Professur (m/w/d) für das Gebiet Frauen- und Familiengesundheit in Wilhelmshaven

Professur (m/w/d) für das Gebiet Frauen- und Familiengesundheit in Wilhelmshaven

Wilhelmshaven Teilzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich Frauen- und Familiengesundheit gestalten und innovative Lehrformate entwickeln.
  • Unternehmen: Jade Hochschule mit einem engagierten und vielfältigen Team.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, Teilzeitmöglichkeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Weitere Informationen: Aktive Förderung von Gleichstellung und Vielfalt in der Wissenschaft.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsbildung und arbeite an spannenden Forschungsprojekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Humanmedizin und Erfahrung in der Frauenheilkunde erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

An der Jade Hochschule in Wilhelmshaven, Oldenburg und Elsfleth studieren etwa 6.400 Menschen mit mehr als 200 Professor\_innen. Lehre und Forschung zeichnen sich durch innovative Ansätze, kooperative Zusammenarbeit und eine zugewandte Haltung aus. In allen Bereichen fördert die Hochschule Kompetenz und Vielfalt. Die Jade Hochschule entwickelt aufgrund der herausragenden Bedeutung der Künstlichen Intelligenz bis zum Jahr 2030 eine Identität als KI-Hochschule und setzt diese Identität in allen Arbeitsbereichen um.

Die Professur ist an der Jade Hochschule Wilhelmshaven/Oldenburg/Elsfleth im Fachbereich Bauwesen Geoinformation Gesundheitstechnologie in der Abteilung Technik und Gesundheit für Menschen/ Fachbereich Gesundheit und Technik am Campus Oldenburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Ihr Profil:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium
  • Durch praktische Erfahrungen bestätigte pädagogisch-didaktische Eignung
  • Die besondere Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine überdurchschnittliche Promotion nachgewiesen wird
  • Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen
  • Das abgeschlossene Hochschulstudium muss in der Humanmedizin mit Approbation erfolgt sein
  • Fachweiterbildung in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe sowie mehrjährige einschlägige klinische Erfahrung in der Geburtshilfe

Sie bringen idealerweise mit:

  • Ausgewiesene Zusatzqualifikationen in der Pädiatrie
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Entwicklung von Lehr- und Lernformaten wie objektiver strukturierter klinischer Prüfungen (OSKP), Simulationstrainings, digitaler Lehr- und Lernformate und zu deren Einbindung in die Präsenzlehre
  • Forschungs- und Publikationserfahrungen im Fachgebiet der Professur
  • Ausgeprägtes Interesse an anwendungsbezogener Forschung und Entwicklung im Bereich der Denomination
  • Soziale und interkulturelle Kompetenz, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten im Kontakt mit unterschiedlichen Zielgruppen
  • Vernetzung mit Klinik- und Praxispartnern im regionalen Umfeld

Ihre Aufgaben:

  • Konzeption und Durchführung von Lehrveranstaltungen auf dem Gebiet der Denomination
  • Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten
  • Aufbau von Forschungsaktivitäten im Bereich der Denomination bei einem intensiven Austausch mit der Praxis
  • Mitarbeit an der Weiterentwicklung der Studiengänge des Fachbereichs, der Third Mission an der Jade Hochschule sowie in der akademischen Selbstverwaltung
  • Intensivierung der Vernetzung von Klinik- und Praxispartnern im regionalen Umfeld

Wir bieten:

  • Lehre in kleinen Gruppen
  • Einen forschungsaffinen Fachbereich mit einem jungen und motivierten Kollegium
  • Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz mit der Möglichkeit der Verbeamtung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen
  • Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, die Stelle ist teilzeitgeeignet
  • Ein Neuberufenenprogramm mit Team-Coachings als Hilfestellung zum Einstieg, insbesondere zur Vernetzung innerhalb der Hochschule und zur didaktischen Weiterbildung

Wir treten aktiv für Gleichstellung und personelle Vielfalt in der Wissenschaft ein und verfolgen das strategische Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre deutlich zu erhöhen. Entsprechend freuen wir uns über Bewerbungen qualifizierter Frauen. Das Büro der Gleichstellungsbeauftragten, Tel. +49 441 7708-3340, gibt auf Anfrage weitere Auskünfte.

Die Bewerbungen Schwerbehinderter werden bei sonst gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn die übrigen beamten- oder tarifrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind und soweit nicht in der Person der anderen Bewerber\_innen liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen.

Bitte beachten Sie: Für eine Berufung an die Jade Hochschule muss ein\_e Bewerber\_in neben dem fachlichen Profil formale Einstellungsvoraussetzungen mitbringen, die sich aus § 25 des Niedersächsischen Hochschulgesetzes (NHG) ergeben. Ein Merkblatt kann unter jade-hs.de/professuren eingesehen oder beim Berufungsmanagement unter Tel. +49 4421 985‐2975 angefordert werden.

Kontakt: Weitere Einzelheiten zur Professur werden gerne vom Dekan Prof. Dr.-Ing. Thomas Kirsch (Tel.: +49 441 7708 3308) oder der Studiengangsleitung Prof. Dr. Oda von Rahden (Tel. +49 441 7708 3388) mitgeteilt.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen über das Bewerbungsportal bis zum 15.11.2026 an den Präsidenten der Jade Hochschule.

Professur (m/w/d) für das Gebiet Frauen- und Familiengesundheit in Wilhelmshaven Arbeitgeber: SpringerMedizin

Das Universitätsklinikum Carl Gustav Carus bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Ärzt*innen in Weiterbildung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie. Mit einem engagierten, interdisziplinären Team und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und ermöglichen Ihnen, aktiv an innovativen Projekten in der Spitzenmedizin teilzunehmen. Unsere Unternehmenskultur basiert auf Transparenz und Teamgeist, während wir gleichzeitig Ihr Wohlbefinden durch moderne Gesundheitsangebote und eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen.

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Kontaktdaten:

SpringerMedizin Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Professur (m/w/d) für das Gebiet Frauen- und Familiengesundheit in Wilhelmshaven erhalten könntest

✨Nutze lokale Netzwerke

In der Gesundheitsmanagement-Wissenschaft ist Netzwerken entscheidend. Schau dir lokale Veranstaltungen, Messen oder Workshops an, die sich mit Gesundheit und Management beschäftigen. Dort kannst du direkt mit Fachleuten ins Gespräch kommen und möglicherweise interessante Teilzeitstellen bei SpringerMedizin entdecken!

✨Finde Praktika über Hochschulkontakte

Falls du noch studierst, nutze die Ressourcen deiner Uni oder Hochschule. Viele Institutionen haben spezielle Karriere-Services oder Kontakte zu Unternehmen im Gesundheitsbereich. Vielleicht gibt es sogar Empfehlungen für Teilzeitstellen bei SpringerMedizin!

✨Engagiere dich in Gesundheits-Communities

Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigen. Dort wirst du oft über neue Stellen informiert und kannst dich mit Gleichgesinnten austauschen. Präsentiere dich aktiv, das steigert deine Sichtbarkeit und könnte dir den Zugang zu Teilzeitarbeitsplätzen bei SpringerMedizin erleichtern.

✨Bewirb dich direkt auf unserer Website

Wenn du eine Stelle bei SpringerMedizin im Gesundheitsmanagement anstrebst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Das zeigt Motivation und du bekommst die Möglichkeit, deine Bewerbung genau auf die Stellenbeschreibung abzustimmen. Es ist der schnellste Weg, um Teil von unserem Team zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Professur (m/w/d) für das Gebiet Frauen- und Familiengesundheit in Wilhelmshaven mit Bravour zu bestehen

Pädagogisch-didaktische Eignung
Wissenschaftliche Forschungskompetenz
Praktische Erfahrung in der Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Zusatzqualifikationen in der Pädiatrie
Entwicklung von Lehr- und Lernformaten
Forschungs- und Publikationserfahrungen
Anwendungsbezogene Forschung und Entwicklung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Fokussier dich auf deine wissenschaftlichen Leistungen:Im Gesundheitsmanagement sind deine akademischen Leistungen und Studiengänge entscheidend. Erwähne relevante Kurse, Praktika oder Forschungsprojekte, die deine Kenntnisse in diesem Bereich zeigen. Wenn du eine Abschlussarbeit hast, die zu unserem Bereich passt, zögere nicht, sie zu erwähnen!

Zeige dein Engagement für die Branche:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist dein persönliches Engagement wichtig. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für Gesundheitsmanagement interessierst und wie du deine Fähigkeiten in der Praxis einsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern auch einen echten Beitrag leisten möchtest.

Betone praktische Erfahrungen:Hast du vielleicht schon Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte in der Gesundheitsbranche? Das sind Goldstücke für deine Bewerbung! Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich in deiner Karriere vorangebracht haben und was du daraus gelernt hast. Wir lieben es, wenn Bewerber praktische Anwendungen ihrer Theorie kennen.

Sei flexibel in deinen Verfügbarkeiten:Da du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren. Mache bitte Angaben zu deinen bevorzugten Arbeitszeiten und wie viele Stunden pro Woche du bereit bist zu arbeiten. Das hilft uns, dich besser einplanen zu können, falls du zu uns ins SpringerMedizin-Team kommst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SpringerMedizin vorbereitet

✨Vertrautheit mit aktuellen Trends im Gesundheitsmanagement

Stelle sicher, dass du die neuesten Trends und Herausforderungen im Gesundheitsmanagement verstehst. Überlege dir, wie diese Themen in Zusammenhang mit der Arbeit bei SpringerMedizin stehen und bereite spezifische Beispiele vor, wie du deine Kenntnisse in die Praxis umsetzen könntest.

✨Fallstudien mitbringen

Eine gute Möglichkeit, deine Fähigkeiten zu demonstrieren, ist das Mitbringen von Fallstudien oder Projekten, die du während deines Studiums im Bereich Gesundheitsmanagement durchgeführt hast. Zeige, wie du Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast; das kommt besonders gut an und zeigt deine praktische Erfahrung.

✨Flexibilität und Teilzeitgedanken

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du Arbeit und Studium unter einen Hut bekommst. Überlege, welche flexiblen Arbeitszeiten dir passen würden und wie du deine Lernziele trotz Teilzeitarbeit erreichen kannst.

✨Vorbereitung auf Rollenspiele

In vielen Interviews im Gesundheitsmanagement gibt es Rollenspiel-Elemente, um zu sehen, wie du in Stresssituationen reagierst. Denk an mögliche Szenarios, die dir während der Arbeit begegnen könnten, und übe, wie du diese Herausforderungen angehen würdest. So kannst du deine Problemlösungsfähigkeiten sofort zeigen!