Junior HR Business Partner (m/w/d)

Deine Aufgaben bei uns:

• In der Rolle als HR Business Partner bist du für unsere Filialen Ansprechpartner zu allen HR relevanten Themen und Sparringspartner für unsere Führungskräfte.
• Als Junior unterstützt du unsere erfahrenen HR Business Partner und wirst so Stück für Stück mehr Verantwortung übernehmen.
• Arbeitsrecht, Contract Management, Zeitwirtschaftssystem (Atoss) sind beispielhafte Aufgabenfelder, in denen du sowohl für die Umsetzung von individuellen Maßnahmen verantwortlich bist, als auch projektebezogen arbeiten wirst.
• Als Impulsgeber sorgst du dafür, dass unsere SportScheck Unternehmenskultur gelebt wird und treibst Veränderungsprozesse voran.
• Du wirkst an Schulungen und Veranstaltungen für unsere Führungskräfte mit.
• Mit den lokalen Betriebsräten arbeitest du vertrauensvoll und konstruktiv zusammen.
• Zu unserem Team gehören außerdem ExpertInnen in People Development, Payroll, Recruiting und Administration - gemeinsam arbeiten wir an Maßnahmen und einer Weiterentwicklung des Employee Lifecycle.

So überzeugst du uns:

• Als Basis bringst Du ein wirtschafts- oder rechtswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal mit.
• Du verfügst über Berufserfahrung im HR Bereich, idealerweise in Payroll oder Administration und möchtest nun in einer generalistischen / beratenden Funktion im HR Bereich durchstarten.
• Kommunikationsfähigkeit sowie Kundenorientierung in Kombination mit unternehmerischen Denken zeichnen dich aus.
• Mit deiner Hands-on-Mentalität suchst du nach pragmatischen Lösungen.
• Souverän und empathisch agierst du auf Augenhöhe mit allen Hierarchieebenen.
• Du bist Teamplayer, agierst eigenverantwortlich und bist strukturiertes Arbeiten gewohnt.

Als Teil unseres SportScheck Teams erwarten dich:

• Aufgaben mit viel Handlungsfreiraum und ein Arbeitsumfeld, in dem du schnell Verantwortung übernehmen kannst - nicht nur sportlich, sondern auch beruflich möchten wir dir Raum für deine freie Entfaltung & Weiterentwicklung ermöglichen.
• Die bestmögliche Flexibilität zur Gestaltung deines Arbeitstages – inklusive Homeoffice.
• Eine offene Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und unternehmensweiter Du-Kultur – Denn im Fokus der täglichen Zusammenarbeit steht bei uns wie im Sport der Teamgedanke.
• Eine Vielzahl spannender und herausfordernder Aufgaben zur Weiterentwicklung von Sportscheck als führender Multi-Channel Retail-Anbieter.
• 30 Urlaubstage im Jahr, denn alle Sporttreibenden benötigen Regenerationsphasen.
• Attraktive Rabatte und vergünstigte oder kostenfreie Teilnahme an unseren Sportevents (z.B. SportScheck-Runs uvm.).
• Die Möglichkeit der Vernetzung bei regelmäßigem Afterwork und vielfältigen Sportsessions – Starte deinen Tag z.B. mit Antonia beim Online Yoga, bei einem Run oder ganz individuell in unserem Fitnessraum. Ganz nach dem Motto: Work hard, play harder!

In unserer Unternehmenszentrale in München und unseren bundesweiten Filialen verbindet unsere rund 1500 Mitarbeitende die Leidenschaft für Sport. Gegründet wurde SportScheck 1946 von Otto Scheck und zählt zu den Marktführern im deutschen Sportfachhandel.