DevOps Engineering Manager (m/w/d)

DevOps Engineering Manager (m/w/d)

Vollzeit 70000 - 90000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Sprengnetter GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle unser DevOps-Team für eine effiziente Plattform.
  • Unternehmen: Sprengnetter, Teil der Scout24-Gruppe, innovativ in der Immobilienbewertung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, hybrides Arbeitsmodell und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Zentrale Lage, tolle Büros und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbewertung mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im DevOps-Bereich und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.

Sprengnetter, seit 2023 Teil der Scout24-Gruppe, vereinfacht seit 1978 die Immobilienbewertung und macht sie sicherer sowie effizienter. Das Unternehmen unterstützt Partner in der Kredit- und Immobilienwirtschaft mit innovativen Softwarelösungen, aktuellen Marktdaten, professionellen Dienstleistungen, Fachliteratur sowie vielfältigen Weiterbildungsangeboten. Durch Tochterunternehmen in Österreich und Italien treibt Sprengnetter zudem die Internationalisierung seines Geschäfts voran. Mit über 200 Mitarbeitenden setzt das Unternehmen Maßstäbe in der Branche.

Wenn das für dich interessant klingt, freuen wir uns, dich bei uns zu begrüßen! Auch wenn du vielleicht nicht alle Anforderungen der Stelle erfüllst, sind wir gespannt auf den Mehrwert, den du in unser Team einbringen kannst. Wachse mit uns! Willkommen zu Hause!

Neben unseren Mitarbeiter:innen und unserer Unternehmenskultur bieten wir tolle Benefits, die Scout24 zu einem großartigen Arbeitsplatz machen!

  • Gehalt: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket
  • Altersvorsorge: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge an und unterstützen deine eigene Beitragszahlung mit einem attraktiven Zuschuss.
  • Flexibilität: Entscheide selbst, wo du am effektivsten arbeitest. Wir bieten dir ein hybrides Arbeitsmodell mit zwei Präsenztagen pro Woche im Büro und die restlichen Tage darfst du dir frei einteilen.
  • Urlaub: Wir bieten dir 30 Tage Urlaub pro Jahr.
  • Dein neues Büro: Unser Büro auf dem Sprengnetter-Campus, in zentraler Lage im Herzen Bad Neuenahr-Ahrweilers mit wenigen Gehminuten zu lokalen Einkaufsmöglichkeiten und eigenem Bistro, bietet höhenverstellbare Schreibtische, mit einer Dachterrasse mit Blick auf die Weinberge Ahrweilers.
  • Gesundheit: Urban Sports Club, regelmäßige Gesundheitschecks
  • Mobilität: Wir bezuschussen Job Bikes und bieten kostenfreie Ladestationen für E-Bikes und -PKW.
  • Weiterbildung: Umfassendes, zertifiziertes und international anerkanntes Weiterbildungsangebot der Sprengnetter Akademie

Was wünschen wir uns von Dir?

  • Du führst, entwickelst und coachst unser DevOps-Team und schaffst ein Umfeld, in dem Menschen wachsen, Verantwortung übernehmen und ihr volles Potenzial entfalten können.
  • Du übernimmst die End-to-End-Verantwortung für die Zuverlässigkeit, Verfügbarkeit, Skalierbarkeit, Sicherheit und operative Exzellenz unserer Plattformen und Produktionssysteme.
  • Du stellst den stabilen, sicheren und effizienten Betrieb unserer Cloud-, Hybrid- und On-Premises-Infrastrukturen sicher.
  • Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer CI/CD-Pipelines, Deployment-Prozesse, Infrastrukturautomatisierung und operativen Toollandschaft voran.
  • Du verantwortest Monitoring, Alerting, Observability, Incident Response sowie Problem Management und etablierst Best Practices für einen nachhaltigen Plattformbetrieb.
  • Du arbeitest eng mit Engineering-, Produkt-, Security- und Compliance-Teams zusammen, um die Geschwindigkeit der Softwarebereitstellung, die Systemstabilität und die Servicequalität kontinuierlich zu verbessern.
  • Du definierst und etablierst operative Standards, Prozesse, Dokumentationen und Governance-Strukturen und stellst sicher, dass unsere Systeme auditierbar und transparent dokumentiert sind.
  • Du verantwortest Compliance-Anforderungen wie ISO-Standards, DSGVO und Internal Control Systems (ICS), begleitest Audits und Risikoanalysen und fungierst als zentrale Ansprechperson für interne und externe Stakeholder.

Was bringst Du schon mit?

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich DevOps, Site Reliability Engineering, Infrastrukturbetrieb oder einem vergleichbaren Umfeld sowie nachweisbare Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams.
  • Fundierte Erfahrung im Betrieb, der Skalierung und Optimierung geschäftskritischer Produktionsumgebungen, idealerweise in regulierten Branchen.
  • Tiefgehende Kenntnisse in der Linux-Systemadministration sowie im Betrieb hochverfügbarer und sicherer Produktionssysteme.
  • Sehr gutes Verständnis moderner, skalierbarer Systemarchitekturen sowie Erfahrung mit Datenbanktechnologien wie PostgreSQL und MariaDB.
  • Praktische Erfahrung mit Git, CI/CD-Plattformen (z. B. Jenkins), Infrastrukturautomatisierung (z. B. Ansible), Container-Technologien (z. B. Docker), Applikationsplattformen wie Tomcat sowie Cloud- und Hybrid-Infrastrukturen.
  • Gute Kenntnisse in der Automatisierung und Skripterstellung mit Python, Bash oder vergleichbaren Technologien.
  • Erfahrung im Umgang mit Informationssicherheits- und Compliance-Frameworks wie ISO 27001, DSGVO und Internal Control Systems (ICS).
  • Analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie Erfahrung in der effektiven Nutzung von KI-Tools zur Steigerung von Produktivität und Problemlösung.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, in Wort und Schrift.

Wir möchten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Behinderung entsprechend beruflich fördern. Wir haben eine Schwerbehindertenvertretung, die Dich im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Solltest Du diese Unterstützung benötigen, gib uns bitte im Voraus Bescheid.

DevOps Engineering Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Sprengnetter GmbH

Sprengnetter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein wettbewerbsfähiges Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch ein hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Zeiteinteilung und 30 Tagen Urlaub pro Jahr. Die offene Unternehmenskultur fördert persönliches Wachstum und Teamarbeit, während umfassende Weiterbildungsangebote und Gesundheitsinitiativen wie der Urban Sports Club die individuelle Entwicklung unterstützen. Zudem profitieren Mitarbeitende von einem modernen Büro im Herzen Bad Neuenahr-Ahrweilers, das eine inspirierende Arbeitsumgebung mit Blick auf die Weinberge bietet.

Sprengnetter GmbH

Kontaktdaten:

Sprengnetter GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so DevOps Engineering Manager (m/w/d) erhalten könnten

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Sprengnetter GmbH ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Sprengnetter GmbH auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Sprengnetter GmbH bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Sprengnetter GmbH nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Sprengnetter GmbH auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DevOps Engineering Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

DevOps
Site Reliability Engineering
Infrastrukturbetrieb
Führungskompetenz
Linux-Systemadministration
Datenbanktechnologien (PostgreSQL, MariaDB)
Git

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Sprengnetter GmbH anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als DevOps Engineering Manager (m/w/d) bei Sprengnetter GmbH zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Sprengnetter GmbH erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Sprengnetter GmbH aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sprengnetter GmbH vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.