Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d)
Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d)

Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d)

Würzburg Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte IT-Systeme und unterstütze bei spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Wachsendes E-Commerce Unternehmen mit familiärer Atmosphäre und über 120 Mitarbeitern.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze und zahlreiche Zusatzleistungen.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien, Du-Kultur und regelmäßige Firmenevents für ein tolles Teamgefühl.
  • Warum dieser Job: Gestalte die IT-Infrastruktur eines internationalen Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikation sowie Praxiserfahrung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Die Firma SPRINTIS Schenk GmbH & Co. KG ist ein international agierendes, stetig wachsendes E-Commerce Unternehmen mit Hauptsitz in Würzburg. Für unser dynamisches und expandierendes Familienunternehmen mit über 120 Mitarbeitern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung unseres Teams eine/n Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d).

Wir bieten:

  • unbefristete Anstellung in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche)
  • ein engagiertes Team mit Spaß an der Arbeit
  • ein attraktives, anforderungsgerechtes Gehalt plus Zusatzleistungen (Edenred-Gutscheinkarte)
  • einen modernen, sicheren Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen, expandierenden internationalen Unternehmen
  • flexible Arbeitszeiten
  • kostenlose Parkplätze, Bike-Leasing und sehr gute Anbindung an den ÖPNV mit Zuschuss zum Jobticket
  • Firmenevents und Team-Incentives
  • Wasser / Kaffee / Obst gratis und Vergünstigungen durch Corporate Benefits-Programm
  • flache Hierarchien und Du-Kultur

Ihr Profil:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Praxiserfahrung in ähnlichen Aufgabenstellungen
  • Teamfähigkeit und eine sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise
  • analytische und kommunikative Fähigkeiten
  • gute IT-System- und Netzwerkkenntnisse
  • gute Auffassungsgabe und ein fundiertes IT-Verständnis
  • Flexibilität und die Bereitschaft, sich immer neuen IT-Aufgaben zu stellen

Aufgaben:

  • Administration der IT-Systeme (in Zusammenarbeit mit externem IT-Dienstleister)
  • IT-Infrastruktur (Hybrid, Private, Cloud)
  • M365 (Teams, Exchange, Intune, Admin Centers)
  • Windows Umgebung (Client- und Serversysteme), einzelne Linux Appliances
  • Netzwerk Infrastruktur (HPE-Switche, Sophos Firewalls)
  • Virtualisierung via VMware
  • Unify Telefonanlage
  • Automatisierungen (z.B. Software-Verteilung, Scripting etc.)
  • IT-Probleme analysieren, Lösungen erarbeiten
  • Konzeptionierung und Beschaffung neuer IT-Hardware
  • Mitwirkung an abteilungsübergreifenden Projekten und Einführung neuer Systeme
  • Integration neuer Gebäudekomplexe
  • Unterstützung unserer Mitarbeiter in IT-Fragen/Aufgaben inkl. Bearbeitung von Störungen und Fehlerbehebungen
  • Einrichtung von neuen IT-Arbeitsplätzen sowie Erweiterung bestehender Arbeitsplätze
  • Kommunikation mit und Koordination von externen IT-Dienstleistern
  • Unterstützung und Optimierungen in der Softwareumgebung (Anwendungssysteme)

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Anika Fischer per E-Mail an jobs@sprintis.de oder telefonisch unter 0931 / 40 41 6-116.

Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d) Arbeitgeber: SPRINTIS Schenk & Co. KG

Die SPRINTIS Schenk GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt und Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur. Mit flexiblen Arbeitszeiten, kostenlosen Parkplätzen und zahlreichen Team-Incentives fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und bietet vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem internationalen Umfeld.
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Kontaktperson:

SPRINTIS Schenk & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Meetups oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen mit Freunden oder vor dem Spiegel – so bist du bestens vorbereitet!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator (m/w/d)

Fachinformatiker Systemintegration
IT-Systemadministration
IT-System- und Netzwerkkenntnisse
M365 (Teams, Exchange, Intune)
Windows Umgebung (Client- und Serversysteme)
Linux Appliances
Netzwerk Infrastruktur (HPE-Switche, Sophos Firewalls)
Virtualisierung via VMware
Automatisierungen (Software-Verteilung, Scripting)
Analytische Fähigkeiten
Kommunikative Fähigkeiten
Teamfähigkeit
Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität
IT-Probleme analysieren und Lösungen erarbeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu SPRINTIS passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen als Fachinformatiker oder IT-Systemadministrator hervor. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Technologien du beherrschst. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinen Fähigkeiten!

Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch in deiner Arbeit sorgfältig und organisiert bist.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPRINTIS Schenk & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit der Firma vertraut

Informiere dich über SPRINTIS Schenk GmbH & Co. KG und deren Produkte oder Dienstleistungen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und die Kultur verstehst und schätzt. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position Fachinformatiker Systemintegration / IT-Systemadministrator erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der IT-Systemadministration und Problemlösung demonstrieren.

Zeige Teamfähigkeit

SPRINTIS legt Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Projekten, an denen du arbeiten könntest.

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Standort: Würzburg
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