- Arbeitgeber: Spitex Zürich, ein starkes Team mit über 1'500 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Sinnstiftende Tätigkeit, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Anstellungsbedingungen.
- Andere Informationen: Selbstständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum und wertschätzender Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und unterstütze Menschen in herausfordernden Situationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und Weiterbildung als Wundexpertin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Spitex Zürich betreut mit etwa 1'500 Mitarbeitenden an 22 Spitex-Standorten rund 10'000 Kundinnen und Kunden und erbringt so jährlich über 1 Mio. Einsätze. Neben den vier Hauptgeschäftsfeldern Somatic Care, Memory Care, Mental Care und Home & Care bietet Spitex Zürich Spezialdienste wie z.B. Wundversorgung, Stoma- und Kontinenzpflege und spezialisierte Palliative Care. Unser Wundspezialisten-Team besteht aus 11 diplomierten Wundspezialistinnen und -spezialisten. Wir unterstützen innerhalb unserer Spitex-Standorte die Pflegeteams bei komplexen Wunden (Beurteilung, Versorgung etc.) und organisieren unseren Alltag weitgehend selbst.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir eine erfahrene, verantwortungsbewusste Persönlichkeit als Wundspezialist/-in 60-80%.
DEINE AUFGABEN
- Ermittlung des Pflegebedarfs sowie Steuerung des Pflegeprozesses inkl. Fallführung und Evaluation
- Bedarfsgerechte Betreuung und Pflege (komplexe, akute, chronische und palliative Situationen inkl. Medikation und Wundpflege)
- Beratung der Fallführenden in der Therapie von Wunden und deren Schulung
- Einführung von neuen Mitarbeitenden in die Wundtherapie (FaGe, Dipl. Pflegefachpersonen sowie Berufsbildende) im Schulen von Schülern in der Wundpflege
- Hygiene- und Materialverantwortliche im Zentrum
DU FINDEST BEI UNS
- Eine sinnstiftende und selbstständige Tätigkeit mit viel Handlungs- und Gestaltungsspielraum
- Ein starkes und vielfältiges Team im Rücken
- Zeit, unsere Kundinnen und Kunden ungestört zu pflegen und zu betreuen
- Eine wertschätzende Kultur mit Begegnung auf Augenhöhe
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernste Arbeitsmittel
- Eine lernende und zukunftsgerichtete Organisation
- Familienfreundliche Anstellungsbedingungen und ausgezeichnete Sozialleistungen
- Zusätzliche Ferien: Du hast jedes Jahr die Möglichkeit, 1 oder 2 Ferienwochen dazu zu kaufen
DU BRINGST MIT
- Abgeschlossene Pflegeausbildung auf Tertiärstufe sowie Weiterbildung als Wundexpertin
- Freundliches und wertschätzendes Auftreten sowie körperliche und psychische Belastbarkeit
- Freude an Veränderung und an der Zusammenarbeit im Team
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Flexibilität
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, mind. Niveau B2
- Führerausweis Kat. B oder Bereitschaft mit dem Elektrovelo unterwegs zu sein
Erfahre mehr, wie wir bei Spitex Zürich arbeiten: Arbeitsmodell Spitex Zürich. Im persönlichen Gespräch finden wir gemeinsam heraus, welches Modell für dich am besten passt.
Das ist noch nicht der richtige Job für dich? Dann schau dir gerne unsere weiteren Stellen an oder melde dich bei einem HR-Coach, um weitere Möglichkeiten zu besprechen.
Wundspezialist/-in 60-80% Arbeitgeber: Spitex Zürich AG
Kontaktperson:
Spitex Zürich AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wundspezialist/-in 60-80%
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei Spitex Zürich im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtige Stelle gelangt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wundspezialist/-in 60-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Wundspezialisten-Team bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Wundversorgung und Pflege. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir Zeit, um deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturierter Text zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitex Zürich AG vorbereitest
✨Informiere dich über Wundversorgung
Mach dich mit den neuesten Trends und Techniken in der Wundversorgung vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich ständig weiterzubilden und neue Methoden zu erlernen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du komplexe Wunden behandelt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da die Arbeit im Wundspezialisten-Team stark teamorientiert ist, solltest du betonen, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Pflegekräften ist. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach dem Arbeitsumfeld
Nutze die Gelegenheit, um Fragen über das Team und die Unternehmenskultur zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.