Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und führe zielgerichtete Marketingkampagnen für technische Produkte durch.
- Unternehmen: SPREAD, ein innovatives Unternehmen für Ingenieurdatenintelligenz mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, leistungsabhängiger Bonus und direkte Auswirkungen auf Produkteinführungen.
- Weitere Informationen: Kreatives, schnelles Arbeitsumfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ingenieurwesens mit einer bahnbrechenden Plattform und arbeite mit führenden Unternehmen zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing und technisches Verständnis für Ingenieure.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
SPREAD baut Ingenieureintelligenz für die komplexesten Produkte der Welt auf. Unsere KI-native Plattform bietet Automobil-OEMs, Verteidigungsunternehmen und Industrieherstellern eine einzige Quelle der Produktwahrheit, damit Ingenieurteams schnelle und fundierte Entscheidungen treffen können. Wir arbeiten mit Unternehmen wie Volkswagen, BMW, Mercedes-Benz und Rheinmetall zusammen.
Ihre Mission
Sie sind verantwortlich für die Pipeline. Ihre Aufgabe ist es, gezielte Kampagnen zu entwickeln und durchzuführen, die Ingenieure in Unternehmen in qualifizierte Möglichkeiten umwandeln. Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen, um Kontostrategien zu definieren, Multi-Touch-Kampagnen (digital, Veranstaltungen, Content-Syndizierung und ABM) zu gestalten und zu messen, was tatsächlich konvertiert. Dies ist ein kleines, erfahrenes Marketingteam. Sie haben keinen Abstand zwischen sich und Ihrem Einfluss.
Was Sie tun werden
- Entwerfen und Ausführen integrierter Marketingkampagnen, die auf Automobil-, Verteidigungs- und Industriekonten abzielen, hauptsächlich in DACH und Europa.
- Verantwortung für Pipeline-Ziele und Kampagnen-ROI, enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb bei der Priorisierung von Konten und der Nachverfolgung.
- Aufbau der ABM-Strategie für SPREADs Top-Enterprise-Konten.
- Definition der Strategie für unsere eigenen Veranstaltungen und Sicherstellung, dass die externe Agentur markenkonform liefert.
- Vertretung von SPREAD auf Branchenveranstaltungen, Messen und Konferenzen, wo Ingenieure zusammenkommen.
- Zusammenarbeit mit dem Produktmarketing bei Positionierung, Inhalten und Vertriebsunterstützungsressourcen, die bei technisch versierten Käufern Anklang finden.
Ihre Erfahrung
- 5+ Jahre Erfahrung im B2B-Demand-Generation-Marketing in einem technischen SaaS- oder Ingenieursoftwareunternehmen.
- Ein Ingenieurabschluss oder tiefgehende Erfahrung im Marketing für Ingenieure.
- Sie können in einem Gespräch über E/E-Architektur, PLM oder Systemtechnik mitreden.
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau von Pipelines in Unternehmenskonten (100K+ ACV).
- Erfahrung mit ABM-Tools und -Taktiken sowie KI-nativer Inhaltserstellung in allen Formaten (Video, Bilder, Social Media und schriftlich).
- Komfortable Arbeit in einem kleinen, schnelllebigen Team, in dem Sie Ergebnisse und nicht nur Aktivitäten besitzen.
- Native Englischkenntnisse erforderlich. Deutsch ist ein großer Vorteil.
- Ansässig in Berlin oder bereit umzuziehen.
Warum SPREAD?
- Wettbewerbsfähiges Gehalt plus leistungsabhängiger Bonus.
- Ein Team, das schnell arbeitet und einander vertraut.
- Direkter Einfluss darauf, wie ein produktdefinierendes Produkt auf den Markt kommt.
Kontakt: Dmytro İefymenko recruiting@spread.ai SPREAD AI Köpenicker Str. 40c | 10179 Berlin
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Senior Growth Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SPREAD GmbH
SPREAD ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und vertrauensvolle Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter direkten Einfluss auf die Markteinführung innovativer Produkte haben. Mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt und leistungsbasierten Boni fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern ermöglicht auch die Zusammenarbeit in einem kleinen, agilen Team, das sich auf die Entwicklung bahnbrechender Lösungen konzentriert. Die zentrale Lage in Berlin bietet zudem Zugang zu einem pulsierenden Netzwerk von Branchenführern und Veranstaltungen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Growth Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie SPREAD GmbH.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei SPREAD GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei SPREAD GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von SPREAD GmbH beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Growth Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für SPREAD GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was SPREAD GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPREAD GmbH vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von SPREAD GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für SPREAD GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von SPREAD GmbH einfügt.
