Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Backend-Services in Go und Frontend-Anwendungen in React.
- Unternehmen: Sporting Rock, ein innovatives Sport-Tech-Startup in Hamburg.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, zusätzliche Urlaubstage und internationale Teamkultur.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten zur technischen Führung und ein starkes Ingenieurteam.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Sports mit Software, die echten Einfluss hat.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung, Kenntnisse in Go und React.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
(Vollzeit, International) Bei Sporting Rock bauen wir nicht nur Funktionen. Wir bauen Systeme, die die Welt des Sports organisieren und antreiben. Wir sind ein ehrgeiziges Sport-Tech-Startup mit Sitz in Hamburg und einem starken Engineering-Team in Serbien. Unser Ziel ist einfach zu sagen und schwer zu erreichen: die beste Sportsoftware zu schaffen, die skalierbar, elegant, zuverlässig und tief mit den realen Sportoperationen verbunden ist.
Wir suchen einen ehrgeizigen, erfahrenen Ingenieur, der das gesamte Produkt verstehen, technische Entscheidungen beeinflussen und eine erstklassige Engineering-Kultur aufbauen möchte. Wir glauben, dass großartige Software von Menschen entwickelt wird, die sich um das große Ganze kümmern: Geschäftslogik, Benutzererfahrung, Systemarchitektur, Leistung, Skalierbarkeit und langfristige Wartbarkeit.
Diese Rolle ist für Sie geeignet, wenn:
- Sie schon lange vor Ihrer beruflichen Laufbahn leidenschaftlich an Technologie und Softwareentwicklung interessiert sind.
- Sie es genießen, Systeme von Ende zu Ende zu verstehen, anstatt sich nur auf eine einzelne Schicht des Stacks zu konzentrieren.
- Sie Produkte, Tools, Nebenprojekte oder Lösungen über Ihre zugewiesenen Aufgaben hinaus entwickelt haben.
- Sie gerne Verantwortung übernehmen und Ihre Arbeit von der Idee bis zur Produktion verfolgen.
- Sie technische Entscheidungen, Architektur und Engineering-Praktiken beeinflussen möchten.
- Sie ein Produkt gestalten möchten, nicht nur Anforderungen umsetzen.
- Sie neugierig, pragmatisch sind und ständig nach Möglichkeiten zur Verbesserung suchen.
- Sie es genießen, andere zu betreuen und technische Führung als nächsten Schritt in Ihrer Karriere sehen.
WAS WERDEN SIE TUN?
- Backend-Dienste in Go und Frontend-Anwendungen in React und TypeScript entwickeln.
- Eigentum an Funktionen und Systemen vom Design über die Implementierung bis hin zur Produktionsunterstützung übernehmen.
- APIs, Dienste, Datenmodelle und Systemarchitektur entwerfen und weiterentwickeln.
- An technischer Planung teilnehmen und Engineering-Entscheidungen beeinflussen.
- Die Plattformleistung, Zuverlässigkeit, Skalierbarkeit und Wartbarkeit verbessern.
- Bei der Bereitstellung, Überwachung, Fehlersuche und kontinuierlichen Verbesserung von Produktionssystemen mitwirken.
- Engineering-Standards, Best Practices und Entwicklungsprozesse etablieren.
- Verantwortung für ein Entwicklungsteam übernehmen und Wachstum, Zusammenarbeit und starke Ausführung fördern.
WAS BRINGEN SIE MIT?
- 5+ Jahre professionelle Erfahrung in der Softwareentwicklung mit einer soliden technischen Ausbildung.
- Starke Erfahrung in der Erstellung und Wartung von Produktionssoftware.
- Solide Erfahrung mit React, TypeScript und moderner Frontend-Entwicklung.
- Erfahrung mit Go oder starke Backend-Erfahrung in Sprachen wie Rust, Kotlin, Java, C# oder ähnlichem.
- Starkes Verständnis von Softwarearchitektur und besten Praktiken im Engineering.
- Solide Grundlagen der Informatik und Problemlösungsfähigkeiten.
- Erfahrung mit APIs, PostgreSQL, Git und modernen Entwicklungsabläufen.
- Verständnis von verteilten Systemen, Leistungsoptimierung und Skalierungsherausforderungen.
- Interesse an DevOps, CI/CD, Infrastruktur und dem Betrieb von Software in der Produktion.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit zur Zusammenarbeit über Teams hinweg.
Bonuspunkte:
- Erfahrung in der Leitung von Projekten oder der Betreuung von Entwicklern.
- Erfahrung in Startup-Umgebungen.
- Erfahrung mit Cloud-Plattformen und containerisierten Anwendungen.
- Leidenschaft für Sport und Sporttechnologie.
WARUM UNS BEITRETEN?
- Echte Verantwortung & Einfluss – Ihre Arbeit erreicht echte Nutzer und beeinflusst direkt, wie Sportorganisationen arbeiten.
- Technischer Einfluss – Sie helfen, Architektur, Engineering-Standards und technische Richtung zu gestalten, während wir weiter wachsen.
- Führungsmöglichkeit – Wir suchen jemanden, der in eine technische Führungsrolle wachsen kann und hilft, die nächste Generation unseres Engineering-Teams aufzubauen.
- Vollständige Stack-Exposition – Arbeiten Sie über die gesamte Plattform hinweg und gewinnen Sie ein tiefes Verständnis sowohl für geschäftliche als auch technische Herausforderungen.
- Starke Engineering-Kultur – Arbeiten Sie mit erfahrenen Ingenieuren zusammen, die sich um sauberen Code, durchdachte Architektur, kontinuierliches Lernen und den richtigen Weg beim Bauen kümmern.
- Internationales Team – Treten Sie einem englischsprachigen, kollaborativen Team bei, das sich über mehrere Länder und Hintergründe erstreckt.
- Wettbewerbsfähige Vergütung & Vorteile – Wir bieten faire Vergütung, zusätzliche Urlaubstage und standortspezifische Vorteile.
- Gemeinsame Leidenschaft – Sport, Technologie, Innovation und außergewöhnliche Softwareentwicklung.
NÄCHSTE SCHRITTE
Überspringen Sie den „perfekten Lebenslauf“. Erzählen Sie uns von sich: Wer sind Sie? Was motiviert Sie? Warum sind Sie an Sporting Rock interessiert? Warum glauben Sie, dass Sie gut zu dieser Rolle passen würden? Zeigen Sie uns, was Sie gebaut haben: ein Produkt, das Sie professionell entwickelt haben, ein Nebenprojekt, einen Open-Source-Beitrag, ein technisches Experiment, eine Startup-Idee, ein GitHub-Repository, eine persönliche Website.
Wir sind daran interessiert, wie Sie denken, wie Sie Probleme lösen und wie Sie durch Technologie Wert schaffen. Wenn Sie anders denken, Dinge zum Spaß bauen und Teil einer großen Vision sein möchten – wir möchten von Ihnen hören. Wir werden nur mit ausgewählten Kandidaten Kontakt aufnehmen. Lassen Sie uns gemeinsam etwas Außergewöhnliches schaffen!
Senior Full-Stack Engineer / Team Lead (Go + React) Arbeitgeber: Sporting Rock GmbH
Sporting Rock ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur innovative Softwarelösungen im Sportbereich entwickelt, sondern auch eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Hamburg bietet. Mit einem Fokus auf persönliche Entwicklung, einem wettbewerbsfähigen Gehalt und einer entspannten Startup-Kultur fördern wir die Zusammenarbeit und den Austausch unter unseren Mitarbeitern. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem internationalen Team einzubringen und direkt zum Erfolg unserer Kunden beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Full-Stack Engineer / Team Lead (Go + React) erhalten könnten
✨Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!
In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.
✨Networking mit dem Gründergeist
Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Sporting Rock GmbH sein.
✨Praktische Skills zeigen!
Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!
✨Nutze unsere Plattform!
Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Sporting Rock GmbH bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Full-Stack Engineer / Team Lead (Go + React) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Sporting Rock GmbH im Bereich Senior Full-Stack Engineer / Team Lead (Go + React) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!
Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!
Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Sporting Rock GmbH zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.
Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sporting Rock GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Flexibilität
In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.
✨Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem
Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Sporting Rock GmbH tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.
✨Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor
In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.
✨Bring deinen Lebenslauf zum Leben
Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.