Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage order processing, customer consultations, and collaborate with teams for product success.
- Arbeitgeber: Join Springer, Europe's oldest insert manufacturer, committed to sustainability and innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a secure job, fair pay, mobility subsidies, gym access, and opportunities for personal growth.
- Warum dieser Job: Be part of a positive work environment with flat hierarchies and team events that foster collaboration.
- Gewünschte Qualifikationen: Commercial training, sales experience, MS Office skills, and a structured, communicative approach are essential.
- Andere Informationen: We're looking for smart, hardworking team players to help shape the future at Springer.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Springer lebt als Europas ältester Einlagenhersteller den Gedanken der digitalisierten Manufaktur. Unsere Produkte begeistern und bewegen Menschen, verbessern ihre Lebensqualität und leisten einen wichtigen Beitrag zur Gesunderhaltung. Wir stehen für Nachhaltigkeit, Verlässlichkeit, Gesundheit und Innovation.
Ab sofort suchen wir eine/n Sachbearbeiter/in Vertriebsinnendienst, Industriekaufmann/frau, Kaufmann/frau für Groß- und Außenhandelsmanagement, Bürokauffrau/mann, Speditionskaufmann/frau oder vergleichbar alsg des Produktportfolios, identifizieren Wachstumschancen und gestalten aktiv die Marktpositionierung. Sie agieren unternehmerisch und arbeiten eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen, um nachhaltigen Erfolg für unsere Produkte zu erzielen. Mitarbeiter /in Vertriebsinnendienst (m/w/d) Diese Aufgaben erwarten Sie als Mitarbeiter /in Vertriebsinnendienst (m/w/d) Auftragserfassung über Microsoft Business Central Kundenberatung zum Produktportfolio am Telefon Versandvorbereitung (Erstellung von Lieferscheinen und Rechnungen) Bearbeitung von Retouren Enge Zusammenarbeit mit Außendienst, Produktion und Einkauf Kundenstammdatenpflege Das zeichnet Sie aus Kaufmännische Ausbildung Erste Erfahrungen im Vertrieb Sicherer Umgang mit MS Office (Exel, Word und Qutlook) Englischkenntnisse von Vorteil Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität Freude an Kommunikation und Organisation Das dürfen Sie erwarten Sichere Festanstellung Arbeit und Leben in Balance Pünktliche und faire Bezahlung Positives Arbeitsklima Mobilitätszuschuss Gym-Pass Fortbildungsmöglichkeiten Raum für eigenverantwortliches Handeln Flache Hierarchien Teamevents Interessiert?
Wir brauchen kluge Köpfe, fleißige Hände und gute Teamplayer, die uns dabei unterstützen, die Zukunft von Springer zu gestalten. Bewerben Sie sich! Ihre Ansprechpartnerin: Annett Seitz, annett.seitz@springer-berlin.de SPRINGER AKTIV AG Lengeder Str.
52 13407 Berlin Weitere Informationen finden Sie unter: https://karriere-springer-berlin.de oder https://vimeo.com/user115379558/review/?932082622/26b54717ba?sort=?last_user_action_event_date&?direction=desc
Mitarbeiter /in Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: SPRINGER AKTIV AG
Kontaktperson:
SPRINGER AKTIV AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter /in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte von Springer und deren Marktposition. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Produkten hast und verstehst, wie sie das Leben der Menschen verbessern können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Vertrieb zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Wachstumschancen identifiziert und umgesetzt hast, um deine unternehmerische Denkweise zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Stelle sicher, dass du mit Microsoft Business Central vertraut bist. Wenn du bereits Erfahrung mit ähnlichen Softwarelösungen hast, erwähne dies und zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter /in Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Springer Aktiv AG und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, das Produktportfolio und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf und Anschreiben: Erstelle einen klar strukturierten Lebenslauf, der deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Vertrieb hervorhebt. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und deine Teamfähigkeit betonst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Englischkenntnisse und andere relevante Unterlagen vollständig und aktuell sind, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und dass du alle geforderten Unterlagen hochgeladen hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPRINGER AKTIV AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Produkte vor
Informiere dich gründlich über das Produktportfolio von Springer. Zeige im Interview, dass du die Produkte kennst und verstehst, wie sie die Lebensqualität der Kunden verbessern können.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Position viel Kundenberatung am Telefon beinhaltet, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast.
✨Teamarbeit und Flexibilität zeigen
Die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen ist entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität in stressigen Situationen demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Springer, indem du Fragen zu Teamevents, Fortbildungsmöglichkeiten und dem positiven Arbeitsklima stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle, sondern auch am Unternehmen interessiert bist.
