Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und steuere den Spiel- und Trainingsbetrieb im Nachwuchszentrum.
- Unternehmen: TSV Alemannia Aachen - Tradition und Leidenschaft für junge Talente.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position, dynamisches Umfeld und enge Zusammenarbeit mit Trainerteams.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung von Nachwuchstalenten im professionellen Fußball.
- Qualifikationen: Studium in Sportmanagement oder vergleichbar, Erfahrung in der Organisation komplexer Abläufe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit | Start: 01.07.2026 | TSV Alemannia Aachen GmbH
Alemannia Aachen steht für Tradition, Leidenschaft und eine einzigartige Förderung junger Talente. Damit unser Nachwuchszentrum auch organisatorisch auf höchstem Niveau arbeitet, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Organisatorische Leitung des Nachwuchszentrums (m/w/d) in Vollzeit.
Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere:
- Organisation und Steuerung des Spiel- und Trainingsbetriebs (administrativ)
- Koordination von Terminen, Ressourcen und Infrastruktur
- Schnittstellenmanagement zwischen Trainerteams, Verwaltung und Partnern
- Dokumentation, Reporting und kontinuierliche Prozessoptimierung
- Unterstützung der sportlichen Leitung in organisatorischen Belangen
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sportmanagement, BWL, Sportwissenschaft oder vergleichbar
- Mehrjährige Erfahrung in der Organisation komplexer Abläufe (wünschenswert)
- Kenntnisse im Fußball- bzw. NLZ-Umfeld
- Erfahrung im Spielbetrieb sowie im Umgang mit Verbänden von Vorteil
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools (z. B. MS Office)
- Ausgeprägte Projektmanagement- und Koordinationsfähigkeiten
Persönlich überzeugst du durch:
- Hohe Eigenverantwortung und Organisationsstärke
- Proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Verlässlichkeit und Loyalität gegenüber Team und Verein
- Klare Kommunikation und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen mit Fingerspitzengefühl
- Belastbarkeit und Flexibilität
- Identifikation mit der Vereinsphilosophie
- Diskretion und professionelles Auftreten
Das bieten wir dir:
- Eine verantwortungsvolle Position im professionellen Nachwuchsfußball
- Ein vielseitiges und dynamisches Arbeitsumfeld im Nachwuchsleistungszentrum
- Enge Zusammenarbeit mit Trainerteams, Verwaltung und sportlicher Leitung
- Die Möglichkeit, Strukturen und Prozesse im Nachwuchs aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- Ein engagiertes Team sowie kurze Entscheidungswege
- Einblick in die ganzheitliche Entwicklung von Nachwuchstalenten und die Abläufe im Leistungsfußball
Bewerbung:
Du möchtest Teil der Alemannia-Familie werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per Mail an bewerbung@alemannia-aachen.de. Bitte sende uns deine Unterlagen inklusive Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin.
Organisatorische Leitung des Nachwuchszentrums (m/w/d) Arbeitgeber: SPONSORs Verlags GmbH
Die TSV Alemannia Aachen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Leidenschaft für den Fußball mit einer einzigartigen Förderung junger Talente verbindet. In einem dynamischen Arbeitsumfeld im Nachwuchsleistungszentrum bieten wir nicht nur eine verantwortungsvolle Position, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung von Strukturen und Prozessen mitzuwirken. Unsere enge Zusammenarbeit im Team und die kurzen Entscheidungswege fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Organisatorische Leitung des Nachwuchszentrums (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Position und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Verein, seine Philosophie und aktuelle Entwicklungen im Nachwuchsbereich. So kannst du gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Nachwuchszentrums beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze digitale Tools, um deine Organisationstalente zu demonstrieren! Erstelle eine Übersicht deiner bisherigen Erfahrungen und Erfolge im Bereich Projektmanagement. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige Teamgeist! In einem sportlichen Umfeld ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten. Betone in Gesprächen, wie du mit anderen zusammenarbeitest und Konflikte löst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Organisatorische Leitung des Nachwuchszentrums (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du für die Position der organisatorischen Leitung des Nachwuchszentrums brennst und was dich mit der Alemannia-Familie verbindet.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen zu bekommen. Denk daran, relevante Erfahrungen im Bereich Sportmanagement oder Organisation hervorzuheben!
Sei konkret:Wenn du von deinen Erfahrungen sprichst, sei konkret! Nenne Beispiele, wie du komplexe Abläufe organisiert hast oder welche digitalen Tools du genutzt hast. Das gibt uns einen besseren Eindruck von deinen Fähigkeiten und deiner Eignung für die Rolle.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Nachwuchsfußballs gestalten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPONSORs Verlags GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über den Verein
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Geschichte und Philosophie von TSV Alemannia Aachen verschaffen. Zeige, dass du die Werte des Vereins verstehst und bereit bist, diese in deiner Rolle zu vertreten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Rolle
Zeige Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Organisation des Nachwuchszentrums stellst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen oder Projekten, um zu zeigen, dass du proaktiv und lösungsorientiert denkst.
✨Präsentiere deine digitalen Fähigkeiten
Da der Umgang mit digitalen Tools wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit Programmen wie MS Office oder anderen relevanten Softwarelösungen hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit effektiv eingesetzt hast.
