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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanziellen Aspekte unserer spannenden Bauprojekte und sorge für deren Erfolg.
- Arbeitgeber: SPITZKE, ein führendes Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur mit über 2.700 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Förderung und Unterstützung in allen Lebenslagen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bahninfrastruktur und arbeite an abwechslungsreichen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Erfahrung im Bau- oder Bahnbereich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und einem starken Zusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.700 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/Elektrotechnik, Großprojekte/Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.
Steuern. Gestalten. Vorantreiben. Als Kaufmännischer Leiter (m/w/d) bei SPITZKE, verbinden Sie strategische Weitsicht mit operativer Tatkraft und übernehmen so eine bedeutende Schlüsselrolle in der wirtschaftlichen und organisatorischen Handlungsfähigkeit unserer Tochtergesellschaft, der SPITZKE SCHWEISSTECHNIK GmbH in Großbeeren. Dabei zeichnen Sie sich durch Ihre souveräne Handhabung wechselnder Anforderungen im Projektgeschäft aus und bringen eine ausgeprägte Bereitschaft mit, aktiv mit anzupacken. Kurz um: Ihre Arbeit sorgt dafür, dass der Laden läuft. Wo? Im GVZ Berlin Süd in Großbeeren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Was Sie begeistert
- Finanzen: Eine umfassende finanzielle Steuerung gewährleisten, einschließlich Budgetierung, Überwachung und Risikomanagement
- Projektgeschäft: Mitarbeit an laufenden Projekten sowie Weiterentwicklung von Methoden zur kaufmännischen Steuerung von Baustellen, wie z. B. die Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen und Prognosen, Durchführung von Projektreviews oder Vorbereitung von Nachkalkulationen
- Controlling: Verantwortung für die monatliche Ergebnisermittlung übernehmen, bei Planabweichungen Maßnahmen ableiten und das Reporting durchführen
- Abrechnungen: Steuerung von Leistungsabrechnung sowie Unterstützung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen
- Investieren: Die Geschäftsjahresplanung sowie die Investitionsplanung gemeinsam mit der technischen Bereichsleitung durchführen und umsetzen
Was uns begeistert
- Qualifikation: Betriebswirtschaftliches Studium oder abgeschlossene Fortbildung zum Fach- oder Betriebswirt (m/w/d). Alternativ Erfahrung in einer ähnlichen Position im Bau- bzw. Bahnsektor, z. B. als Projektkaufmann oder Handelsfachwirt (m/w/d)
- Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung als Projektkaufmann, Controller oder kaufmännischer Leiter (m/w/d) im Bau- oder Bahnumfeld
- Expertise: Fachliche Kompetenz in allen klassischen Controlling-Themen praxisnah und engagiert umsetzen
- Enthusiasmus: Komplexe Bauvorhaben mit technischen Sachverhalten praxisorientiert und tatkräftig angehen
Vorteile bei SPITZKE
- Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten
- Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
- SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
- Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
- Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!
- Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen.
Kontakt: Julia Herrmann, SPITZKE SE, GVZ Berlin Süd, Märkische Allee 14979 Großbeeren
Kaufmännischer Leiter Bahninfrastruktur (m/ w/ d) (m/w/d) Arbeitgeber: SPITZKE SE
Kontaktperson:
SPITZKE SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter Bahninfrastruktur (m/ w/ d) (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei SPITZKE arbeiten, und erfahre mehr über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Projekten von SPITZKE auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Bahnbranche! Teile in deinem Gespräch oder in deiner Präsentation, warum du für SPITZKE arbeiten möchtest und was dich an der Bahninfrastruktur fasziniert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter Bahninfrastruktur (m/ w/ d) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, eine Verbindung zu dir herzustellen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position ernst nimmst und genau weißt, was wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPITZKE SE vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensgruppe und deren Projekte verschaffen. Schau dir an, welche aktuellen Herausforderungen im Bereich Bahninfrastruktur bestehen und wie das Unternehmen dazu beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Controlling oder Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle des Kaufmännischen Leiters sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Selbstbewusstsein ist wichtig, aber übertreibe es nicht. Sei du selbst und lass deine Leidenschaft für die Branche durchscheinen.
