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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und arbeite an spannenden Sanierungsprojekten nach Brand- und Wasserschäden.
- Arbeitgeber: Sprint ist eines der größten Sanierungsunternehmen in Deutschland mit 1.600 Mitarbeiter:innen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und tolle Zusatzleistungen wie Jobrad und Sportclub.
- Warum dieser Job: Erlebe ein unterstützendes Team und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem krisensicheren Job.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung oder langjährige Erfahrung als Maler/Lackierer erforderlich.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unser Portal oder per E-Mail!
Mit 1.600 Mitarbeiter:innen in 38 Niederlassungen gehört Sprint zu den größten Sanierungsunternehmen in Deutschland. Um Menschen nach einem Brand- oder Wasserschaden schnell zurück in den Alltag zu helfen, denken wir Sanierung jeden Tag neu.
Unser Leitbild? Miteinander. Füreinander. Werden auch Sie ein Teil der Sprint-Familie!
Für den Standort Bremen / Delmenhorst suchen wir eine/n
Maler/ Lackierer (m/w/d)
Das bringen Sie mit
- Handwerkliche Ausbildung wünschenswert z.B. als Maler/Lackierer; Putzer, Stuckateur, Bauten- und Objektbeschichter oder Ausbaufacharbeiter (m/w/d) oder langjährige Berufserfahrung
- Führerschein (wechselnde Schadenorte in Ihrer Region)
- Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise
Das erwartet Sie bei uns
- Vielseitige Aufgaben in der Innenraumsanierung nach Brand- und Wasserschäden
- Kleinere Reparaturen sowie Wiederherstellungsarbeiten
- Gut organisierte Arbeitsabläufe
Darauf können Sie sich freuen
- Attraktive und pünktliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern + Prämienmodell
- Geregelte Arbeitszeiten (mit Zeitkonto) und wohnortnahe Projekte
- Ein langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz
- Eine hochwertige, technische Ausstattung und moderne Arbeitskleidung
- Gut ausgestattete Fahrzeuge mit sämtlichen Arbeitsmaterialien
- Tolle Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, Gruppenunfallversicherung etc.)
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie
- Aktuelle Projektinformationen über Ihr Smartphone
- Ein Team, das Füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Portal oder per E-Mail an
Ihr Ansprechpartner
Frau Saskia Kröll
Personalreferentin Recruiting
#J-18808-Ljbffr
Maler/ Lackierer (m/w/d) Arbeitgeber: Sprint Sanierung GmbH
Kontaktperson:
Sprint Sanierung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Maler/ Lackierer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Sanierungsprojekte, die Sprint in Bremen und Delmenhorst durchführt. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für die Herausforderungen und Lösungen in der Innenraumsanierung nach Brand- und Wasserschäden hast.
✨Tip Nummer 2
Betone deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen, insbesondere wenn du in verwandten Berufen wie Putzer oder Stuckateur gearbeitet hast. Das zeigt, dass du vielseitig einsetzbar bist und schnell in das Team integriert werden kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine kundenorientierte Arbeitsweise zu sprechen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und Lösungen gefunden hast, um ihre Erwartungen zu übertreffen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten bei Sprint zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und passt gut zu dem Leitbild 'Miteinander. Füreinander.'
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Maler/ Lackierer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast. Dazu gehören dein Lebenslauf, ein Anschreiben, Nachweise über deine handwerkliche Ausbildung oder Berufserfahrung sowie eventuell Referenzen.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Maler/Lackierer darlegst. Betone deine handwerklichen Fähigkeiten und deine kundenorientierte Arbeitsweise.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Portal von Sprint oder per E-Mail an Frau Saskia Kröll ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über Sprint und deren Projekte, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sprint Sanierung GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Position als Maler/Lackierer praktische Fähigkeiten erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinen handwerklichen Erfahrungen und Techniken vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Sanierungsbranche ist eine kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Lösungen für ihre Probleme gefunden hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit Sprint und deren Leitbild vertraut. Zeige im Gespräch, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, Teil der Sprint-Familie zu werden.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da Sprint vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, kannst du im Interview nach diesen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
