Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Sondermaschinenbau und programmiere innovative Steuerungen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Eigenverantwortliche Rolle, attraktive Pensionskasse und keine Schichtarbeit.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Sichtbarkeit für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automation und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker/in und Erfahrung in der Maschinenprogrammierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Technikaffine Hands-on-Persönlichkeit gesucht: Programmierung von Beckhoff-Steuerungen und ABB-Robotern, Projektleitung im Sondermaschinenbau - praxisnah und eigenverantwortlich.
Deine Aufgaben:
- Fachliche Führung von zwei Mitarbeitenden sowie Hauptverantwortung für die Ausbildung der Lernenden Automatiker/-innen
- Als Stellvertretung der Bereichsleitung verantwortest du die Führung und Organisation des Bereichs Instandhaltung sowie des Expertennetzwerks
- Entwicklung und Optimierung von Arbeitsprozessen im Sondermaschinenbau sowie an bestehenden Anlagen (Beckhoff-Steuerungen, ABB-Roboter)
- Leitung und Begleitung von Projekten im Sondermaschinenbau - von der Erstellung der Elektroschemas (EPLAN) über die Beschaffung von Komponenten bis hin zur Auslegung der Steuerungen und Inbetriebnahme der Anlagen
- Erstellung der technischen Dokumentation inklusive Risikoanalysen und Konformitätsprüfungen
Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker/in, ergänzt durch eine Weiterbildung mit eidgenössischem Fachausweis oder auf Stufe HF/FH
- Mehrjährige Erfahrung im Unterhalt komplexer Produktionsanlagen sowie fundierte Grundkenntnisse in der Programmierung von Maschinensteuerungen, idealerweise mit Beckhoff-SPS und ABB-Robotern
- Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder Automation, mit der Du die Weiterentwicklung unserer Anlagen aktiv vorantreibst
- Erste Führungserfahrung im Umgang mit Mitarbeitenden ist von Vorteil aber kein Must Have
Deine Benefits:
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel Eigenständigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Kurze Entscheidungswege und hohe Visibilität in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- Attraktives Pensionskassenmodell (60/40)
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur, hier zählst Du!
- Kein Pikettdienst, keine Schichtarbeit
Möchtest Du den nächsten Schritt gehen in Deiner beruflichen Entwicklung? Dann zögere nicht und sende mir noch heute Deine Bewerbungsunterlagen zu! Ich freue mich Dich kennenzulernen.
Teamleiter:in Elektro/Automation 80-100% Arbeitgeber: Spotted
Die Fondation Aigues-Vertes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inklusive und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der die berufliche Weiterentwicklung gefördert wird. Mit einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich um die Begleitung von älteren Menschen mit intellektuellen Beeinträchtigungen kümmert, profitieren Mitarbeiter von kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem ausgewogenen Verhältnis zwischen Berufs- und Privatleben. Hier haben Sie die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zu leisten und gleichzeitig in einem kollegialen Umfeld zu arbeiten.
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✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Spotted und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Spotted interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Spotted unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Spotted!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotted vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Spotted beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
