Junior Bauleiter Oberleitungsanlagen (m/w/d)

Junior Bauleiter Oberleitungsanlagen (m/w/d)

Buchloe Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
SPITZKE SE

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze die Bauaufsicht und sorge für die optimale Ausführung unserer Oberleitungsprojekte.
  • Unternehmen: SPITZKE, ein führendes Unternehmen in der Bahninfrastruktur mit über 2.700 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und individuelle Förderung.
  • Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und ein starkes Team, das zusammenarbeitet.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an spannenden Großprojekten.
  • Qualifikationen: Abschluss als Bauingenieur oder Elektroingenieur sowie praktische Erfahrung in Bauvorhaben.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

SPITZKE. Gestalten in vernetzten Dimensionen. Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.700 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen - von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung.

Gemeinsam gestalten wir bei SPITZKE die Zukunft der schienengebundenen Mobilität. Unsere Junior Bauleiter (m/w/d) sind vor Ort zuständig für die optimale Bauausführung und bringen unsere Bauvorhaben termingerecht zu einem guten Abschluss. Sie suchen eine neue Herausforderung als Junior Bauleiter (m/w/d) für unsere Oberleitungsprojekte und möchten Teil eines Wachstumsmarktes mit langfristiger Perspektive werden? Dann bewerben Sie sich jetzt für einen Einstieg in unsere Elektrotechnik zum Einsatz in Süddeutschland.

Was Sie begeistert:

  • Oberleitung: Unterstützung der Bauaufsicht unter Berücksichtigung von Terminen und Qualitätsstandards sowie Überwachung unserer Zweiwegefahrzeugtechnik und Personaleinsätze
  • Materialverwaltung: Zuarbeit zur Ressourcen- und Materialplanung für unsere Bauvorhaben
  • Kommunikation: Schriftliche und telefonische Schnittstellenfunktion zwischen Projektbeteiligten zur Weiterleitung von Anfragen, Terminen und Dokumenten
  • Bauabrechnung: Technische Abrechnung unserer Bauleistung sowie Kundengespräche unter Anweisung Ihres persönlichen Mentors
  • Mobilität: Ihr persönlicher SPITZKE-Dienstwagen für Dienstreisen vorrangig in Süddeutschland, komfortables Reisemanagement und individuelle, fachliche Begleitung auf Ihrem Weg vom Junior zum Profi
  • Konditionen: Übertarifliche Auslöse, attraktive Vergütung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
  • Abwechslung: Reisetätigkeit von rund 20 % zur optimalen Betreuung unserer Projekte sowie die Möglichkeit zur Mitgestaltung spannender Großprojekte

Was uns begeistert:

  • Qualifikation: Abschluss als Bauingenieur (m/w/d), Elektroingenieur (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder technische Ausbildung sowie einschlägige Berufspraxis in der Durchführung von Bauvorhaben in artverwandten Branchen
  • Erfahrung: Technisches Verständnis und klare Kommunikation in der Zusammenarbeit mit sämtlichen Projektbeteiligten
  • Entwicklung: Bereitschaft zur Teilnahme an internen Schulungen und Entwicklungsmaßnahmen mit dem Fokus Elektrotechnik
  • Einsatzbereitschaft: Pkw-Führerschein sowie Bereitschaft zu Einsätzen an Wochenend- und Feiertagen
  • Flexibilität: Projektbedingte Reisebereitschaft von rund 20 % bei entsprechendem Freizeitausgleich

Vorteile bei SPITZKE:

  • Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
  • Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam - so ist es bei allen unseren Projekten. Mitarbeitende bei der SPITZKE SE können sich immer darauf verlassen, dass unsere Teams für sie da sind.
  • Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen - dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind.
  • Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
  • SPITZKE FONDS e.V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
  • Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für künftige Generationen. Daher ist Nachhaltigkeit ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Darauf können Sie sich stets verlassen.

Junior Bauleiter Oberleitungsanlagen (m/w/d) Arbeitgeber: SPITZKE SE

SPITZKE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in der dynamischen Bahninfrastrukturbranche bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einem unterstützenden Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeitenden und engagiert sich für eine nachhaltige Mobilität in Europa.

SPITZKE SE

Kontaktdaten:

SPITZKE SE Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Bauleiter Oberleitungsanlagen (m/w/d) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über SPITZKE und unsere Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Vision des Unternehmens interessiert bist.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über deine bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Herausforderungen als Junior Bauleiter vorbereitet haben. Authentizität kommt immer gut an.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist der direkteste Weg zu uns und zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit. Lass uns gemeinsam die Zukunft der schienengebundenen Mobilität gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Bauleiter Oberleitungsanlagen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Bauleitung
Elektrotechnik
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Technisches Verständnis
Materialverwaltung
Bauabrechnung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben als Junior Bauleiter passen.

Klarheit und Struktur:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!

Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPITZKE SE vorbereitet

Informiere dich über SPITZKE

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SPITZKE und deren Projekte verschaffen. Schau dir an, welche Oberleitungsprojekte sie aktuell haben und wie sie die Bahninfrastruktur gestalten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung oder Ausbildung, die deine Fähigkeiten als Junior Bauleiter unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast, die für die Position relevant sind.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team bei SPITZKE beziehen. Fragen wie 'Wie wird Teamarbeit hier gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen, dass du langfristig denkst und an deiner Entwicklung interessiert bist.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, angemessen gekleidet zu sein. Für ein Vorstellungsgespräch im Bau- und Ingenieurbereich ist eine gepflegte, aber praktische Kleidung ideal. Dein Auftreten sollte selbstbewusst, aber freundlich sein – so hinterlässt du einen positiven Eindruck.