Analysetechniker (m/w/d) Batteriemanagementsysteme

Analysetechniker (m/w/d) Batteriemanagementsysteme

Rietheim-Weilheim Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere Batteriemanagementsysteme und führe technische Fehleranalysen durch.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich IT & Engineering mit stabilen Arbeitsverhältnissen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und spannende Projekte bei namhaften Geschäftskunden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Techniker oder Ingenieur mit Erfahrung in der Automobilindustrie und Problemlösungsmethoden.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Herzlich Willkommen bei spp direkt - IT & Engineering. Wir suchen ab sofort einen Analysetechniker (m/w/d) im Bereich Batteriemanagementsysteme für unseren Kunden in Rietheim-Weilheim, Tuttlingen und Spaichingen.

Wir bieten dir:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis: Sicherheit und Stabilität für Deine berufliche Zukunft
  • Leistungsgerechte Vergütung: Attraktive Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag
  • Übertarifliche Bezahlung: Profitiere von einem überdurchschnittlichen Gehalt in Deiner Branche
  • Sonderzahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängige Prämien
  • 30 Tage Urlaub: Energie für Deine Work-Life-Balance
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Verdiene bis zu 1000 Euro für neue Talente – Dein Netzwerk wird belohnt!
  • Individuelle Weiterbildung: Entwickle Deine Kompetenzen weiter
  • Abwechslungsreiche Projekte: Spannende Aufgaben bei namhaften Geschäftskunden
  • Regelmäßige Entwicklungsgespräche: Für Dein persönliches Wachstum – der Booster für Deine Karriere!
  • Persönliche Betreuung: Individuelle Unterstützung durch unser engagiertes Team

Deine Aufgaben:

  • Analyse von Feldrückläufern im Bereich Batteriemanagementsysteme inklusive Sichtprüfung, elektrischer Prüfung und Fehlerbewertung
  • Bewertung von Kundenbeanstandungen hinsichtlich Fehlerbild, Fehlerursache, Kundenwirkung und Wiederholrisiko im Automotive-Umfeld
  • Durchführung strukturierter Root Cause Analysen mittels 5-Why, Ishikawa, FMEA und Fehlerbaumanalyse
  • Anwendung relevanter Automotive Core Tools wie FMEA, Control Plan, MSA, SPC, APQP und PPAP
  • Erstellung und Moderation interdisziplinärer 8D-Teams zur Bearbeitung technischer Feldreklamationen und Kundenbeanstandungen
  • Verantwortung der strukturierten Bearbeitung von 8D-Reports inklusive Sofortmaßnahmen, Ursachenanalyse und Wirksamkeitsprüfung
  • Nachverfolgung definierter Maßnahmen hinsichtlich Terminstatus, Verantwortlichkeiten und nachhaltiger Fehlervermeidung im Serienprozess
  • Kommunikation technischer Analyseergebnisse, Maßnahmenstatus und Fehlerursachen mit Kunden und internen Fachbereichen
  • Abstimmung mit Entwicklung, Produktion, Qualität, Testing, Labor, Lieferantenmanagement und Projektmanagement zur Fehlerklärung
  • Erstellung technischer Analyseberichte, Kundenpräsentationen sowie Unterstützung von Lessons Learned und Prozessverbesserungen

Dein Profil:

  • Ausbildung zum Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder Ingenieur (m/w/d) Elektrotechnik, Fahrzeugtechnik, Mechatronik, Qualitätsmanagement oder vergleichbar
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Analyse von Feldrückläufern, Automotive Quality, Hochvoltsystemen oder Batteriemanagementsystemen
  • Kenntnisse in Root Cause Analysis, strukturierten Problemlösungsmethoden sowie methodischer Fehlerursachenanalyse im Automotive-Umfeld
  • Erfahrung mit 8D-Methodik, Kundenreklamationen, Maßnahmenverfolgung und nachhaltiger Wirksamkeitskontrolle technischer Maßnahmen
  • Sicherer Umgang mit Automotive Core Tools wie FMEA, Control Plan, MSA, SPC, APQP und PPAP
  • Kompetenz in der Auswertung von Fehlerspeichern, Messdaten, Prüfberichten und technischer Dokumentation elektronischer Systeme
  • Erfahrung in der Kommunikation mit Kunden, Lieferanten sowie interdisziplinären Teams aus Entwicklung und Qualitätssicherung
  • Fähigkeit zur Koordination interdisziplinärer 8D-Teams sowie strukturierter Bearbeitung zeitkritischer Feldbeanstandungen
  • Deutsch fließend in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.

Analysetechniker (m/w/d) Batteriemanagementsysteme Arbeitgeber: spp direkt

Bei spp direkt erwartet dich ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver, leistungsgerechter Vergütung und übertariflichen Sonderzahlungen. Unsere Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterbildung und persönliche Betreuung, sodass du in abwechslungsreichen Projekten bei namhaften Geschäftskunden deine Karriere vorantreiben kannst. In der Region Rietheim-Weilheim, Tuttlingen und Spaichingen profitierst du von einer hervorragenden Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub und einem engagierten Team, das dich auf deinem beruflichen Weg unterstützt.

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Kontaktdaten:

spp direkt Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Analysetechniker (m/w/d) Batteriemanagementsysteme erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von interessanten Möglichkeiten.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielte Fragen stellen kannst und zeige, dass du wirklich interessiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich besser unterstützen, um den perfekten Job für dich zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Analysetechniker (m/w/d) Batteriemanagementsysteme mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Root Cause Analysis
FMEA
8D-Methodik
Problemlösungsmethoden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Analysetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Batteriemanagementsysteme und wie du diese in der neuen Rolle einsetzen kannst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei spp direkt vorbereitet

Mach dich mit den Automotive Core Tools vertraut

Studiere die relevanten Automotive Core Tools wie FMEA, Control Plan und APQP. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, in denen du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zur Fehlerursachenanalyse und zur 8D-Methodik. Übe, deine Ansätze zur Problemlösung klar und strukturiert zu erklären, um dein Fachwissen zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Kunden und interdisziplinären Teams wichtig ist, bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Informationen vermittelt hast. Betone deine Fähigkeit, komplexe Themen verständlich zu erklären.

Sei bereit für situative Fragen

Bereite dich darauf vor, wie du in bestimmten Situationen reagieren würdest, z.B. bei der Bearbeitung von Kundenreklamationen oder der Koordination eines 8D-Teams. Denke an konkrete Szenarien aus deiner Vergangenheit, die deine Problemlösungsfähigkeiten zeigen.