Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere Wartungsmaßnahmen für Oberleitungsfahrzeuge.
- Unternehmen: Starkes Unternehmen mit 2.900 Mitarbeitenden in der Bahnbranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Abwechslungsreiche Projekte und hohe berufliche Sicherheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität Europas nachhaltiger und sicherer.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium im Maschinenbau, Elektrotechnik oder Fahrzeugtechnik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eine starke Unternehmensgruppe mit rund 2.900 Mitarbeitenden an 18 Standorten in Deutschland und Europa. Gemeinsam gestalten wir Europas Bahninfrastruktur und bringen diese voran. Als Systemlieferant für schienen gebundene Mobilität schaffen wir täglich neue Verbindungen: für Fern- und Regionalbahnen ebenso wie für S- und U-Bahnen, Straßenbahnen oder Industrie bahnen – von der Planung über die Ausführung, vom Neubau über die Instandsetzung bis hin zur Instandhaltung.
Planen. Koordinieren. Sicherstellen. Als Techniker Instandhaltungsplanung Oberleitungsfahrzeuge (m/w/d) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für die Einsatzbereitschaft unseres Spezialfuhrparks. Mit technischem Fachwissen und strukturierter Arbeitsweise stellen Sie die wirtschaftliche, termingerechte und zuverlässige Umsetzung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sicher. So leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Verfügbarkeit unserer Oberleitungsfahrzeuge und zum Erfolg unserer Bahninfrastrukturprojekte.
Verantwortung: Planung, Koordination, Steuerung und Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Reduzierung von Stillstandzeiten
Technik: Fehlersuche und Diagnose bei Störungen an mechanischen, elektrischen und elektronischen Systemen von Fahrzeugen und Geräten
Verfügbarkeit: Sicherstellung der technischen Einsatzbereitschaft der Fahrzeugflotte
Optimierung: Analyse und Weiterentwicklung von Instandhaltungs- und Arbeitsprozessen
Schnittstellenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit der jeweiligen Leitung der Disposition, der Spartenleitung, Fachkräften und externen Dienstleistern
Konditionen: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene SPITZKE AKADEMIE
Qualifikation: Technische Berufsausbildung, z. B. als Mechatroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder Elektroniker (m/w/d) mit Weiterbildung zum Techniker (m/w/d), bzw. ein Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erfahrung: Praxis im Instandhaltungsmanagement (ECM II, III oder IV) oder im technischen Flottenmanagement, idealerweise im Bereich Bahn- oder Spezialfahrzeuge
Kenntnisse: Verständnis für bahntechnische Abläufe und Instandhaltungsprozesse, ECM-Kenntnisse von Vorteil
Fähigkeiten: Technisches und wirtschaftliches Denken, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie hohes Organisationsvermögen
Mobilität: Bereitschaft zu dienstlichen Reisen zu Werkstätten und Einsatzorten (bis zu 70%), Führerschein der Klasse B erforderlich
Sicherer Arbeitsplatz: Als Taktgeber und Möglichmacher prägen und gestalten wir die Bahninfrastrukturbranche. Aus Überzeugung und mit Leidenschaft setzen wir uns für eine nachhaltige und vernetzte Mobilität ein, setzen Trends und stellen uns den Herausforderungen unserer Zeit.
Finanzielle Sicherheit: Im System Bahn geht die Arbeit nie aus und gute Fachkräfte finden hier hervorragende berufliche Aussichten. Aus diesem Grund ist es für uns auch selbstverständlich, Ihren wertvollen Beitrag leistungsgerecht zu vergüten.
Altersvorsorge: Für die eigene Zukunft vorsorgen – dafür bieten wir Ihnen einige Möglichkeiten. Beispielsweise eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie schon im Job für die Zeit danach abgesichert sind.
Weiterbildungen und Schulungen: Mit einem großen Angebot an Seminaren und Workshops sorgen wir dafür, dass Sie Ihr volles Potenzial entfalten können und Ihr Know-how immer auf dem neuesten Stand ist.
Sinnhaftigkeit: Sorgen Sie zusammen mit uns dafür, dass die Mobilität in Deutschland und Europa nachhaltiger, umweltfreundlicher und sicherer wird – jeder Tag, jedes Projekt und jeder Einzelne (m/w/d) bringt uns alle diesem Ziel näher.
Abwechslungsreiche Projekte: Wir bauen Bahnhöfe, elektrifizieren oder sorgen für den Speed auf Deutschlands Hochgeschwindigkeitsstrecken. Langweilig wird es nie – das garantieren wir Ihnen!
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung
Techniker / Instandhaltungsmanager Oberleitungsfahrzeuge (m/w/d) - projektbedingte Reisetätigkeit Arbeitgeber: SPITZKE SE
Die SPITZKE SE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch die hauseigene SPITZKE AKADEMIE. Mit einem starken Fokus auf nachhaltige Mobilität und abwechslungsreiche Projekte in der Bahnbranche schaffen wir ein dynamisches Arbeitsumfeld, das sowohl technische Expertise als auch persönliche Entfaltung fördert. Unsere Mitarbeiter tragen aktiv zur Verbesserung der Bahninfrastruktur in Deutschland und Europa bei und genießen dabei die Sicherheit eines stabilen Arbeitsplatzes.
