Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Projektleitung bei der Planung und Umsetzung spannender Bauprojekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Bahninfrastruktur mit einem starken Teamgeist.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, moderne Ausstattung und Unterstützung in allen Lebensphasen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Projekte und ein kollegiales Miteinander warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität von morgen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.
Projektassistenz (m/w/d) für den Bereich Gründung Freileitung:
- Unterstützung der Projektleitung bei der erfolgreichen Planung, Organisation und Umsetzung anspruchsvoller Projekte im Bereich Gründung Freileitung.
- Kaufmännische Unterstützung inkl. Rechnungsprüfung, Lohnstundenkontrolle und Bürgschaftsmanagement.
- Mitwirkung bei Ausschreibungen, Kalkulation sowie Pflege von Projekt- und Abrechnungsunterlagen.
- Unterstützung im Abrechnungs- und Nachtragsmanagement.
Arbeitsumfeld: Kollegiales Miteinander, intensive Einarbeitung sowie moderne Ausstattung.
Qualifikation: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise im Bauwesen.
Praxiserfahrung: Erste praktische Erfahrung im Projektmanagement oder in der Projektassistenz.
Fähigkeiten: Ausgeprägtes Organisations- und Kommunikationsvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie sichere Anwendung von MS Office (z. B. Excel und Word).
Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
Teamwork: Was wir schaffen, schaffen wir immer gemeinsam – so ist es bei allen unseren Projekten. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher.
Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken.
Mitarbeiter*in Organisation und Projektmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: SPITZKE SE
Als Arbeitgeber in der Bahninfrastrukturbranche bieten wir Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein kollegiales Miteinander und eine intensive Einarbeitung in einem modernen Arbeitsumfeld. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, an abwechslungsreichen Projekten zu arbeiten, die einen direkten Einfluss auf die nachhaltige Mobilität in Deutschland und Europa haben, während wir Sie in Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter*in Organisation und Projektmanagement (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Soft Skills! In der Projektassistenz sind Organisation und Kommunikation entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in Organisation und Projektmanagement (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle als Projektassistenz brennst.
Struktur ist das A und O:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen gut und verwende Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt uns auch gleich deine organisatorischen Fähigkeiten!
Pass auf die Details auf:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website! Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPITZKE SE vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Bahninfrastrukturbranche. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen hast, die das Unternehmen betreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten oder dein Projektmanagement unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Projektassistenz zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in diesem Job eine große Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir kollegiales Miteinander ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigen muss, oder nach den nächsten Projekten, die anstehen.
