Im Auftrag unserer Kundschaft, der Generalsekretariat der JustizbehördenStellvertretende Generalsekretärin / Stellvertretender Generalsekretär 100%Einleitung:Das Generalsekretariat der Justizbehörden spielt eine zentrale Rolle bei der Unterstützung der Führungsorgane, übernimmt die Leitung und bringt Fachwissen in ein dynamisches Umfeld ein.Hauptaufgaben:- Unterstützung der Generalsekretärin oder des Generalsekretärs bei der Arbeit und der Kommission der Justizbehörden- Steuerung des Projektportfolios der Institution: Ressourcenplanung und Risikomanagement- Sicherstellung der Nachverfolgung und Überwachung der Projekte unter strikter Anwendung von Projektmanagementmethoden und -standards- Begleitung der Einheiten bei der Umsetzung ihrer Projekte unter Einbeziehung eines Change-Management-Ansatzes- Entwicklung und Steuerung von Instrumenten zur internen Kontrolle und zum Risikomanagement- Beratung und Koordination der an der Umsetzung dieser Instrumente beteiligten Akteure- Entwicklung von Steuerungs- und Berichtsinstrumenten für die Entscheidungsfindung sowie Aufrechterhaltung des Geschäftskontinuitätsplans der Justizbehörden- Unterstützung der Aktivitäten der anderen Mitglieder des Generalsekretariats und Beitrag zur globalen KohärenzProfil:- Universitätsabschluss (Master) mit nachgewiesener Erfahrung im Projektmanagement und Change-Management, idealerweise in einem institutionellen Umfeld oder in der Beratung- Beherrschung der Steuerung von Aktivitäten, internen Kontrollsystemen und Risikomanagement- Ausgezeichnete schriftliche Ausdrucksfähigkeit, Fähigkeit zur Strukturierung und Kommunikation komplexer Sachverhalte- Gute Kenntnisse des regulatorischen Rahmens öffentlicher Institutionen- Sorgfalt, Sinn für Prioritäten, ausgezeichnete Fähigkeiten in der Kommunikation und Teamgeist, Positionierung als Partner, Proaktivität, Loyalität und Einhaltung der Werte des öffentlichen Dienstes- Exzellente Beherrschung der französischen Sprache (mündlich und schriftlich), mündliches Verständnis der deutschen Sprache- Einwandfreier Leumund und aktueller BetreibungsregisterauszugAngebot:- Faire und entwicklungsfähige Entlohnung mit 13 Monatsgehältern pro Jahr- Vorteilhafte berufliche Vorsorge, 60% der Beiträge werden vom Arbeitgeber übernommen- Ferien: 5 bis 7 Wochen pro Jahr je nach Alter- Feiertage: 10 bis 15 Tage pro Jahr- Mutterschafts- und Adoptionsurlaub: 4 Monate- Vaterschaftsurlaub: 20 Tage- Förderung und Subventionen für individuelle WeiterbildungenNach Eingang Ihrer Bewerbung prüfen wir diese und leiten sie bei Übereinstimmung mit dem gesuchten Profil direkt an unsere Kundschaft weiter. Sie werden direkt von unserer Kundschaft kontaktiert. jidb087480ade jit0730ade jpiy26ade
Stellvertretende Geschäftsleitung Arbeitgeber: Spotted
Die Fondation Aigues-Vertes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der die berufliche Weiterentwicklung gefördert wird. Mit einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich um die Begleitung von älteren Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen kümmert, profitieren Mitarbeiter von kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem ausgewogenen Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben. Hier haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zu leisten und gleichzeitig in einem kollegialen Umfeld zu arbeiten.
