Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue Partnerschaften mit Installateuren und Fachbetrieben auf, um die Energiewende voranzutreiben.
- Unternehmen: SpotmyEnergy – ein innovatives Unternehmen, das die Energiewende aktiv gestaltet.
- Vorteile: Frühe Verantwortung, hohe Lernkurve und ein starkes Produkt mit warmen Leads.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team, hybrides Arbeiten und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Gründern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie und mache echten Unterschied in Haushalten.
- Qualifikationen: 1-3 Jahre Vertriebserfahrung, idealerweise im B2B-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Mission
Als Sales Manager B2B (d/w/m) - New Energy bei SpotmyEnergy wirst Du Teil eines energiegeladenen Teams, das die Energiewende in tausende Haushalte bringt! Unser Produkt ist bereits bei mehreren tausend Haushalten im Einsatz und senkt deren Stromkosten durch die Optimierung von Batterien, E-Autos und Wärmepumpen. Jetzt gehen wir den nächsten Schritt: Wir skalieren über starke Partner – Installateure, Fachbetriebe und Hardware-Hersteller, die SpotmyEnergy in ihr Angebot aufnehmen und damit bei jedem Projekt echten Mehrwert für ihre Kunden schaffen.
Du wirst Teil eines Teams, das genau diesen Partnerkanal von Grund auf aufbaut. Dabei gilt: Ein Partner ist kein Einzelabschluss, sondern ein Multiplikator – über einen einzigen Fachbetrieb erreichen wir am Ende hunderte Haushalte auf einmal. Du sprichst täglich mit Geschäftsführern und Vertriebsleitern, machst unser technisch komplexes Produkt in ihrer Sprache greifbar und bringst Partnerschaften zum Abschluss. Warme Kontakte liefert Dir unsere Lead-Generierung – Deine Aufgabe ist es, sie zu qualifizieren, zu beraten und zum Abschluss zu führen. Parallel dazu entwickelst Du Pitch, Materialien und Prozesse aktiv mit, denn dieser Kanal wächst und verändert sich ständig weiter.
Wir ermutigen vor allem Personen aus unterrepräsentierten Gruppen, sich zu bewerben! Wir schätzen Vielfalt, daher zählt bei uns nur Deine Leistung und Persönlichkeit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung.
Deine Verantwortlichkeiten
- Qualifizierung und Abschluss von Partnerschaften mit Installateuren, Fachbetrieben und Herstellern – telefonisch, digital und gelegentlich vor Ort
- Discovery auf Entscheiderebene: Geschäftsmodell, Vertriebsprozess und Margenlogik des Partners werden verstanden und unser Angebot entsprechend zugeschnitten
- Steuerung und Optimierung des Sales Funnels in HubSpot – von der ersten Antwort bis zum unterschriebenen Partnervertrag
- Weiterentwicklung von Pitch, Sales Material und Prozessen für den Partnerkanal
- Saubere Übergabe an das Onboarding sowie Begleitung der Partner bis zu den ersten aktiven Installationen
- Enge Zusammenarbeit mit Product und Ops, damit Partnerfeedback direkt im Produkt landet
- Volle Verantwortung für die eigenen Zahlen und KPIs
Dein Profil
- Ca. 1 bis 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder in einer kundenorientierten Rolle, idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen (Praktika und Werkstudentenstellen zählen mit)
- Erfahrung im B2B-Vertrieb mit erklärungsbedürftigen Produkten ist ein Plus, ebenso Branchenkenntnis in Solar, Speicher, Wärmepumpen oder Stromtarifen (wünschenswert, aber kein Muss)
- Sicheres Bewegen im Gespräch mit Handwerksbetrieben und Herstellern, mit dem Gespür, schnell herauszufinden, was für den jeweiligen Betrieb wirtschaftlich zählt
- Hohes Maß an Eigenverantwortung und Belastbarkeit, auch bei längeren Entscheidungswegen
- Klare, empathische und verbindliche Kommunikation, am Telefon wie per E-Mail
- Wohnort in Berlin oder Köln, mit Freude an hybridem Arbeiten
- Fließende Deutschkenntnisse
Unser Offer
- Frühe Verantwortung: Werde Teil eines kleinen Teams, das den Partnerkanal bei SpotmyEnergy von Anfang an aufbaut. Du bestimmst direkt mit, welche Partnertypen wir priorisieren und wie unser Angebot aussieht.
- Starkes Produkt und warme Leads: Du verkaufst kein generisches Tool, sondern eine Lösung, die bereits in tausenden Haushalten Stromkosten senkt. Für Partner ist das ein zusätzliches Argument im eigenen Verkaufsgespräch und eine neue Einnahmequelle. Unsere Lead-Generierung liefert verlässlich, du schließt ab.
- Hebel pro Deal: Ein gewonnener Partner bringt kontinuierlich Volumen. Du siehst den Effekt deiner Arbeit in unseren Wachstumszahlen.
- Hohe Lernkurve: Du arbeitest eng mit einem erfahrenen Gründer und einem kleinen Team zusammen. Wir bauen uns selbst, was wir im Vertrieb brauchen. Es gibt keine Silos und du entwickelst dich schnell weiter.
- Ambitioniertes Umfeld: Wir iterieren schnell, arbeiten mit hoher Eigenverantwortung und klaren, ambitionierten Zielen. Dazu gehört eine In-Office Kultur in unserem Berliner Büro in der Münzstraße oder im schönen Kölner Office.
Über uns
Mit der fortschreitenden Energiewende hin zu wetterabhängigen Energiequellen steigt der Bedarf an Flexibilität auf dem Energiemarkt sprunghaft an. SpotmyEnergy steht an der Spitze der Energiewende und leistet Pionierarbeit bei intelligenten Lösungen zur Integration von Millionen kleiner Anlagen, die diese Flexibilität ermöglichen. Wir entwickeln innovative Lösungen für die Optimierung von Anlagen und die Vermarktung von Flexibilität, indem wir eine beispiellose intelligente Mess- und Anlagenbasis bereitstellen, die Privatkunden zugute kommt.
Sales Manager B2B (d/w/m) – New Energy Arbeitgeber: Spotmyenergy
Als Arbeitgeber bietet SpotmyEnergy eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Service-Techniker:in für Smart Meter nicht nur Verantwortung übernimmst, sondern auch aktiv zur Energiewende beiträgst. Mit flexiblen Standorten in ganz Deutschland, attraktiven Vergütungen, Entwicklungsperspektiven und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung fördern wir deine fachliche Weiterentwicklung und Teamzusammenhalt durch regelmäßige Teamevents. Werde Teil eines innovativen Start-ups, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt und dir die Möglichkeit gibt, in einem vertrauensvollen Team zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager B2B (d/w/m) – New Energy erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Spotmyenergy treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Spotmyenergy empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Spotmyenergy dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Spotmyenergy bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager B2B (d/w/m) – New Energy mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Spotmyenergy bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Spotmyenergy erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotmyenergy vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!