0B7000-MB: Senior SAFe Agile Coach & Scrum Master (m/w/d) in Frankfurt am Main
Projektstart: Juli 2026
Projektende: Dezember 2026, Option auf Verlängerung
Für ein komplexes Digitalisierungsprogramm wird ein erfahrener Senior SAFe Agile Coach & Scrum Master (m/w/d) gesucht. Die Rolle unterstützt mehrere Entwicklungsteams bei der Einführung und Skalierung agiler Arbeitsweisen sowie bei der Etablierung einheitlicher Prozesse, Governance-Strukturen und flow-orientierter Zusammenarbeit.
Der Schwerpunkt liegt auf der Transformation von Teams hin zu einer wirksamen Scrum-basierten Arbeitsweise, der Optimierung teamübergreifender Zusammenarbeit sowie der Beratung von Product Management, Product Ownern und SAFe-Rollen.
Ihre Aufgaben
Agile Begleitung mehrerer Entwicklungsteams und Epic Teams innerhalb eines SAFe-Umfelds
Einführung, Weiterentwicklung und Standardisierung Scrum-basierter Arbeitsweisen über mehrere Teams hinweg
Unterstützung von Teams bei der Transformation bestehender Arbeitsweisen, beispielsweise von Kanban zu Scrum
Entwicklung und Etablierung einheitlicher agiler Standards, Artefakte, Rollenmodelle und Governance-Strukturen
Coaching von Scrum Mastern, Product Ownern, Entwicklungsteams und Stakeholdern
Förderung von Transparenz, Verbindlichkeit, Selbstorganisation und kontinuierlicher Verbesserung
Durchführung von Agile Assessments sowie Ableitung und Nachverfolgung von Verbesserungsmaßnahmen
Identifikation und Auflösung von Hindernissen, Abhängigkeiten und teamübergreifenden Blockaden
Unterstützung der Product Owner bei Backlog-Strukturierung, Priorisierung und Qualitätssicherung
Optimierung von Kommunikations- und Entscheidungsprozessen zwischen Product Management, Product Ownern und Entwicklungsteams
Konzeption und Moderation von Scrum-Events wie Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review und Retrospektiven
Durchführung von Coaching-, Schulungs- und Befähigungsformaten zu Scrum, Kanban und SAFe
Gestaltung und Optimierung von Jira-Strukturen, Boards, Workflows, Backlog-Hierarchien und Reporting-Mechanismen
Sicherstellung einer hohen Datenqualität in Jira durch etablierte Standards und Governance
Einführung flow-orientierter Arbeitsweisen inklusive WIP-Steuerung, Engpassanalyse und kontinuierlicher Verbesserung
Unterstützung des Release Train Engineers (RTE) bei der Optimierung von teamübergreifenden Prozessen und Wertströmen
Muss-Anforderungen
Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Scrum Master oder Agile Team Coach in IT-Entwicklungsteams mit Scrum und SAFe
Erfahrung in Softwareentwicklungsteams über den gesamten Entwicklungszyklus von Anforderungsanalyse bis Deployment
Erfahrung mit CI/CD- und DevOps-orientierten Entwicklungsprozessen
Nachweisbare Erfahrung in der Einführung und Skalierung einheitlicher Scrum-Arbeitsweisen über mehrere Teams hinweg
Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Optimierung von Jira-Strukturen, Workflows, Backlogs und Steuerungsmechanismen
Erfahrung in der Gestaltung agiler Governance- und Zusammenarbeitsmodelle
Zertifizierung als Scrum Master (PSM I/II, CSM oder vergleichbar)
Zertifizierung im SAFe-Framework (SSM, SASM, SA oder vergleichbar)
Soll-Anforderungen
Erfahrung im Aufbau agiler Strukturen für neu formierte oder stark wachsende Entwicklungsteams
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Product Management und mehreren Product Ownern
Erfahrung bei der Einführung von Transparenz-, Reporting- und Steuerungsmechanismen
Erfahrung in der Standardisierung agiler Methoden über mehrere Teams oder Organisationseinheiten hinweg
Erfahrung auf ART-Ebene und Zusammenarbeit mit Release Train Engineers
Erfahrung mit KI-, Daten- oder innovationsnahen Produktentwicklungen
Erfahrung in komplexen Transformationsprogrammen mit vielen Abhängigkeiten
Datenschutzhinweis
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