Lokführer / Triebfahrzeugführer als Trainer / Ausbilder (m/w/d)

Lokführer / Triebfahrzeugführer als Trainer / Ausbilder (m/w/d)

Berlin Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Spitzke Akademie

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vermittle dein Wissen als Trainer und kombiniere es mit Einsätzen als Lokführer.
  • Unternehmen: SPITZKE, ein krisenfester Arbeitgeber mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, modernes Arbeitsumfeld und individuelle Förderung.
  • Weitere Informationen: Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag und Unterstützung in persönlichen Anliegen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahninfrastruktur und entwickle Talente weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Lokführer und praktische Erfahrung im Eisenbahnbetrieb.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Vermitteln. Begeistern. Zukunft gestalten. Du bist Lokführer (m/w/d) und möchtest dein Wissen an die nächste Generation weitergeben? Bei SPITZKE qualifizierst du als Trainer (m/w/d) Fachkräfte für verantwortungsvolle Aufgaben im Eisenbahnbetrieb. Dabei hast du die Möglichkeit, deine Trainertätigkeit mit Einsätzen als Triebfahrzeugführer (m/w/d) zu kombinieren und weiterhin aktiv im Bahnbetrieb tätig zu sein. In unserer SPITZKE AKADEMIE FÜR AUS- UND WEITERBILDUNG AG vermittelst du praxisnahes Fachwissen, entwickelst unsere Teilnehmenden fachlich und persönlich weiter und gestaltest mit über 300 Auszubildenden sowie rund 6.500 Teilnehmenden pro Jahr die Zukunft der Bahninfrastruktur. Dich erwartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit modernen Lernkonzepten und geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.

Was dich begeistert

  • Seminare & Konzepte: Planung, Vorbereitung und Durchführung von Seminaren, Lehrgängen sowie Aus-, Fort- und Weiterbildungen im Bereich Eisenbahnbetrieb und Triebfahrzeugführung
  • Wissensvermittlung: Vermittlung von theoretischen und praktischen Lerninhalten rund um Fahrzeugbedienung, betriebliche Abläufe, Strecken- und Rangierdienst sowie sichere Durchführung von Zugfahrten
  • Regelwerke: Vermittlung relevanter Vorschriften, Richtlinien und Regelwerke im Eisenbahnbetrieb
  • Teilnehmerentwicklung: Fachliche Begleitung unserer Teilnehmenden durch praxisnahe Übungen, Fallbeispiele und Erfahrungsaustausch
  • Zusammenarbeit: Enge Abstimmung mit den Fachbereichen der SPITZKE SE sowie Mitgestaltung unserer Bildungsangebote
  • Abwechslung: Verbinde deine Tätigkeit als Trainer (m/w/d) mit Einsätzen als Triebfahrzeugführer (m/w/d) und bleibe aktiv im Bahnbetrieb

Was uns begeistert

  • Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung bzw. Qualifikation als Triebfahrzeugführer (m/w/d) / Lokführer (m/w/d), Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Eisenbahnbetrieb
  • Berufserfahrung: Praktische Erfahrung im Strecken- und/oder Rangierdienst sowie im operativen Eisenbahnbetrieb, idealerweise im Bereich Bahninfrastruktur
  • Fachkompetenz: Fundierte Kenntnisse der betrieblichen Abläufe sowie der relevanten Vorschriften und Regelwerke im Eisenbahnbetrieb
  • Vermittlungskompetenz: Freude daran, Praxiserfahrung verständlich, strukturiert und praxisnah weiterzugeben
  • Ausbildereignung: AEVO von Vorteil, aber keine Voraussetzung - den Ausbilderschein kannst du über die SPITZKE AKADEMIE FÜR AUS- UND WEITERBILDUNG AG erwerben
  • Reisebereitschaft: Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen für Schulungen - bei geregelten Arbeitszeiten von Montag bis Freitag

Vorteile bei SPITZKE

  • Sicherer Arbeitsplatz: 1936 wurde SPITZKE gegründet. Insbesondere in den vergangenen 30 Jahren sind wir stetig, wirtschaftlich solide und krisenfest gewachsen. Diese Entwicklung wollen wir fortschreiben. Dein Arbeitsplatz bei uns ist so sicher, wie in kaum einer anderen Branche.
  • Modernes Arbeitsumfeld: Bei uns findest du ein auf dich zugeschnittenes Arbeitsumfeld mit modernster Technik - vom Büroarbeitsplatz mit neuester Hard- und Software bis zu innovativen Großgeräten in unserem modernen Technikpark.
  • Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen dich vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
  • SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
  • Individuelle Förderung: Deine Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir deinen individuellen Karriereweg nach deinen Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.

Lokführer / Triebfahrzeugführer als Trainer / Ausbilder (m/w/d) Arbeitgeber: Spitzke Akademie

SPITZKE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Ausbilder / Trainer Gleisbau (m/w/d) die Möglichkeit bietet, dein Fachwissen in einem modernen und sicheren Arbeitsumfeld weiterzugeben. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer starken Gemeinschaftskultur unterstützt SPITZKE deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du aktiv zur nachhaltigen Mobilität in Deutschland und Europa beiträgst.

Spitzke Akademie

Kontaktdaten:

Spitzke Akademie Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lokführer / Triebfahrzeugführer als Trainer / Ausbilder (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachkompetenz im Eisenbahnbetrieb
Vermittlungskompetenz
Praktische Erfahrung im Strecken- und Rangierdienst
Kenntnisse der relevanten Vorschriften und Regelwerke
Planung und Durchführung von Seminaren
Entwicklung von Lerninhalten
Teilnehmerentwicklung