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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Immobilien, führe Besichtigungen durch und bereite Mietverträge vor.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Immobilienmanagement mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office, faire Vergütung und Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte dein Arbeitsleben flexibel und erlebe spannende Herausforderungen im Immobilienbereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Immobilienmanagement und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Kleine Teams, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein proaktives Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1063 - 1289 € pro Monat.
Deine Aufgaben:
- Sorgst für die Vermietung des dir übertragenen Immobilienbestandes
- Führst Objektbesichtigungen sowie Wohnungsabnahmen und -übergaben durch
- Bereitest Mietverträge vor und erstellst diese
- Korrespondierst mit Eigentümern, Mietern, Behörden und externen Firmen
- Führst Mietanpassungen durch
- Verwaltest eigenständig den dir übertragenen Immobilienbestand
Du bist:
- Absolvent einer abgeschlossenen kaufmännischen Berufsausbildung, idealerweise im Immobilienwesen
- Experte im Immobilienmanagement und besitzt einschlägige Erfahrung im genannten Aufgabengebiet
- Besonders service- und dienstleistungsorientiert und hast einen hohen Qualitätsanspruch
- Strukturiert, methodisch und besitzt die Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten
- Äußerst zuverlässig, eigenverantwortlich sowie teamfähig
- Bereit, dich auszuprobieren
- Proaktiv und stellst Fragen, wenn du Unterstützung benötigst
- Erfahren in diversen ERP-Systemen sowie Microsoft Office
- In Besitz eines Führerscheins Klasse B
Du willst:
- Flexible Arbeitszeiten: Wann du willst statt „9 to 5“
- Die Möglichkeit auf Mobile Office
- Leistungsgerechte, faire Vergütung
- Provision für jede durch dich zustande gekommene Vermietung
- Regelmäßige Teamevents
- Corporate Benefits und Zuschuss zum Fitnesscenter
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kleine Teams und flache Hierarchien
Was dich erwartet:
Von Gesundheitsvorsorge und flexiblen Arbeitszeiten bis hin zu Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten - unsere Benefits sind darauf ausgerichtet, dein Arbeitsleben angenehmer, erfüllter und abwechslungsreicher zu gestalten. Wir glauben daran, dass glückliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Schlüssel zum Erfolg unseres Unternehmens sind.
Über uns:
Werde Teil eines professionellen und innovativen Immobilienmanagers! Die Smart Property Services GmbH unterstützt Wohnungseigentümer und Wohnungsverwalter bei sämtlichen Aufgaben der modernen und professionellen Immobilienverwaltung. Sei es die Buchhaltung, das Backoffice oder das Portfoliomanagement – wir helfen bei den kleinsten Teilprozessen bis hin zur Übernahme der vollständigen Verwaltung von Immobilienportfolios.
Immobilienkaufmann/-frau / Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: SPS - Smart Property Services
Kontaktperson:
SPS - Smart Property Services HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienkaufmann/-frau / Property Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über deine Jobsuche. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, dein Netzwerk zu erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen im Immobilienmanagement am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienkaufmann/-frau / Property Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Immobilienkaufmann/-frau zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu unseren Anforderungen passen.
Achte auf Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPS - Smart Property Services vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Smart Property Services GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Immobilienmanagement unter Beweis stellen. Sei es eine erfolgreiche Vermietung oder eine Herausforderung, die du gemeistert hast – solche Beispiele machen deinen Lebenslauf lebendig.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch wertvolle Informationen über die Rolle und das Team. Frage nach den Herausforderungen, die dich erwarten könnten, oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Die Interviewer suchen nach jemandem, der gut ins Team passt, also lass sie sehen, wer du wirklich bist.