Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Teststrategie und Testautomatisierung in einem agilen Cloud-Projekt.
- Unternehmen: SPS Consulting & Services GmbH, innovatives Unternehmen mit internationalem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld mit Fokus auf Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologien und arbeite mit modernsten Tools.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Testautomatisierung und Zusammenarbeit mit internationalen Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen Senior Quality- / Test-Engineer zur Unterstützung eines agilen Projekts im Bereich der Cloud-basierten Anwendungsarchitekturen. In dieser Rolle übernehmen Sie eigenständig die Verantwortung für die Teststrategie, die Testautomatisierung sowie das Testdatenmanagement innerhalb eines Agile Release Trains (ART).
Ihre Aufgaben:
- Erstellung, Beratung und fachliche / methodische Unterstützung der Projektteams bei der Erstellung des Testkonzepts und der Teststrategie für einen Agile Release Train in einem Cloud Umfeld
- Organisation der Testkoordination für einen übergreifenden Test
- fachliche / methodische Unterstützung und Beratung der Projektteams im Bereich Test Methodik, Testspezifikation und Testdokumentation
- fachliche / methodische Unterstützung und Beratung der Projektteams bei der Testdurchführung von manuellen, automatisierten, sowie Last- und Performancetests
- Erstellung, Durchführung, Auswertung, Wartung und Dokumentation von automatisierten technischen und funktionalen Testfällen über alle Teststufen basierend auf den entwickelten Funktionen und Anwendungsfällen der Projektteams
- Überprüfung und Sicherung der Qualität der Testautomatisierung, der manuellen Tests, sowie Last- und Performancetests
- Konzeption und Umsetzung eines Testdatenmanagements für die Aufbereitung, Sicherung und Zurücksetzung von Testdaten in verschiedene Stages in einem Cloud Umfeld
Muss-Kriterien:
- Erfahrung im Einsatz von KI-Tools und Agenten zur Unterstützung von Testprozessen (z.B.: Testfallerstellung, Analyse, Automatisierung, Testberichte), Erfahrungslevel in Jahren ab 3 Jahre
- Erfahrung in Zusammenarbeit mit internationalen Teams (mindestens 2 Teams), Erfahrungslevel in Jahren ab 5 Jahre
- Erfahrung mit mindestens einem der folgenden modernen End-to-End-Testframework: Cypress oder Playwright, Erfahrungslevel in Jahren ab 5 Jahre
- Erfahrung mit mindestens einer der folgenden Programmiersprachen im Testumfeld: Java, TypeScript oder JavaScript, Erfahrungslevel in Jahren ab 5 Jahre
- Fundierte Kenntnisse und Anwendungserfahrung mit Octane oder ALM zur Testkoordination und Testmanagement, Erfahrungslevel in Jahren ab 5 Jahre
Kann-Anforderungen:
- Erfahrung in der Arbeit in crossfunktionalen Teams, idealerweise nach agilen Methoden (z.B.: SAFe, Scrum, Kanban), Erfahrungslevel in Jahren ab 3 Jahre
- Erfahrung in der Entwicklung / Umsetzung von Testautomatisierungsstrategien, Erfahrungslevel in Jahren ab 3 Jahre
- Erfahrung mit agilen Entwicklungs- und Testmethoden, Erfahrungslevel in Jahren ab 3 Jahre
- Kenntnisse moderner Architekturmodelle, inklusive fundierter Programmierkenntnisse, Erfahrungslevel in Jahren ab 3 Jahre
- Kenntnisse über Trends und Tools im Bereich Künstliche Intelligenz im Quality Assurance-Kontext (z.B.: KI-gestützte Testfallerzeugung / Testfallauswertung), Erfahrungslevel in Jahren ab 3 Jahre
0FE359-AB: Senior Quality Test Engineer (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: SPS Consulting & Services
SPS Consulting & Services GmbH bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main, die auf Innovation und Teamarbeit setzt. Als Senior Quality Test Engineer profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, einer offenen Unternehmenskultur und umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Cloud-Technologien arbeiten. Die Zusammenarbeit mit internationalen Teams und der Einsatz modernster Technologien machen diese Position besonders attraktiv für Fachkräfte, die ihre Fähigkeiten in einem agilen Umfeld weiterentwickeln möchten.
Kontaktdaten:
SPS Consulting & Services Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so 0FE359-AB: Senior Quality Test Engineer (m/w/d) in Frankfurt am Main erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – Networking kann dir Türen öffnen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Test-Engineers recherchierst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst rüberkommst.
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für Qualitätssicherung! Teile Beispiele von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du Probleme gelöst hast. Das macht Eindruck!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Anlaufstelle erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 0FE359-AB: Senior Quality Test Engineer (m/w/d) in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und wie du deine Fähigkeiten in der Testautomatisierung eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPS Consulting & Services vorbereitet
✨Verstehe die Testmethoden
Mach dich mit den verschiedenen Testmethoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, wie du Teststrategien entwickelt und umgesetzt hast.
✨Kenntnisse über KI-Tools
Da Erfahrung mit KI-Tools gefordert ist, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesem Bereich zu erläutern. Überlege dir, wie du KI zur Unterstützung von Testprozessen eingesetzt hast und welche Tools du verwendet hast.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen und cross-funktionalen Teams hervor. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in agilen Umgebungen gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Technische Fähigkeiten präsentieren
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den geforderten Programmiersprachen und Testframeworks klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell sogar kleine Coding-Aufgaben zu lösen.
