Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite kreative Marketingkampagnen und arbeite mit verschiedenen Teams zusammen.
- Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen für personalisierte Bekleidung und Lifestyle-Produkte.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und exklusive Rabatte.
- Weitere Informationen: Inklusives Arbeitsumfeld mit kreativen Büros und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Kampagnen und beeinflusse die Zukunft der Modebranche.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Kampagnenmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Spread Group ist ein renommierter globaler Anbieter von maßgeschneiderter Bekleidung und Lifestyle-Produkten, der sich durch unser Engagement für die Technologie nach Maß auszeichnet. Unser Geschäftsmodell dreht sich um die Produktion genau dessen, was unsere Kunden wünschen, genau dann, wenn sie es wünschen. Als Pioniere in diesem Bereich kombinieren wir Nachhaltigkeit mit On-Demand-Personalisierung, sodass Einzelpersonen und Unternehmen ihre einzigartigen Identitäten durch maßgeschneiderte Kreationen ausdrücken können.
Wir suchen eine neugierige und leidenschaftliche Person, die unser Team als (Senior) Campaign Manager (f/m/d) verstärkt und unser Geschäft vorantreibt.
Was werden Sie tun?
- Die Kampagnenkalender verwalten
- Saisonale Ereignisse, kulturelle Momente und Produktmöglichkeiten identifizieren, um Kampagnen zu entwickeln
- Ein zukunftsorientiertes Kampagnen-Roadmap 8–12 Wochen im Voraus aufrechterhalten
- Kampagnen von Anfang bis Ende planen
- Klare Kampagnenbriefings erstellen, die Ziele, Zielgruppen, Kanäle, Botschaften, KPIs und Zeitpläne abdecken
- Den Kanal-Mix definieren und mit den Teams für bezahltes Marketing, bezahlte soziale Medien, CRM, On-Page und SEO koordinieren
- Die Produktion leiten
- Kreativteams über benötigte Assets informieren und den Genehmigungsprozess verwalten
- Kampagnenbezogene Fotoshootings initiieren und überwachen
- Verantwortung für die fristgerechte Lieferung aller Kampagnen übernehmen
- Kampagnenleistung in Echtzeit verfolgen und Nachanalysen durchführen
- Ergebnisse und strategische Empfehlungen regelmäßig an die Leitung des Marktplatzes und die Leitung von CYO berichten
Was bringen Sie mit?
- 5+ Jahre Erfahrung im Kampagnenmanagement oder integrierten Marketing, idealerweise im E-Commerce oder D2C
- Nachweisbare Erfolge bei der Durchführung von Multikanal-Kampagnen mit echtem Umsatzimpact
- Solides Verständnis von bezahlter Suche, bezahlten sozialen Medien, E-Mail-Marketing, SEO und On-Page-Faktoren
- Erfahrung in der Verwaltung kreativer Produktionen
- Hochgradig organisiert mit starken Projektmanagementfähigkeiten
- Selbstbewusster Kommunikator, der sich wohlfühlt, vor und mit Führungskräften zu präsentieren
- Datenkompetent: Sie nutzen Leistungsdaten zur Entscheidungsfindung
- Fließend in Englisch; Deutsch ist von Vorteil
Warum sollten Sie sich uns anschließen?
- Flexibilität & Vertrauen: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen innerhalb Deutschlands
- 30 Tage bezahlter Urlaub und familienfreundliche Arbeitsrichtlinien
- Regelmäßige Generalversammlungen zur Mitgestaltung unserer Vision
- Deutsch- und Englischkurse sowie interdisziplinäre Workshops zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Exklusive Unternehmensrabatte auf eine Vielzahl renommierter Marken
- Moderne Büros, die Kreativität inspirieren
- Lebhafte Unternehmensveranstaltungen, von Sommer- und Weihnachtsfeiern bis hin zu Teambuilding-Aktivitäten
- Eine warme und inklusive Atmosphäre, in der Authentizität gefeiert wird
Wir schätzen Vielfalt bei Spread Group und konzentrieren uns auf Ihre Fähigkeiten, Talente und Erfahrungen, unabhängig von Alter, Ethnie, Religion, Nationalität, Geschlecht, sexueller Orientierung, Familienstand oder Behinderungsstatus.
Wenn das nach Ihnen klingt, senden Sie uns Ihren Lebenslauf und eine kurze Notiz zu einer Kampagne, auf die Sie besonders stolz sind.
(Senior) Campaign Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Spread Group
Spread Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern Flexibilität und Vertrauen bietet, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, remote innerhalb Deutschlands zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert Transparenz und Wachstum durch regelmäßige Versammlungen und umfassende Einarbeitungsprogramme, während wir gleichzeitig eine inspirierende Arbeitsumgebung mit modernen Büros und kreativen Räumen schaffen. Zudem bieten wir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie exklusive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen, was die Arbeit bei uns nicht nur bedeutungsvoll, sondern auch bereichernd macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Campaign Manager (f/m/d) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Spread Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Spread Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Spread Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Spread Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Campaign Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Spread Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Spread Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spread Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Spread Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Spread Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Spread Group einfügt.
