Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein sportliches Team, organisiere Events und sorge für optimale Verkaufsbereitschaft.
- Unternehmen: INTERSPORT RÄPPLE – ein modernes Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, flexible Arbeitszeiten und überdurchschnittliche Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Aufstiegschancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines aktiven Teams und gestalte die Welt des Sports mit.
- Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Studium oder Ausbildung im Einzelhandel, idealerweise im Sportbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
Deine Aufgaben
- Sie führen, begeistern Ihre Mitarbeiter, bilden sie aus und machen sie erfolgreich
- Verantwortliche betriebswirtschaftliche Steuerung der Filiale gemäß Planvorgabe
- Filialorganisation, Planung des Einsatzes der Mitarbeiter und der Personalkosten
- Organisation von Sonderverkäufen und Kundenevents
- Beobachtung des Marktes und Steuerung der Sortimente zur Sicherung der optimalen Verkaufsbereitschaft
- Sicherstellung von Kundenorientierung und Service
- Enge Zusammenarbeit mit den Zentralbereichen (Einkauf, Marketing, Personal etc.)
- Ihr Profil
Deine Qualifikationen
- Betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/m Kauffrau/-mann im Einzelhandel, idealerweise im Sportfachhandel
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Erfahrung im Bereich Mitarbeiterführung
- Organisationsstärke und Flexibilität
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung und gute kommunikative Fähigkeiten
- Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise
- Sportbegeisterung und gute Team- und Kommunikationsfähigkeit
Warum wir?
- Einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
- Ein aktives, sportliches und aufgeschlossenes Team
- Überdurchschnittliche Urlaubstage steigend mit Betriebszugehörigkeit (von 32 bis 36 Tage)*
- Attraktive Mitarbeiterrabatte (bis zu 50%)
- Vermögenswirksame Leistungen*
- Steuerfreie Bezüge von bis zu 50 Euro pro Monat*
- Betriebliche Altersvorsorge*
- Jobrad*
- Individuell anpassbare Arbeitszeiten
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in sportlich, lockerem Umfeld
- Regelmäßige Teamevents wie z. B. Skiausfahrt, Wandertag, Jahresfeier, Tennisturnier
- Regelmäßige Schulungen / Aufstiegschancen
- *in Festanstellung
- Über uns
- Die Unternehmen INTERSPORT RÄPPLE
INTERSPORT RÄPPLE ist ein modernes Filialunternehmen und wurde 1911 in Kirchheim Teck gegründet und präsentiert die Welt des Sports nun auf mehr als 8.000qm Verkaufsfläche und beschäftigt über 190 Mitarbeiter.
Vollsortiment rund um den Sport
Bei INTERSPORT RÄPPLE bieten wir in unseren Sportfachgeschäften ein kompetentes Warensortiment mit den stärksten Marken der Sportindustrie.
Ob Sie nun laufen, walken, wandern, Inline fahren, dem Fußball hinterjagen, Basketball spielen, Ski oder Snowboard fahren, Tennisfreak sind oder ein Fitnessgerät suchen usw. - bei INTERSPORT RÄPPLE sind Sie als Kunde garantiert an der richtigen Adresse!
Kunden im Mittelpunkt - Aus Liebe zum Sport
Die Kunden- und Serviceorientierung ist ein wesentlicher Bestandteil der Firmenphilosophie von INTERSPORT RÄPPLE.
Der Slogan "Aus Liebe zum Sport" soll dies unterstreichen.
Zu den umfangereichen Service und Dienstleistungen gehören unter anderem der Ski und Snowboard Service und der Verleih "Rent a Ski" und der Racket-Bespannservice.
Eine kompetente Laufschuhanalyse per Video und Laufband unterstützt bei der Schuhauswahl.
Filialleiter / Store Manager (m/w/d), Region Leinfelden/Leonberg Arbeitgeber: Sport-Räpple GmbH
INTERSPORT RÄPPLE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Filialleiter in Leinfelden-Echterdingen nicht nur ein leistungsgerechtes Einkommen und attraktive Sozialleistungen bietet, sondern auch ein familiäres Arbeitsumfeld mit einem aktiven, sportlichen Team. Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßigen Teamevents und überdurchschnittlichen Urlaubstagen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Leidenschaft für den Sport in einem abwechslungsreichen und interessanten Job zu leben und gleichzeitig Ihre Mitarbeiter zu inspirieren und zu fördern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleiter / Store Manager (m/w/d), Region Leinfelden/Leonberg erhalten könnten
✨Nutze lokale Jobmessen
Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Sport-Räpple GmbH zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison
Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.
✨Präsentation ist alles!
Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Sport-Räpple GmbH, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.
✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich
Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Sport-Räpple GmbH besonders interessant!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter / Store Manager (m/w/d), Region Leinfelden/Leonberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Sport-Räpple GmbH das Potenzial in dir erkennt!
Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!
Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Sport-Räpple GmbH widerspiegelt.
Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Sport-Räpple GmbH verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sport-Räpple GmbH vorbereitet
✨Das Verkaufsgespräch üben
Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.
✨Produktkenntnis ist alles
Mach dich mit den Produkten vertraut, die Sport-Räpple GmbH vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.
✨Teamarbeit im Vordergrund
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.
✨Bereit für praktische Aufgaben
Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.
