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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarekomponenten für eine cloudbasierte Plattform und implementiere Microservices.
- Arbeitgeber: SprintEins ist ein modernes Unternehmen, das Wert auf Modularität und individuelle Entwicklung legt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein unterstützendes Team und regelmäßige Gespräche über deine Karriereziele.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld und bringe deine Stärken in spannende Projekte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Fundierte Kenntnisse in C#, .NET oder .Net Core sowie gute Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Erfahrung mit Deployment Pipelines ist ein Plus, aber nicht zwingend notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir entwickeln gemeinsam und arbeiten mit modernen Frameworks und Technologien. Dabei lege ich viel Wert auf Modularität, sodass einzelne Teile der Software schnell ausgetauscht werden können und viele Optionen für die Weiterentwicklung bestehen bleiben. Durch den Einsatz in verschiedenen Projekten habe ich schnell Möglichkeiten gefunden, meine Stärken und Interessen einzubringen. Über meine Entwicklung und Ziele führe ich regelmäßige Gespräche mit meinem People Success Lead.
Du …
- konzipierst und entwickelst Softwarekomponenten für das Backend einer cloudbasierten Plattform
- konzipierst, entwickelst und implementierst Microservices und sicherst ihre Qualität
- spezifizierst und entwickelst Schnittstellen (REST)
- bindest Azure Services an und evaluierst sie (z.B. Event Hub)
- führst entwicklungsbegleitende, Unit Tests oder Integrationstests durch
- nimmst aktiv am Wissensaustausch und -transfer in der eigenen Schulungsplattform "aka" teil
Das bringst Du mit:
- (sehr) fundierte Kenntnisse zu C#, .NET oder .Net Core, PostgreSQL (oder Ähnlichem)
- (gute) Kenntnisse von Docker, Kubernetes, xUnit (oder ähnlichen Frameworks)
- Clean Code und TDD
- hohe Motivation und strukturiertes Arbeiten
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- nice to have: Erfahrung mit Deployment Pipelines (TeamCity oder Jenkins)
Dein Arbeitsumfeld bei SprintEins
Software Developer .NET (w/m/d) Arbeitgeber: SprintEins GmbH
Kontaktperson:
SprintEins GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Developer .NET (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Technologien und Frameworks vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie .NET Core und PostgreSQL. Zeige in Gesprächen oder Netzwerken, dass du diese Technologien aktiv nutzt und beherrschst.
✨Tip Nummer 2
Betone deine Erfahrungen mit Microservices und REST-Schnittstellen. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Technologien in früheren Projekten eingesetzt hast, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen Mitarbeitern von SprintEins zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Arbeit und den Technologien, die sie verwenden, um ein besseres Verständnis für die Unternehmenskultur zu bekommen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du an Coding-Challenges teilnimmst oder an Open-Source-Projekten arbeitest. Dies zeigt nicht nur deine Programmierfähigkeiten, sondern auch dein Engagement für kontinuierliches Lernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Developer .NET (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Kenntnisse und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine technischen Fähigkeiten: Hebe deine fundierten Kenntnisse in C#, .NET oder .Net Core sowie PostgreSQL hervor. Zeige auch deine Erfahrungen mit Docker, Kubernetes und Test-Frameworks wie xUnit auf.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind und überprüfe alles auf Rechtschreibfehler.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SprintEins GmbH vorbereitest
✨Zeige deine technischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in C#, .NET oder .Net Core sowie PostgreSQL zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in diesen Technologien zeigen.
✨Verstehe die Bedeutung von Modularität
Da das Unternehmen Wert auf Modularität legt, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie du modulare Softwarearchitekturen konzipierst und implementierst. Diskutiere, wie du Microservices entwickelst und welche Vorteile sie bieten.
✨Bereite dich auf Tests und Qualitätssicherung vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit Unit Tests und Integrationstests zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass die Softwarequalität hoch bleibt und welche Tools oder Frameworks du dafür verwendest.
✨Kommunikation und Wissensaustausch
Das Unternehmen fördert den Wissensaustausch. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Wissen geteilt hast oder an Schulungen teilgenommen hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und aktiv zur Teamdynamik beiträgst.
