Betriebskostenabrechner*in (TZ)

Betriebskostenabrechner*in (TZ)

Hamburg Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantwortung für kundenfreundliche Betriebs- und Heizkostenabrechnung für Immobilien.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Asset Management mit Fokus auf Vielfalt.
  • Vorteile: Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, Sabbatical und attraktive Arbeitgeberleistungen.
  • Weitere Informationen: Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienwirtschaft in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienwirtschaft und Erfahrung mit SAP.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Wir suchen für unseren Bereich Asset Management zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Betriebskostenabrechner*in (m/w/d) in Hamburg. Mobiles Arbeiten ist möglich.

Wir betreuen Immobilien ganzheitlich über ihren gesamten Lebenszyklus hinweg – von der Baubetreuung und Vermietung über die Verwaltung und Instandhaltung bis hin zur Sanierung.

Aufgaben:
  • Verantwortlich für eine kompetente, kundenfreundliche und ergebnisorientierte Betriebs- und Heizkostenabrechnung für das zu betreuende Immobilienportfolio.
Anforderungen:
  • Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Fundierte Erfahrungen im Bereich der Betriebskostenabrechnung sowie in der Arbeit mit SAP.
Work-Life-Balance:
  • Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, sowie Weihnachten und Silvester arbeitsfreie Tage, Sabbatical, vorübergehende Teilzeit.
Attraktive Arbeitgeberleistungen:
  • Jede Mehrarbeit im Rahmen des Tarifvertrages des AVH wird zusätzlich vergütet.
  • Jahressonderzahlung und 50% Zuschuss zur HVV Proficard.
Betriebliches Gesundheitsmanagement:
  • Betriebsarzt, Gesundheitskostenzuschuss, Fitnessraum, diverse Sportangebote und Kurse, die teilweise auch während der Arbeitszeit stattfinden.
Vereinbarkeit von Familie und Beruf:
  • Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.
Diversity und Chancengleichheit:
  • Vielfalt, Toleranz und Chancengleichheit - viele Frauen in Führungspositionen.
Weitere Benefits:
  • Moderne Arbeitswelten im Herzen der Stadt Hamburg, Fahrradstellplätze vor Ort, Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge.

Betriebskostenabrechner*in (TZ) Arbeitgeber: Sprinkenhof GmbH

Unser Unternehmen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Betriebskostenabrechner*innen in Hamburg, wo mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördern. Mit attraktiven Arbeitgeberleistungen wie einer Jahressonderzahlung, Gesundheitsmanagement und einem modernen Arbeitsplatz im Herzen der Stadt schaffen wir ein unterstützendes und vielfältiges Arbeitsklima, das auf Mitarbeiterentwicklung und Chancengleichheit setzt.

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Kontaktdaten:

Sprinkenhof GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Betriebskostenabrechner*in (TZ) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Außerdem kannst du dort alle aktuellen Stellenangebote finden!

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass uns wissen, was dich motiviert. Wir suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die gut ins Team passen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betriebskostenabrechner*in (TZ) mit Bravour zu bestehen

Betriebskostenabrechnung
Immobilienwirtschaftliche Ausbildung
SAP Kenntnisse
Kundenorientierung
Ergebnisorientierung
Teamarbeit
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Individualität.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen perfekt zu der Position als Betriebskostenabrechner*in passen.

Hebe deine Erfahrungen hervor!:Wenn du bereits Erfahrung im Bereich der Betriebskostenabrechnung oder mit SAP hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sprinkenhof GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Betriebskostenabrechnung und im Umgang mit SAP verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen zur Work-Life-Balance

Da das Unternehmen großen Wert auf Work-Life-Balance legt, könntest du Fragen zu den flexiblen Arbeitszeiten oder dem mobilen Arbeiten stellen. Das zeigt, dass du die Werte des Unternehmens schätzt und bereit bist, dich in diese Kultur einzufügen.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und sei offen für Gespräche. Das Unternehmen sucht nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt.