Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften im Bereich Hardware und Audio-Technologie für ein besseres Spotify-Erlebnis.
- Unternehmen: Spotify, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf nahtlose Hörerlebnisse.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, inklusive Homeoffice-Optionen und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Hörens und arbeite an spannenden Audio-Technologien.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Hardware- und Technologieteams sowie Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Delivering the best Spotify experience, everywhere and every time.
Spotify’s ability to deliver seamless listening experiences depends on strong partnerships across hardware, audio technology, and connected device ecosystems.
In this role, you’ll help shape how users experience Spotify across speakers, listening devices, and emerging audio technologies through strategic partnerships, technical integrations, and ecosystem collaboration.
You’ll strengthen and evolve Spotify’s hardware and audio ecosystem and evolve Spotify’s hardware and audio ecosystem by driving high-quality integrations and advancing technical partnerships that improve user experience.
This role operates within a broader ecosystem direction and partners closely with cross-functional teams to execute against defined priorities, while contributing to the evolution of Spotify’s hardware and audio partnerships.
What You'll Do
- Own and grow a portfolio of strategic hardware and audio technology partnerships
- Contribute to defining and executing the long-term partnership strategy, identifying where to scale and where to deepen existing integrations
- Lead negotiations for contractual agreements covering both business and technical terms, and ensure partnerships deliver against shared commitments
- Partner closely with Product, Engineering, and Audio teams to ensure integrations meet high quality and performance standards
- Build relationships across various function at partner organizations including business, marketing, product and engineering teams
- Interface regularly with global teams
- Coordinate cross-functionally internally with Legal, Licensing, Product, Engineering, Audio, Marketing, and Premium teams to drive partnerships forward
- Stay ahead of the consumer hardware and audio technology landscape, including emerging audio formats, listening device categories, and standards and bring outside-in perspective into Spotify's strategy
- Use data and AI-driven insights to improve partner integrations, performance, and user experience across devices
- Advance Spotify’s position in hardware/audio ecosystems, improve audio quality support across partner devices, identify and execute new technical integrations that improve user experience in the first 6-12 months
Who You Are
- You have experience working with hardware, platform, or technical ecosystems
- You are comfortable navigating technical tradeoffs and partner integration challenges
- You have a track record of leading and closing complex partnerships across hardware, consumer electronics, or audio technology
- You are technically proficient, with the ability to engage credibly on substantive product and technology topics with both partner and internal teams
- You are comfortable leveraging data and AI tools to inform partner strategy, identify opportunities, and scale decision-making
- You are a strategic thinker who can zoom out from individual deals to shape the broader partnership portfolio
- You thrive in fast-paced, ambiguous environments, comfortable defining the path forward when one doesn't yet exist, prioritizing sharply, and driving outcomes without waiting for perfect information
- You are deeply familiar with agreements and frameworks such as NDAs, licensing structures, and distribution deals, confident leading contractual negotiations and operationalizing agreements that include both business and technical terms
- You are able to build strong, genuine relationships and communicate with clarity.
You've worked with cross-functional teams and value environments where collaboration, openness, and shared problem-solving are central to success
- You are organized, steady under pressure, and motivated by crafting solutions that work well for partners and users alike
- Proficient in written and spoken English
- Willing to frequently collaborate with partners in the GMT timezone
- Flexible for periodic travel for client meetings, events and team collaboration
- Where You'll Be
- This role is based in our New York office
- We offer flexibility so you can work where you work best. While some in-person meetings will take place, you will also have the option to work from home
Spotify is an equal opportunity employer.
You are welcome at Spotify for who you are, no matter where you come from, what you look like, or what’s playing in your headphones.
Our platform is for everyone, and so is our workplace.
The more voices we have represented and amplified in our business, the more we will all thrive, contribute, and be forward-thinking!
So bring us your personal experience, your perspectives, and your background.
It’s in our differences that we will find the power to keep revolutionizing the way the world listens.
At Spotify, we are passionate about inclusivity and making sure our entire recruitment process is accessible to everyone.
We have ways to request reasonable accommodations during the interview process and help assist in what you need.
If you need accommodations at any stage of the application or interview process, please let us know - we’re here to support you in any way we can.
#J-18808-Ljbffr
Manager, Consumer Business Development - Speaker and Audio Partners Arbeitgeber: Spotify
Spotify ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten in der Entwicklung strategischer Partnerschaften im Bereich Hardware und Audio-Technologie entfalten können. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, das sowohl Büro- als auch Homeoffice-Optionen umfasst, fördert Spotify die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur Zusammenarbeit mit internationalen Teams. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Innovation, was es zu einem bedeutungsvollen Ort macht, um an der Zukunft des Hörens zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager, Consumer Business Development - Speaker and Audio Partners erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Spotify vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Spotify sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Spotify an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Spotify zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Consumer Business Development - Speaker and Audio Partners mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Spotify arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Manager, Consumer Business Development - Speaker and Audio Partners bei Spotify an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotify vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Spotify zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.