Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere Infrastruktur und Prozesse mit einem Team von DevOps- und DBA-Profis.
- Unternehmen: Sporty Group, ein remote-first Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein leistungsorientiertes Umfeld.
- Weitere Informationen: Mentoring-Möglichkeiten und ein dynamisches, internationales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sport- und Gaming-Branche mit innovativen Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in DevOps/SRE und starke Kenntnisse in Kubernetes und AWS.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Work with a team of Dev Ops and DBA professionals to improve existing infrastructure and processes.
- Streamline deployments to new countries and continuously improve Kubernetes platform stability.
- Monitor cloud infrastructure, own weekend on-call operations, and define SLIs and SLOs.
Responsibilities
- Design and manage alert pipelines to ensure actionable signal quality and prevent alert fatigue.
- Liaise with external security agencies for audits and perform internal security sweeps.
- Mentor less experienced team members and take ownership of cloud operations.
Qualifications
- 3+ years Dev Ops/SRE/platform engineering experience, based in Europe.
- Strong understanding of Kubernetes, AWS, and Infrastructure-as-Code with Terraform.
- Proficiency in scripting (Bash, Python, Golang) and experience with observability stacks.
- Sporty Group
Sporty Group is a remote-first company focused on sustainability in the sports and gaming industry.
They maintain a competitive, performance-driven culture with a distributed team across EMEA.
#J-18808-Ljbffr
Site Reliability Engineer (Fully Remote) Arbeitgeber: Sporty Group
Sporty Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine remote-first Arbeitsumgebung bietet und sich auf Nachhaltigkeit in der Sport- und Gaming-Branche konzentriert. Mit einem leistungsorientierten Team, das über EMEA verteilt ist, fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der Zusammenarbeit, während es gleichzeitig Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Mentoring für weniger erfahrene Teammitglieder bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Site Reliability Engineer (Fully Remote) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Sporty Group und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Sporty Group interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Site Reliability Engineer (Fully Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Sporty Group unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Sporty Group!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sporty Group vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Sporty Group beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
