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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite eng mit Stakeholdern und führe manuelle Tests durch.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in Stuttgart mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Software und Hardware aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre QA-Erfahrung und Kenntnisse im manuellen Testen.
- Andere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem agilen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir passen unsere Erwartungen an Deinen Erfahrungsschatz an. Gehe die nächsten Schritte gemeinsam mit dem Team und Deinem PSL.
Du …
- arbeitest eng mit Stakeholdern zusammen, um Anforderungen und Akzeptanzkriterien zu klären.
- pflegst und optimierst Testpläne und -fälle und stellst die Traceability sicher.
- planst, koordinierst und führst manuelle System-, Integrations- und Abnahmetests an Soft- und Hardware durch.
- testest regelmäßig vor Ort am Gerät.
- priorisierst und verfolgst Defects bis zu deren Behebung.
- verantwortest die Testabnahme und gibst Release-Empfehlungen.
- kommunizierst QA-Status, Ergebnisse und Metriken im agilen Team.
Das bringst Du mit:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im QA-Bereich.
- Sehr gute Kenntnisse im manuellen Testen und Erfahrung mit Hardwaretests.
- Sicherer Umgang mit Xray und Erfahrungen im Scripting und dem Testen von REST-APIs (z. B. Postman/Swagger).
- Hoher Qualitätsanspruch und Verantwortungsbewusstsein.
- Kommunikationsstärke mit dem nötigen Durchsetzungsvermögen.
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Nice to have: Know-how in der Testautomatisierung (z. B. Playwright/Cypress).
Software Quality Assurance Engineer (w/m/d) in Stuttgart Arbeitgeber: Sprinteins
Kontaktperson:
Sprinteins HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Quality Assurance Engineer (w/m/d) in Stuttgart
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Software Quality Assurance Engineer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder deinem zukünftigen PSL in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen sie arbeiten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Gespräche vor! Da du im QA-Bereich arbeitest, solltest du deine Kenntnisse über manuelles Testen und Hardwaretests auffrischen. Mach dir auch Gedanken über spezifische Tools wie Xray oder REST-APIs, um im Gespräch glänzen zu können.
✨Tipp Nummer 3
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen QA-Profis zu vernetzen. Vielleicht gibt es sogar jemanden im Unternehmen, der dir einen Einblick geben kann oder dir bei deiner Bewerbung hilft.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Informationen bereitstellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Quality Assurance Engineer (w/m/d) in Stuttgart
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Software Quality Assurance Engineer passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sprinteins vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im QA-Bereich, insbesondere im manuellen Testen und bei Hardwaretests, zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Testpläne optimiert oder Defects priorisiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit Stakeholdern zusammenarbeiten wirst, übe, wie du QA-Status und Ergebnisse klar und präzise kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen und Feedback aktiv einzuholen.
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den Tools, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, vertraut bist, wie Xray und REST-APIs. Wenn du Erfahrung mit Testautomatisierung hast, sei bereit, darüber zu sprechen und wie du diese Kenntnisse einbringen kannst.