Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und steuere die Produktivität in der Personaldienstleistung.
- Arbeitgeber: Spp direkt revolutioniert die Personaldienstleistung mit frischen Ideen und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, einen Firmenwagen und attraktive Zusatzleistungen wie Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das außergewöhnliche Leistungen erbringt und echte Veränderungen bewirkt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Personaldienstleistung ist von Vorteil; Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke sind ein Muss.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach per WhatsApp und erlebe ein unkompliziertes Kennenlerngespräch!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Frankfurter Str. 3-5, Offenbach am Main, 63065
Abteilungsleiter intern (m/w/d) in Offenbach am Main
Herzlich Willkommen bei spp direkt.
Wir definieren Personaldienstleistung neu.
Du verfügst über aktuelle Erfahrung aus der Personaldienstleistung? Du bist engagiert, ehrgeizig, vielleicht auch etwas verrückt und hast Biss und Lust mit deinen Kollegen etwas Außergewöhnliches zu leisten?
Dann haben wir hier genau die richtige Position für dich, denn wir suchen ab sofort einen Abteilungsleiter intern (m/w/d) – Vollzeit – an unserem Standort Offenbach am Main.
- Möglichkeit zur Nutzung eines Firmenwagens
- Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken
- Job Rad und Lieferando Card nach Betriebszugehörigkeit
- Attraktive Zusatzleistungen z.B. zur privaten Altersvorsorge
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenfreie Getränke
- Teilnahme an Seminarreihen der hauseigenen Akademie
Deine Aufgaben:
- Überwachung und Steuerung der Produktivität der Abteilung
- Rekrutierung von Fachkräften im gewerblich-, technischen oder kaufmännischen Bereich
- Betreuung des bestehenden Kundenstammes
- Neukundengewinnung und deren Betreuung
- Führung von Mitarbeiterlisten und Auswertungen
- Entwicklung von kundenspezifischen Angeboten sowie die damit verbundenen Preisverhandlungen
- Telefonische und persönliche Kundenbetreuung
- Platzierung von Mitarbeitern und Bewerbern in Aufträge sowohl bei Bestands- als auch bei Neukunden
- Durchführung von Arbeitsplatzbesuchen und Arbeitssicherheitskontrollen
- Akquise von Arbeitsplätzen zur Positionierung der Mitarbeiter und Bewerbern
- Führen von Bewerberinterviews
- Vertragsverhandlungen mit Bewerbern
- Mitarbeiterbetreuung
- Teilnahme an Arbeitgebermessen
- Präsentation des Unternehmens
Dein Profil:
- Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil
- Teamfähige, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Gutes Einfühlungsvermögen
- Selbstbewusstes und kommunikationsstarkes Auftreten
Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Kontaktdaten für Stellenanzeige
Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!
Janina Funk
Personalleiterin
spp direkt Frankfurt GmbH Niederlassung Offenbach
Frankfurter Str. 3-5
63065 Offenbach am Main
E-Mail:
Telefon: 06136 / 9947-0
WhatsApp: 0157 / 52490073
Du möchtest schnell und einfach zu uns Kontakt aufnehmen?
Dann schreibe uns eine WhatsApp! Einfach, oder?
- Schritt 1: Speicher unsere Nummer 0157 / 52490073
- Schritt 2: Name/Wohnort/wo und als was du dich bewerben möchtest
Auf Wunsch kann jedes Kennenlerngespräch auch per Videoübertragung geführt werden.
#J-18808-Ljbffr
Abteilungsleiter intern (m/w/d) in Offenbach am Main Arbeitgeber: spp direkt Mainz GmbH
Kontaktperson:
spp direkt Mainz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Abteilungsleiter intern (m/w/d) in Offenbach am Main
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Personaldienstleistungsbranche. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten, die dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die spezifischen Herausforderungen in der Personaldienstleistung vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut informiert und engagiert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, wie du dich selbstbewusst und klar ausdrücken kannst, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch am Telefon. Dies ist besonders wichtig für die Kundenbetreuung und die Führung von Bewerberinterviews.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv! Wenn du dich bewirbst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Eine WhatsApp-Nachricht an die angegebene Nummer kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen und dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Abteilungsleiter intern (m/w/d) in Offenbach am Main
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über spp direkt und deren Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Position, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Personaldienstleistungsbranche hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Teamarbeit, Kommunikationsstärke und Selbstständigkeit.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Abteilungsleiter intern ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du gut ins Team passt und welche besonderen Qualifikationen du mitbringst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Kontaktmöglichkeit ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format (z.B. PDF) hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei spp direkt Mainz GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Personaldienstleistung und wie du die Produktivität einer Abteilung steuern würdest. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um deine Antworten zu untermauern.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
Da das Unternehmen Wert auf gutes Einfühlungsvermögen legt, sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Mitarbeitern kommuniziert hast. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse anderer verstehst und darauf eingehen kannst.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team verdeutlichen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der teamfähig und zuverlässig ist, also zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit den Werten und der Mission von spp direkt vertraut. Zeige während des Interviews, dass du dich für das Unternehmen interessierst und bereit bist, zur Erreichung seiner Ziele beizutragen.
