Trainee Digital Projects
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Trainee Digital Projects

Wiesbaden Trainee 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Produkte und arbeite an spannenden Projekten im Digital Product Management.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Team, das die digitale Wissenswelt aktiv mitgestaltet.
  • Mitarbeitervorteile: Verantwortung von Anfang an, modernes Tech-Setup und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe ein breites Themenspektrum und arbeite eigenverantwortlich in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, analytisches Denkvermögen und Interesse an digitalen Geschäftsmodellen.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Feedbackrunden und Weiterbildungsmöglichkeiten für deine persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Wissens - als Trainee (m/w/d) im Digital Product Management. Du suchst nicht nur einen Berufseinstieg, sondern die Chance, Verantwortung zu übernehmen und die digitale Produktwelt aktiv mitzugestalten? Dann bist du bei uns genau richtig!

In unserem interdisziplinären Team arbeitest du von Anfang an mit Unterstützung eigenverantwortlich an spannenden Projekten rund um die Weiterentwicklung unserer digitalen Wissensplattform. Dabei ist kein Tag wie der andere: Mal analysierst du Nutzerverhalten mit Optimizely oder Clarity, mal entwickelst du neue Funktionen im CMS-Frontend, entwirfst Konzepte zur Funnel-Optimierung oder wirkst an strategischen Fragestellungen zur Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells mit.

Als Trainee wirst du breit aufgestellt - vom operativen Arbeiten bis zur strategischen Produktentwicklung. Ziel: Du übernimmst zügig eigene Verantwortungsbereiche im digitalen Produktmanagement und wirst zu einer zentralen Rolle bei der strategischen Produktentwicklung und den dazugehörigen Projekten.

Aufgaben im Detail:
  • Digitales Content-Management: Optimierung und Pflege von digitalen Produkten in verschiedenen Content-Management-Systemen (z. B. CoreMedia).
  • Datengetriebene Produktoptimierung: Datenerhebung zur Analyse und Bewertung von Nutzerverhalten, z. B. mit Optimizely, Google Analytics, Microsoft Clarity oder Excel - und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen.
  • Sales-Funnel-Optimierung & Feature-Management: Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen entlang der Customer Journey.
  • Projektarbeit mit Verantwortung: Einarbeitung in die eigenständige (Teil-) Projektleitung in der digitalen Produktentwicklung.
  • Prozesspflege & Innovation: Unterstützung bei der Pflege, Dokumentation und Weiterentwicklung unserer digitalen Workflows und Produkte.
Das bringst du mit:
  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, (Medien-)Informatik oder einem verwandten Bereich.
  • Analytisches Denkvermögen und konzeptionelle Stärke - du verstehst Zahlen und kannst daraus sinnvolle Maßnahmen ableiten.
  • Freude an neuen Themen, hohe Lernbereitschaft und eine schnelle Auffassungsgabe.
  • Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise.
  • Interesse an digitalen Geschäftsmodellen, modernen Technologien und nutzerzentrierter Produktentwicklung.
  • Idealerweise erste Erfahrungen im agilen oder klassischen Projektmanagement.
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum du bei uns genau richtig bist:
  • Verantwortung von Anfang an: Du arbeitest nicht "zu", sondern "mit" - eigenverantwortlich, praxisnah und auf Augenhöhe.
  • Breites Themenspektrum: Von Datenanalyse über UX-Fragen bis hin zu strategischen Geschäftsmodellen - wir decken alles ab.
  • Modernes Tech-Setup: CMS CoreMedia, Optimizely, Clarity, Jira, Miro, PowerBI u. v. m.
  • Ein Team, das fördert und fordert: Kollegial, kompetent und immer offen für neue Ideen.
  • Individuelle Entwicklung: Regelmäßige Feedbackrunden, Weiterbildung und persönliche Entwicklungspfade.

Trainee Digital Projects Arbeitgeber: Springer Nature

Unser Unternehmen bietet dir als Trainee im Digital Product Management die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung unserer digitalen Wissensplattform mitzuwirken. Mit einem modernen Tech-Setup und einem interdisziplinären Team fördern wir deine individuelle Entwicklung durch regelmäßige Feedbackrunden und Weiterbildungsmöglichkeiten. Hier erwartet dich ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist und du die Chance hast, deine Fähigkeiten in einem spannenden und zukunftsorientierten Bereich auszubauen.
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Kontaktperson:

Springer Nature HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Digital Projects

Tip Nummer 1

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten im Bereich Digital Product Management zu knüpfen. Suche nach Personen, die bei StudySmarter arbeiten oder gearbeitet haben, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im digitalen Produktmanagement. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese für StudySmarter von Vorteil sein könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Daten analysiert hast und welche Maßnahmen du daraus abgeleitet hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für digitale Geschäftsmodelle und nutzerzentrierte Produktentwicklung. Bereite dich darauf vor, in einem Gespräch zu erläutern, warum du dich für diese Themen interessierst und wie du zur Weiterentwicklung von StudySmarter beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Digital Projects

Analytisches Denkvermögen
Konzeptionelle Stärke
Datenanalyse
Kenntnisse in Content-Management-Systemen (z. B. CoreMedia)
Erfahrung mit Optimizely, Google Analytics oder Microsoft Clarity
Funnel-Optimierung
Projektmanagement (agil oder klassisch)
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Interesse an digitalen Geschäftsmodellen
Hohe Lernbereitschaft
Sehr gute Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Trainee-Stelle im Digital Product Management unterstreicht. Gehe auf spezifische Projekte oder Technologien ein, die in der Stellenanzeige erwähnt werden.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen, sei es durch Praktika, Studienprojekte oder andere Tätigkeiten, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Interesse an digitalen Geschäftsmodellen zeigen.

Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Springer Nature vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Trainee Digital Projects vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Analytisches Denken demonstrieren

Da die Position stark auf Datenanalyse fokussiert ist, sei bereit, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu schildern, in denen du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen oder Probleme zu lösen.

Interesse an digitalen Trends zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Produktmanagement und bringe diese in das Gespräch ein. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung digitaler Produkte hast.

Fragen vorbereiten

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.

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