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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Retail Media Kampagnen und arbeite eng mit Teams zusammen.
- Arbeitgeber: Wir sind mehr als ein Sporthändler – wir verbinden Sport mit Lifestyle.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, 30 Urlaubstage und attraktive Rabatte auf Sportevents.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einem dynamischen Team und entwickle deine Karriere im Sportbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder vergleichbar, Erfahrung in Media-Planung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine offene Du-Kultur fördern die Zusammenarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sport ist mehr als Bewegung. Sport ist eine Einstellung. Und wir sind mehr als ein Sporthändler. Wir sind der Ort, an dem Sport auf Lifestyle trifft. Wir möchten Sport für alle zugänglich machen und unseren Kunden ein authentisches Sport-Einkaufserlebnis auf allen Kanälen bieten - in einer unserer deutschlandweiten Filialen, im Online-Shop oder auf einem unserer zahlreichen Events. Komm an Bord und verändere mit uns gemeinsam die Welt des Sports.
Als Retail Media Manager (m/w/d) bist du die treibende Kraft in der operativen und strategischen Planung von Retail Media Kampagnen als Teil des Brand Activation Teams. Du arbeitest eng mit internen und externen Teams zusammen, um Retail Media Formate optimal zu steuern und zielgerichtet auszuspielen. Dabei hast du stets die relevanten KPIs im Blick und treibst die Weiterentwicklung unserer Retail Media Strategie aktiv voran.
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unser Marketing-Team verstärkt und die Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Optimierung von Retail Media Maßnahmen mit unseren Brand-Partnern übernimmt. Zu deinen Aufgaben gehören:
- Hauptverantwortung für unsere Media-Strategien und Media-Planung mit Fokus auf Retail Media
- Planung, Steuerung und Optimierung der Media-Planung über alle SportScheck Kanäle hinweg (digital, stationär, social)
- Bepreisung und Weiterentwicklung aller gängigen Retail Media Formate sowie der Aufbau neuer Media-Produkte
- Monitoring und Analyse relevanter Media KPIs zur Performance-Steigerung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Agenturen und Dienstleistern
Du hast:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung
- Bereits Berufserfahrung in der Media-Planung, idealerweise mit Fokus auf Retail Media
- Einen sicheren Umgang mit gängigen Media- und Retail Media-Formaten sowie deren Bepreisung
- Ein tiefgehendes Verständnis für Media-KPIs und deren Interpretation
- Erfahrung in der Steuerung externer Partner und Agenturen
- Kenntnisse im Aufbau von digitalen Media-Produkten und Infrastrukturen
- Hervorragende Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie Begeisterung für Sport und Lifestyle-Trends
Wir bieten:
- Aufgaben mit viel Handlungsfreiraum und ein Arbeitsumfeld, in dem du schnell Verantwortung übernehmen kannst
- Die bestmögliche Flexibilität zur Gestaltung deines Arbeitstages – inklusive Homeoffice
- Eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und unternehmensweiter Du-Kultur
- Eine Vielzahl spannender und herausfordernder Aufgaben zur Weiterentwicklung von Sportscheck als führender Multi-Channel Retail-Anbieter
- 30 Urlaubstage im Jahr
- Attraktive Rabatte und vergünstigte oder kostenfreie Teilnahme an unseren Sportevents
- Die Möglichkeit der Vernetzung bei regelmäßigem Afterwork und vielfältigen Sportsessions
Retail Media Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SportScheck GmbH
Kontaktperson:
SportScheck GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Retail Media Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Sport- oder Marketingbranche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in das Unternehmen gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Retail Media Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie diese auf die Strategien von SportScheck angewendet werden können. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkompetenz.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Media-Planung und KPI-Analyse vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. So kannst du im Gespräch überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Sport und Lifestyle! Teile deine eigenen Erfahrungen und Interessen im Sportbereich während des Gesprächs. Dies kann helfen, eine persönliche Verbindung zu den Interviewern herzustellen und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Retail Media Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und wie du zur Vision beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine bisherigen Erfahrungen in der Media-Planung hervor, insbesondere im Bereich Retail Media. Nenne konkrete Beispiele, wie du Kampagnen erfolgreich geplant und umgesetzt hast.
Kenne die KPIs: Zeige dein Verständnis für relevante Media-KPIs und deren Bedeutung. Erkläre, wie du diese KPIs in der Vergangenheit genutzt hast, um die Performance von Kampagnen zu steigern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Sport und Lifestyle-Trends zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du die ideale Person für die Position des Retail Media Managers bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SportScheck GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensphilosophie
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Da Sport für sie mehr als nur Bewegung ist, solltest du zeigen, dass du diese Einstellung teilst und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, insbesondere im Bereich Retail Media. Sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnis der KPIs
Da die Rolle stark auf der Analyse von Media-KPIs basiert, solltest du dich mit den wichtigsten Kennzahlen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese KPIs in der Vergangenheit genutzt hast, um die Performance zu steigern.
✨Teamarbeit betonen
Die Zusammenarbeit mit internen und externen Teams ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
