Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die nächste Generation von Triebfahrzeugführern praxisnah an und entwickle spannende Trainingsmethoden.
- Arbeitgeber: SPITZKE SE, ein führendes Unternehmen im Bereich Bahninfrastruktur mit über 2.700 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, individuelle Förderung und finanzielle Sicherheit.
- Warum dieser Job: Verbinde deine Leidenschaft für Lokführung mit einer verantwortungsvollen Ausbildungsrolle und gestalte die Zukunft.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer und mindestens 3 Jahre Erfahrung im Dienst.
- Andere Informationen: Vielfältige Projekte und hervorragende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.700 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: Für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung/Elektrotechnik, Großprojekte/Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.
Als erfahrener Triebfahrzeugführer (m/w/d) kannst du bei uns deine Leidenschaft für die Lokführung mit einer neuen, verantwortungsvollen Aufgabe verbinden: Du wirst die nächste Generation von Triebfahrzeugführern (m/w/d) praxisnah ausbilden. Wir bereiten dich dafür umfassend vor: Deine Praxisausbilderqualifikation sowie die Ausbilderqualifikation (AEVO) übernehmen wir für dich. So kannst du deine Erfahrung gezielt einbringen und wirklich etwas bewegen.
Was dich begeistert:
- Fahrpraxis: Baureihenausbildung sowie Rangier- und Streckenfahrten – praxisnah neue Mitarbeitende anleiten
- Bezahlte Ausbilderqualifikation: Übernahme der kompletten AEVO-Qualifikation inklusive Freistellung
- Praxisnahe Ausbildungsfahrten: Begleitung und Anleitung neuer Mitarbeitender im realen Betrieb
- Moderne Trainingsmethoden: Durchführung von Simulatortrainings, praktischen Übungen und Prüfungen
- Praxisorientierte Lehrgestaltung: Entwicklung und Durchführung von Unterrichts- und Trainingseinheiten nach Bedarf
- Weiterhin aktiv fahren: Einsätze auf Diesel- und Hybridlokbaureihen im Strecken- und Rangierdienst nach Bedarf
Was uns begeistert:
- Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung als Triebfahrzeugführer (m/w/d) oder Eisenbahner im Betriebsdienst (m/w/d) mit Schwerpunkt Lokführung und Transport
- Erfahrung: Idealerweise mindestens 3 Jahre Praxis im Strecken- oder Rangierdienst; Bereitschaft, die Ausbilderqualifikation (AEVO) zu erwerben (wird von uns finanziert)
- Arbeitszeit: 5-Tage-Woche in ca. 80 % der Zeit
- Mobilität: PKW-Führerschein, ein Dienstwagen (mit privater Nutzung) wird gestellt
- Engagement: Freude daran, Wissen weiterzugeben, zu motivieren und Vorbild zu sein
- Flexibilität: Bereitschaft zum gelegentlichen Schichtdienst, Wochenend-, Feiertags- und Nachtarbeit sowie hohe Mobilität
Vorteile bei SPITZKE:
- Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
- Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
- SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
- Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel: Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
- Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!
- Sonderkonditionen: Neben Ihrer leistungsgerechten Vergütung können Sie bei uns auf zahlreiche finanzielle Zusatzleistungen zurückgreifen, die das Leben an vielen Stellen leichter machen.
Lokführer / Triebfahrzeugführer als Praxisausbilder (m/ w/ d) (m/w/d) - SPITZKE SE Arbeitgeber: SPITZKE SE
Kontaktperson:
SPITZKE SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lokführer / Triebfahrzeugführer als Praxisausbilder (m/ w/ d) (m/w/d) - SPITZKE SE
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
✨Tipp Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg über eine andere Position oder ein Praktikum zu deinem Traumjob als Lokführer oder Triebfahrzeugführer.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lokführer / Triebfahrzeugführer als Praxisausbilder (m/ w/ d) (m/w/d) - SPITZKE SE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Praxisausbilder interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Erfahrungen hervorheben: Du hast Erfahrung als Triebfahrzeugführer? Super! Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf die Rolle des Ausbilders vorbereiten. Wir wollen wissen, was du drauf hast!
Klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPITZKE SE vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über SPITZKE SE und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu leben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Triebfahrzeugführer unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Praxisausbilder zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Lokführung und das Unterrichten durchscheinen. Authentizität kommt gut an und hilft dir, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen. Zeige, dass du bereit bist, dein Wissen weiterzugeben und die nächste Generation von Triebfahrzeugführern zu inspirieren.