Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Marketing von Strategie bis Umsetzung und entwickle innovative Kampagnen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Start-ups, das die Energiewende aktiv vorantreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, kreative Teamevents und viel Raum fĂĽr eigene Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Marketing-Erfahrung, starke Kommunikationsfähigkeiten und ein Growth-Mindset.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem inspirierenden Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine VerantwortlichkeitenMarketingaufbau & Kampagnen: Verantwortung fĂĽr den Aufbau und die Steuerung unserer Marketingstruktur – von Strategie bis Umsetzung. Dazu gehören Branding, Content, Social Media, PR, Events, SEO, Performance-Kanäle sowie die Entwicklung und Umsetzung von B2B- und B2B2C-Kampagnen mit Fokus auf Partner-Marketing.CEO- und Unternehmens-Positionierung in Social Media, auf Konferenzen und in relevanten Communities.Steuerung von Freelancern und externen Partnern, mittelfristig Aufbau eines eigenen Teams.Kontinuierliche Optimierung entlang klarer KPIs – datengetrieben, experimentierfreudig, mit Growth-Mindset.Aktiver Einsatz von KI- und Automatisierungstools, um Prozesse effizient und skalierbar zu gestalten.Dein ProfilMehrjährige Allround-Marketing-Erfahrung, idealerweise in Startups, Tech oder Energie.Leadership & Hands-on-Mentalität: Erfahrung im Aufbau von Strukturen sowie in der Steuerung von Freelancern/Teams – und gleichzeitig die Fähigkeit, Strategie zu entwickeln und operativ umzusetzen.Kommunikation & Growth: Starke Storytelling-Skills, um komplexe Themen einfach und inspirierend zu vermitteln, kombiniert mit Erfahrung in modernen Growth-Methoden (Social Media, Newsletter, Event-Marketing, PR, SEO).Data & Tech Driven: Affinität zu KI und modernen Marketing-Tools sowie eine KPI-orientierte, datengetriebene Arbeitsweise mit Growth-Mindset.Erfahrung im B2B- oder B2B2C-Marketing.Inspirierende Persönlichkeit, die mutig neue Formate testet und andere mitzieht.Exzellente DeutschkenntnisseZusätzliche Pluspunkte bringst du mit, wenn …du Erfahrung in Energie-/Cleantech-Startups, im Community-Aufbau oder im Umgang mit kleinen Budgets hast.du Tools & Content-Skills mitbringst – von HubSpot, Salesforce, Canva, Figma, Analytics bis hin zu Video-, Foto- und Social-Media-Creation.du eine Affinität zu Automatisierung & KI-Content-Produktion hast und ĂĽber sehr gute EnglischkenntnisseverfĂĽgst.Mission & Impact: Werde Teil eines missionsorientierten Start-ups, das die Energiewende aktiv vorantreibt und echten Unterschied macht.Gestaltungsspielraum: Du baust das Marketing bei SpotMyEnergy von Grund auf auf – mit viel Freiheit fĂĽr eigene Ideen und Formate.Lern- & Wachstumskurve: Von Strategie bis Umsetzung – hier bekommst du die volle Bandbreite und die Chance, dich persönlich und fachlich stark weiterzuentwickeln.Sichtbarkeit & Repräsentation: Du positionierst SpotMyEnergy in der Branche, auf Konferenzen, in Social Media – und prägst unsere Story nach auĂźen.Kultur & Team: Regelmäßige Teamevents in Köln oder Berlin stärken Zusammenhalt und Kreativität.Flexibilität: Moderne Arbeitsumgebung, remote-friendly und die Möglichkeit, Arbeit und Leben smart zu verbinden.Wir freuen uns auf Deine Bewerbung, auch wenn Du nicht alle Anforderungen erfĂĽllst. Wir legen Wert auf Vielfalt, deshalb sind uns Deine Leistung und Persönlichkeit wichtig – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung.Mit der fortschreitenden Energiewende hin zu wetterabhängigen Energiequellen steigt der Bedarf an Flexibilität auf dem Energiemarkt sprunghaft an. SpotmyEnergy steht an der Spitze der Energiewende und leistet Pionierarbeit bei intelligenten Lösungen zur Integration von Millionen kleiner Anlagen, die diese Flexibilität ermöglichen. Wir entwickeln innovative Lösungen fĂĽr die Optimierung von Anlagen und die Vermarktung von Flexibilität, indem wir eine beispiellose intelligente Mess- und Anlagenbasis bereitstellen, die Privatkunden zugute kommt. #J-18808-Ljbffr
Head of Marketing (w/m/d) Arbeitgeber: Spotmyenergy
Kontaktperson:
Spotmyenergy HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Marketing (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der SchlĂĽssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtige Verbindung zu knĂĽpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Story klar und überzeugend erzählst. Wir sollten deine Erfolge und Erfahrungen so präsentieren, dass sie direkt zur Stelle passen, für die du dich bewirbst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, dich direkt zu melden, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Lass uns gemeinsam eine kreative Nachricht formulieren, die dein Interesse zeigt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website fĂĽr Bewerbungen! Wir haben viele spannende Positionen, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns zusammenarbeiten, um deine Bewerbung zum Strahlen zu bringen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Marketing (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kampagnen umgesetzt oder Teams geleitet hast.
Kenne unsere Mission!: Informiere dich über SpotMyEnergy und unsere Ziele. Wenn du in deiner Bewerbung zeigst, dass du unsere Mission verstehst und teilst, hebt das deine Chancen auf eine Einladung zum Gespräch!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen direkt erhalten und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotmyenergy vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit der Mission und den Werten von SpotMyEnergy vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Marketingstrategien verstehst, sondern auch, wie sie zur Energiewende beitragen. Das zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit dem Unternehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Sei bereit, über deine Erfolge und Herausforderungen zu sprechen, insbesondere in Bezug auf B2B- und B2B2C-Marketing. Das gibt dem Interviewer einen klaren Einblick in deine Fähigkeiten und Erfahrungen.
✨Zeige deine Datenaffinität
Da die Rolle stark datengetrieben ist, solltest du Beispiele für deine KPI-Orientierung und deinen Umgang mit modernen Marketing-Tools parat haben. Erkläre, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Marketingstrategien zu optimieren.
✨Sei kreativ und experimentierfreudig
SpotMyEnergy sucht nach jemandem, der mutig neue Formate testet. Bereite einige innovative Ideen vor, die du in der Rolle umsetzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, das Marketing auf das nächste Level zu heben.