Sachbearbeiter (m/w/d) Personalentwicklung, Gruppe Personalmanagement

Sachbearbeiter (m/w/d) Personalentwicklung, Gruppe Personalmanagement

Mit einer Bilanzsumme von über 6 Milliarden Euro und über 40 Filialen ist die Saalesparkasse Marktführer in der Region und die mit Abstand größte Sparkasse in Sachsen-Anhalt. Mit bestem Service und mehrfach ausgezeichneter Beratung überzeugen wir unsere Kund:innen in der Stadt Halle (Saale) und dem Saalekreis.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Sachbearbeiter Personalentwicklung (m/w/d) für unsere Gruppe Personalmanagement innerhalb der Abteilung Unternehmensentwicklung.

Es handelt sich um eine Teilzeitstelle.

Ihre Aufgaben:

1. Verwalten: Sie organisieren interne und externe Seminare, übernehmen Anmeldungen und buchen Hotels.
2. Koordinieren: Sie stimmen sich regelmäßig mit Führungskräften und Mitarbeiter:innen zu Schulungsthemen ab und pflegen den Kontakt zu Bildungsanbietern.
3. Betreuen: Sie sind verantwortlich für den technischen Support in Schulungsräumen, betreuen die Beschäftigten und Dozenten in Bildungsmaßnahmen vor Ort und intialisieren digitale Schulungsveranstaltungen.
4. Vorbereiten: Sie bereiten interne Veranstaltungen vor, bewirtschaften die Schulungsräume und sorgen für Ordnung.
5. Bearbeiten: Sie recherchieren zu Bildungsangeboten, bearbeiten Rechnungen und führen Auswertungen durch.

Unsere Anforderungen:

1. bankspezifische Ausbildung
2. idealerweise Berufserfahrung in der Seminar-/Veranstaltungsorganisation
3. hohe Kommunikations- und Organisationsstärke, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise sowie Dienstleistungsorientierung
4. zeitliche Flexibilität
5. digitale Kompetenz, insbesondere gute Kenntnisse in Microsoft Office (Excel) und Videokonferenzlösungen (Skype for Business, WebEx)
6. gute Auffassungsgabe und Belastbarkeit
7. gewissenhaftes und eigenständiges Arbeiten
8. Selbständigkeit und Entscheidungsfreude
9. Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

1. Bezahlung und Vergünstigungen: unbefristeter Arbeitsvertrag, Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst- und Sparkassen (TVöD-S), Sparkassensonderzahlung, betriebliche Altersversorgung, vergünstigtes Jobticket, Vermögenswirksame Leistungen, Sonderkonditionen für Mitarbeiter:innen.
2. Work-Life-Balance: variable Arbeitszeit, 32 Tage Urlaub, ausgezeichnet als „Bester Arbeitgeber der Region“, Standortgarantie in Halle und dem Saalekreis.
3. Gesundheitsförderung und gemeinschaftliche Aktivitäten: Fahrradleasing, Betriebssportgemeinschaft, Gesundheitsmanagement, Betriebsevents.

Je nach beruflicher Erfahrung zahlen wir, in Abhängigkeit der tatsächlichen Stundenanzahl, ein Jahresgehalt zwischen 36.000 und 44.000 Euro (EG 8 TVöD-S).

Sie sind bei uns willkommen – egal, wie alt oder jung Sie sind, welches Geschlecht Sie leben oder lieben, wo Sie herkommen, ob Sie gesundheitliche Beeinträchtigungen haben oder woran Sie glauben – so wie Sie sind.

Sie und wir: Das könnte passen?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 04.03.2025 unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Homepage .

Noch Fragen?
Die Leiterin unserer Gruppe Personalmanagement, Frau Kathrin Wolke, steht Ihnen telefonisch unter der 0345 232-1212 gern zur Verfügung.

Ausführliche Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter: .

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