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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielseitige Aufgaben in der Brand- und Wasserschadensanierung.
- Arbeitgeber: Sprint, eines der größten Sanierungsunternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und tolle Zusatzleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und hilf Menschen in Not.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Führerschein wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mit 1.650 Mitarbeiter:innen in 38 Niederlassungen gehört Sprint zu den größten Sanierungsunternehmen in Deutschland. Um Menschen nach einem Brand- oder Wasserschaden schnell zurück in den Alltag zu helfen, denken wir Sanierung jeden Tag neu. Unser Leitbild? Miteinander. Füreinander. Werden auch Sie ein Teil der Sprint-Familie!
Das erwartet Sie bei uns:
- Vielseitige Aufgaben im Bereich der Brand- und Wasserschadensanierung
- Reparaturen sowie Ausbesserungsarbeiten im Innenausbau
- Aktuelle Projektinformationen über Ihr Smartphone
Das bringen Sie mit:
- Handwerkliche Ausbildung wünschenswert, z.B. als Ausbaufacharbeiter; Trockenbauer; Putzer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Führerschein (wechselnde Schadenorte in Ihrer Region, Fahrzeug wird gestellt)
Darauf können Sie sich freuen:
- Attraktive und pünktliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern + Prämienmodell
- Geregelte Arbeitszeiten (mit Zeitkonto) und wohnortnahe Projekte
- Ein langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz
- Eine hochwertige, technische Ausstattung und moderne Arbeitskleidung
- Gut ausgestattete Fahrzeuge mit sämtlichen Arbeitsmaterialien
- Tolle Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, Gruppenunfallversicherung etc.)
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie
- Ein Team, das Füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt
Informieren Sie sich jetzt, warum Sprint genau der richtige Arbeitgeber für Sie ist!
Putzer / Trockenbauer (m/w/d) als Sanierungsfacharbeiter Arbeitgeber: Sprint Sanierung GmbH
Kontaktperson:
Sprint Sanierung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Putzer / Trockenbauer (m/w/d) als Sanierungsfacharbeiter
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei Sprint nachzufragen. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Sprint und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Putzer / Trockenbauer (m/w/d) als Sanierungsfacharbeiter
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil der Sprint-Familie zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine handwerklichen Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Position als Putzer/Trockenbauer relevant sind. Zeig uns, was du drauf hast und wie du uns bei der Sanierung unterstützen kannst!
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir bei Sprint suchen!
Bewirb dich über unser Portal: Nutze unser Bewerbungsportal für eine schnelle und unkomplizierte Bewerbung. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sprint Sanierung GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Sprint und deren Leitbild. Verstehe, wie sie Sanierung neu denken und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch authentisch zu sein.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Putzer oder Trockenbauer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, besonders in der Brand- und Wasserschadensanierung.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten, dem Team oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine Handwerklichen Fähigkeiten
Wenn möglich, bringe Beispiele deiner Arbeit mit oder beschreibe spezifische Techniken, die du beherrschst. Das kann helfen, deine Qualifikationen zu untermauern und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.