Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Marketingstrategien und entwickle spannende Kampagnen für unsere Zielgruppen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Teamkultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Attraktiver Standort mit guter Anbindung und tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Marketing und Führungskompetenz sind von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 53208 - 65032 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort eine/n motivierte/n Mitarbeiter/in in Vollzeit für unser Team in Balingen.
Deine Aufgaben:
- Du entwickelst und verantwortest die Marketingstrategie und leitest daraus zielgruppenorientierte, kanalübergreifende Marketingmaßnahmen und Kampagnen ab.
- Du führst, motivierst und entwickelst das Marketingteam fachlich und disziplinarisch und führst Zielvereinbarungs-, Entwicklungs- und Feedbackgespräche und sorgst für eine effiziente Aufgaben-, Ressourcen- und Personalplanung.
- Du planst, steuerst und optimierst integrierte Marketingkampagnen über alle relevanten Kanäle (Online-Marketing, Social Media, PR, Direkt- und Telefonmarketing) und stellst einen zielgruppengerechten Markenauftritt sicher.
- Du verantwortest Produkteinführungen sowie die Vermarktung bestehender Produkte und Dienstleistungen und stellst eine erfolgreiche Marktbearbeitung sicher.
- Du analysierst die Performance sämtlicher Marketingmaßnahmen anhand relevanter KPIs, leitest Optimierungspotenziale ab und berichtest regelmäßig an deine Führungskraft.
- Du koordinierst die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Agenturen und Dienstleistern und stellst eine erfolgreiche Umsetzung aller Marketingprojekte sicher.
- Du entwickelst unsere digitalen Marketingaktivitäten kontinuierlich weiter und treibst Innovationen sowie die Digitalisierung im Marketing voran.
- Du verantwortest die Marketing- und Budgetplanung.
- Du beobachtest Markt-, Kunden- und Wettbewerbsentwicklungen, identifizierst Trends und leitest strategische Handlungsempfehlungen zur Weiterentwicklung des Marketings ab.
- Du etablierst effiziente Marketingprozesse und Standards, optimierst diese kontinuierlich und förderst eine enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit.
Dein Profil:
- Ein Studium mit Schwerpunkt Marketing ist von Vorteil. Auch ohne Studium kannst du uns mit einer vergleichbaren Qualifikation und entsprechender Marketingexpertise überzeugen.
- Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Marketing sowie erste oder mehrjährige Erfahrung in der fachlichen oder disziplinarischen Führung eines Teams.
- Kenntnisse oder praktische Erfahrungen in der Dentalbranche sind wünschenswert und helfen dir dabei, unsere Zielgruppen und deren Anforderungen schnell zu verstehen.
- Du besitzt fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung kanalübergreifender Marketingstrategien und hast bereits erfolgreich Marketingprojekte und Kampagnen gesteuert.
- Du bist eine kommunikationsstarke Führungspersönlichkeit, verstehst es, Mitarbeitende zu motivieren und die Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern erfolgreich zu gestalten.
- Du bringst Kreativität, Innovationsfreude und ein gutes Gespür für Zielgruppen, Markttrends und digitale Entwicklungen mit.
- Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden dein Profil ab.
Das bieten wir:
- Gestaltungsfreiraum für Deine Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
- 30 Urlaubstage.
- Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Strukturierte Einarbeitung für einen sicheren Start.
- Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Teamkultur.
- Zusatzleistungen wie Altersvorsorge und Firmenrad.
- Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Gebäude.
- Getränke und frisches Obst.
- Attraktiver Standort mit guter Anbindung an Tübingen und Stuttgart.
Jetzt bewerben unter: bewerbung@spitta.de
Teamleitung Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: Spitta
Als Teamleitung Marketing (m/w/d) in Balingen profitierst du von einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das dir Gestaltungsfreiraum für deine Ideen und persönliche Weiterentwicklung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und einer offenen Teamkultur fördern wir nicht nur deine berufliche Entfaltung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem erwarten dich attraktive Zusatzleistungen und ein optimaler Standort mit guter Anbindung an Tübingen und Stuttgart.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleitung Marketing (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Spitta.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Spitta ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Spitta könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Spitta beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleitung Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Spitta:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Spitta einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spitta vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Spitta einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Spitta relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Spitta einfügt.
