Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Caisse cantonale neuchâteloise de compensation und führe strategische Projekte.
- Unternehmen: Dynamische Institution mit Fokus auf öffentliche Interessen und Teamarbeit.
- Vorteile: Lunch-Check, Parkplatz, Handy-Abonnement und Rabatte auf Neuwagen.
- Weitere Informationen: Schweizer Staatsbürgerschaft erforderlich, spannende Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Sicherheit und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Recht, Wirtschaft oder öffentlicher Verwaltung und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 130000 € pro Jahr.
La Caisse cantonale neuchâteloise de compensation (CCNC) est une institution dynamique, où s’allient expertise, mission d’intérêt public et esprit de service. La CCNC compte 95 collaborateurs·trices.
Dans cette fonction, vous avez les responsabilités suivantes:
- Assurer la direction générale de l’institution et en garantir le pilotage stratégique, organisationnel, financier, technique et humain.
- Porter une vision à long terme, conduire des projets d’envergure liés aux évolutions législatives, technologiques et sociétales.
- Collaborer étroitement avec la commission de gestion de la caisse, le Département de l’emploi et de la cohésion sociale (DECS) et avec les membres de la Conférence des caisses cantonales de compensation.
- Représenter la CCNC auprès des autorités et partenaires institutionnels.
Votre profil:
- Formation ou expérience suivante : études supérieures en droit, en économie ou en administration publique, Brevet en assurances sociales.
- Expérience dans le domaine des assurances sociales.
- Expérience confirmée dans des fonctions de direction.
- Compréhension fine des enjeux stratégiques, politiques et financiers.
- Intérêt pour les politiques publiques, en particulier celles liées à la sécurité sociale.
- Leadership, fondé sur la confiance, l’écoute et la collaboration.
- Savoir fédérer les équipes et les partenaires autour d’objectifs partagés.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Savoir négocier avec tact et détermination.
- Langue maternelle : français et maîtrise de l'allemand oral.
- La nationalité suisse est requise pour ce poste (exigence fédérale).
Vos avantages:
- Lunch check (180 CHF par mois pour un 100%).
- Place de parking à proximité de la caisse offerte.
- Abonnement de téléphone portable aux tarifs CMN.
- Rabais flotte "entreprise" en cas d'achat d'une nouvelle voiture (VW, AUDI, SEAT, SKODA) et auprès du Garage Facchinetti Automobiles SA (BMW et Mini) à Neuchâtel.
- Couverture assurance accident en division privée y compris à l'étranger.
Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes). Votre candidature sera examinée par l’équipe Spotted. Si votre profil correspond, nous la transmettrons à notre client qui vous recontactera directement.
Directeur-trice de la Caisse cantonale neuchâteloise de compensation (f/h/d) 100% Arbeitgeber: Spotted
La Caisse cantonale neuchâteloise de compensation (CCNC) est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique où l'expertise et l'engagement envers le service public se rencontrent. Avec des opportunités de croissance professionnelle et un esprit d'équipe collaboratif, la CCNC valorise le développement personnel de ses employés tout en garantissant des avantages tels que des chèques-repas, un stationnement gratuit et des réductions sur les véhicules. Rejoindre la CCNC, c'est contribuer à une mission d'intérêt public tout en bénéficiant d'une culture de travail inclusive et respectueuse.
