Tischler / Schreiner (m/w/d)

Tischler / Schreiner (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Einsätze als Sanierungsfacharbeiter und vielseitige Aufgaben im Innenausbau.
  • Arbeitgeber: Sprint, Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen mit 38 Niederlassungen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und tolle Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein langfristiger, krisensicherer Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und arbeite an spannenden Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung als Tischler/Schreiner oder vergleichbare Qualifikation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Sprint ist Deutschlands innovativstes Sanierungsunternehmen und führender Komplettanbieter von Sanierungsleistungen nach Brand-, Wasser- und Unwetterschäden. Mit 38 Niederlassungen bundesweit und rund 1.600 Mitarbeitern setzen wir seit Jahren Maßstäbe in Technik und Qualität. Unser Leitbild? Miteinander. Füreinander. Werden auch Sie ein Teil der Sprint-Familie!

Das erwartet Sie bei uns:

  • Einsätze als Sanierungsfacharbeiter im Kundendienst
  • Vielseitige Aufgaben als Tischler/Schreiner im Bereich der Brand- und Wasserschadensanierung
  • Reparaturen sowie Ausbesserungsarbeiten im Innenausbau
  • Aktuelle Projektinformationen über Ihr Smartphone

Das bringen Sie mit:

  • Handwerkliche Ausbildung als Tischler/Schreiner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Führerschein (wechselnde Schadenorte in Ihrer Region, Fahrzeug wird gestellt)

Darauf können Sie sich freuen:

  • Attraktive und pünktliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern + Prämienmodell
  • Geregelte Arbeitszeiten (mit Zeitkonto) und wohnortnahe Projekte
  • Ein langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz
  • Eine hochwertige, technische Ausstattung und moderne Arbeitskleidung
  • Gut ausgestattete Fahrzeuge mit sämtlichen Arbeitsmaterialien
  • Tolle Zusatzleistungen (Jobrad, Sportclub, Familienservice, Gruppenunfallversicherung etc.)
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten online und in Präsenz durch unsere eigene Akademie
  • Ein Team, das Füreinander da ist und sich gegenseitig unterstützt

Tischler / Schreiner (m/w/d) Arbeitgeber: Sprint Sanierung GmbH

Sprint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine attraktive und pünktliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und Prämienmodellen bietet, sondern auch geregelte Arbeitszeiten und wohnortnahe Projekte. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung, während vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch die hauseigene Akademie den Mitarbeitern helfen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem langfristigen, krisensicheren Arbeitsplatz und zahlreichen Zusatzleistungen wie Jobrad und Sportclub ist Sprint der ideale Ort für Tischler/Schreiner, die in einem innovativen Umfeld arbeiten möchten.
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Kontaktperson:

Sprint Sanierung GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Tischler / Schreiner (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten als Tischler/Schreiner am besten präsentieren kannst und bereite Fragen vor, die du stellen möchtest.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und Teil der Sprint-Familie zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tischler / Schreiner (m/w/d)

Handwerkliche Ausbildung als Tischler/Schreiner
Reparaturfähigkeiten
Ausbesserungsarbeiten im Innenausbau
Führerschein
Flexibilität bei wechselnden Schadenorten
Technische Ausstattung nutzen
Teamarbeit
Kundenservice

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Tätigkeiten als Tischler/Schreiner. Welche Projekte hast du umgesetzt? Was waren deine größten Erfolge? Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, Teil der Sprint-Familie zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sprint Sanierung GmbH vorbereitest

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über Sprint und deren Projekte, insbesondere im Bereich der Brand- und Wasserschadensanierung. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du zu deren Leitbild 'Miteinander. Füreinander.' passt.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung als Tischler/Schreiner, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die vielseitigen Aufgaben zu demonstrieren.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team bei Sprint zu erfahren.

Kleidung und Auftreten

Kleide dich angemessen und professionell für das Interview. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

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