Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle präzise Nachtragsangebote und setze Vergütungsansprüche durch.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Bahnindustrie mit 2.900 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, individuelle Förderung und Unterstützung in Lebensphasen.
- Weitere Informationen: Spannende Herausforderungen und exzellente Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität Europas nachhaltig und erlebe abwechslungsreiche Projekte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder Studium sowie Baustellenerfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.900 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienengebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industriebahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung. Dazu bündeln und vernetzen wir unsere Kompetenzen Fahrweg, Technik, Ausrüstung / Elektrotechnik, Großprojekte / Ingenieurbau, Logistik und Fertigung. Spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben gehören bei uns immer dazu: Unter einem Dach vereinen wir 130 Jobprofile und rund 20 Ausbildungsberufe.
Transparent. Analytisch. Vorausschauend. Als Nachtragsmanager (m/w/d) bei SPITZKE behalten Sie stets den Überblick – von der Erstellung termingerechter und vertragskonformer Nachtragsangebote bis hin zur schnellen und effizienten Durchsetzung unserer Vergütungsansprüche. Dabei spezialisieren Sie sich auf eines unserer elektrotechnischen Gewerke – sei es LST/TK, OLA/50 Hz, Kabeltiefbau oder Bahnstrom – und tragen so maßgeblich zur wirtschaftlichen Stabilität unserer Projekte bei. Kurz gesagt: Ihre Arbeit sorgt dafür, dass der Laden läuft. Wo? In unserer Zentrale im GVZ Berlin Süd in Großbeeren!
Aufgaben
- Arbeiten mit Zahlen: Präzise Erstellung von Nachtragsangeboten für Ihr Fachgebiet (LST/TK, OLA, EEA/50 Hz, Kabeltiefbau oder Bahnstrom) sowie Durchsetzung unserer Ansprüche als Projektteam.
- Verträge prüfen: Mit Ihrem Blick fürs Detail analysieren Sie Verträge, erkennen Chancen und Risiken und sorgen so für die wirtschaftliche Umsetzung unserer Bauvorhaben.
- Ansprüche durchsetzen: Durch Ihr Verhandlungsgeschick stellen Sie sicher, dass Vergütungsansprüche gegenüber Kunden und Nachunternehmern zügig realisiert werden. Dabei kalkulieren Sie Vertragsänderungen präzise und führen souverän Nachtragsverhandlungen in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung.
- Fachliche Kompetenz: Mit Ihrer Erfahrung im Nachtragsmanagement sichern Sie die wirtschaftliche Stabilität unserer Projekte – Ihr Know-how macht Sie zum unverzichtbaren Partner (m/w/d).
Profil
- Qualifikation: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder Studium z. B. Techniker / Elektroingenieur (m/w/d) bzw. relevante Berufserfahrung mit elektrotechnischem Bezug.
- Bauverständnis: Mehrjährige Baustellenerfahrung sowie ein ausgeprägtes Verständnis für Baustellenprozesse und Bauabläufe.
- Know-how: Fundierte Kenntnisse in einem relevanten Gewerk der Elektrotechnik (LST/TK, OLA/50 Hz, Kabeltiefbau und Bahnstrom) zur fachgerechten Erstellung von Nachtragsangeboten.
- Vertragssicherheit: Gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht (VOB) sowie Erfahrung in der Kalkulation und in der Nachtragsstellung.
- Technische Kompetenz: Vertrauter Umgang mit einem gängigen Kalkulationsprogramm.
Wir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
- Mitarbeitendenberatung: Manchmal braucht es einfach ein offenes Ohr. Wir unterstützen Sie vertraulich in allen Lebensphasen mit einem eigenen Beratungsangebot bei persönlichen Anliegen.
- SPITZKE FONDS e. V.: Bei SPITZKE stehen wir füreinander ein. Daher haben wir einen eigenen Fonds eingerichtet, um bei unverschuldeten Notlagen unserer Mitarbeitenden schnell und unbürokratisch auch finanziell unterstützen zu können.
- Individuelle Förderung: Ihre Entwicklung ist unser Ziel. Gemeinsam gestalten wir Ihren individuellen Karriereweg nach Ihren Vorstellungen und unseren Möglichkeiten. Unsere eigene SPITZKE AKADEMIE arbeitet hierfür mit unserer Personalentwicklung Hand in Hand.
- Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher.
- Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!
Nachtragsmanager Elektrotechnik (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: SPITZKE SE
SPITZKE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in der dynamischen Bahnindustrie bietet, sondern auch eine offene und unterstützende Unternehmenskultur pflegt. Mit individuellen Fördermöglichkeiten über die SPITZKE AKADEMIE und einem eigenen Fonds zur Unterstützung in Notlagen zeigt das Unternehmen sein Engagement für die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. In der Zentrale im GVZ Berlin Süd erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur nachhaltigen Mobilität in Deutschland und Europa beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Nachtragsmanager Elektrotechnik (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei SPITZKE arbeiten oder ähnliche Positionen haben, um Insider-Tipps zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte von SPITZKE und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Nachtragsmanagement einbringen kannst. Zeige, dass du die Herausforderungen der Elektrotechnik verstehst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Verhandle selbstbewusst! Wenn es um Vergütungsansprüche geht, sei bereit, deine Argumente klar und präzise zu präsentieren. Dein Verhandlungsgeschick wird geschätzt und kann dir helfen, die besten Bedingungen zu sichern.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Nachtragsmanager Elektrotechnik (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Nachtragsmanager Elektrotechnik interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Hebe deine Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik und Nachtragsmanagement hervor. Zeig uns, wie du mit Zahlen arbeitest und welche Erfolge du in der Vergangenheit erzielt hast. Das macht einen großen Unterschied!
Verträge sind wichtig!:Wenn du Erfahrung im Prüfen von Verträgen hast, dann lass es uns wissen! Deine Fähigkeit, Chancen und Risiken zu erkennen, ist entscheidend für die wirtschaftliche Umsetzung unserer Projekte. Zeig uns, dass du das drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone.de zu bewerben! Das ist der sicherste Weg, um deine Bewerbung bei uns einzureichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPITZKE SE vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Nachtragsmanagers Elektrotechnik vertraut. Lies die Stellenbeschreibung genau durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Nachtragsmanagement und in der Vertragsprüfung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Vergütungsansprüche durchgesetzt hast oder wie du mit Herausforderungen auf Baustellen umgegangen bist.
✨Zeige dein technisches Know-how
Sei bereit, über deine Kenntnisse in den relevanten elektrotechnischen Gewerken zu sprechen. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektrotechnik, um im Gespräch kompetent und engagiert aufzutreten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der SPITZKE AKADEMIE.
